在達內教育工作怎麼樣

1. 有誰在杭州達內科技工作過,這家公司怎麼樣

這不是公司來，這是做培訓源的。

2. 達內教育集團怎麼樣

達內教育是一家

3. 達內教育怎麼樣

這個就是仁者見仁智者見智的情況，畢竟15年了，有人學習成功了，有一個好的前途，有的沒有認真學習，自己把自己荒廢了的也是存在的。他們只是給你提供一個優良的受訓環境，但是學習還的靠自己。重點高中也有考不上大學的，但是每年依然那麼多人想去重點高中就是這個道理。

4. 達內教育集團工資怎麼樣

現在的企業工資都是面談的，你可以按照當地行情來推算，再稍微提升一些就行。
福利待遇的話，五險一金是一定有的，再加上一些其他的補助。

5. 達內教育怎麼樣，有去過的嗎

剛畢業3-4K，你還要襲還幾萬的學費，學it那些年薪30萬的
都是百里挑一的 而且it這行不學6-7年就只是懂個皮毛，如果你20多歲還想學 我只能說你就是那種30歲被辭退的
那些研究生本科畢業的大學學4年研究生學7年 你拿什麼和人家去比拼 it學的人多市場飽和還不如去學習那種市場不飽和的需求也多的技術
工資也不會少而且不要加班簡單最重要的就是還不會中年被辭退的危機

6. 朋友叫我去中山達內教育的應聘課程顧問，現在做這個還有錢途嗎

任何行業的有前途，問題是你喜不喜歡這份工作，要不是不開心教你去做幾天就不想了

7. 達內科技集團工資怎麼樣

工資一般般吧，我之前的崗位，底薪➕績效➕餐補➕業績提成，也就是個三四千，到手兩千多，入職第一個月沒有五險一金，第二個月補交前一個月的五險一金，然後第二個月到手工資一千多點。帶銷售性質的崗位，業績不達標會扣錢，沒有年終獎，沒什麼福利。

8. 達內教育咨詢顧問崗怎麼樣

上市公司和一般的公司還是有點不一樣的，除了管理嚴格以外，承擔的工內作任務和壓力這些容都是有的，你以為招聘需求上的抗壓能力是寫著玩的么。比起一般小公司來說，壓力真的是有的。當然了，福利待遇這些也都是能夠與公司實力匹配的。畢竟想讓馬跑，就的給吃飽不是么。

9. 達內教育集團怎麼樣

達內，主要進行Java、Linux、UI、PHP 、html等熱門的IT技術方面的培訓。達內教育現在的發展規模也是足夠大的，現在在全國各大主要城市都有分支。

10. 有沒有人在達內時代教育集團上班過或者面試過，對該

我面試過，也上班了，目前就在公司任職，都已經兩年多了。