英孚教育課程顧問
課程顧問就是銷售，估計會問你英語水準，有沒有銷售經驗什麼的
2. 英孚教育的課程顧問怎麼樣
EF好像工資一般哦。。。我在裡面讀書，裡面人跟我說的呵呵~
3. 在英孚的做課程顧問好嗎（急）
英孚的課程顧問和華爾街的課程顧問區別很大，基本課程顧問就是銷售，貌似這兩家都是末位淘汰制度，主要待遇靠銷售額，不過英孚不用自己拉客戶，他們等客戶上門你去推銷就可以了，華爾街初級課程顧問要站街拉人的，很慘。
4. 英孚教育課程顧問助理是怎麼回事
：1.大專及以上學歷 2.2年以上工作經驗 3.具備一定的英語基礎，英語流利者優先. 4.樂於溝通，善於交流，性格開朗. 5.周末上班，周中休息. 6.對待工作有責任心，具有快速學習能力. 7.具有團隊合作精神. 8.具有培訓及教育行業銷售經驗者優先. 9.良好...
5. 英孚教育課程顧問一個月多少錢平均 做過的說下
2500-6000不等，我朋友在那做了半年了最開始1800現在是2200，不好漲
6. 英孚教育如何課程顧問如何面試
要說明的是新進去的課程顧問可是沒有休假的，當然薪金也比一般教育機構要好。（你最關心的薪金多少你還是自己問吧，這好歹也算是半個行業機密╮(￣▽￣)╭）通常新課程顧問除了7天都要上班外，空餘的時間都需要接受培訓。而且你總是要面對新的學員說上一摸一樣的話，比較枯草。但是我見過很多課程顧問也很樂在其中，休閑的方式你的前輩會指點你的。大家都很友善。面試的內容根本無法准備，基本就是閑聊，如果你有過培訓機構工作的經驗的話（記住，不是大學，高中老師之類的經驗）會對面試有相當幫助的。EF現在很缺人，但是由於新勞動法的關系，招人依然很少，所以競爭會比較激烈。還有就是想法，跳躍性思維比較多得話HR對你的印象也會好很多的。至於英語那是基點，低於大學英語6級是很難過面試關的。
7. 關於EF英孚教育課程顧問的面試流程
大概是5輪，前兩輪是跟人事部談，中文的，3-4輪一般是去各個中心跟中心頭子和課程顧問負責人談，最後就是談待遇了
8. 英孚教育課程顧問待遇怎麼樣
這個是要看個人的業績的
9. 哪位知道英孚教育課程顧問邀約一位學員的提成是多少
邀約學員應該沒有具體的提成吧，不過報名肯定是有的，具體多少如果是面試的話，可以問HR啊
10. 英孚教育課程顧問一職怎麼樣
你現在英語是什麼水平，建議先做一個英語測試，然後針對性的學習，在這方面洛基.英語比較有經驗：
一、培養良好的聽的習慣
1、養成用音標拼讀單詞的習慣。
2、養成認真聽示範發音(教師、磁帶、光碟等)，聽清後再模仿。
3、每天安排一定的時間進行聽力訓練。
4、養成充分利用現代資源，課後多聽課文錄音，看英語影視節目，收聽英語廣播，上網學習英語等渠道，感受較規范的英語語音、語調，培養語感。
二、養成良好的說的習慣 1、消除心理障礙，克服怕開口說英語的緊張心理，養成大膽開口說英語的習慣，做到敢講英語，爭講英語，愛講英語。 2、養成師生間，同學間用英語問候，把所學英語用到日常生活中去的習慣。
三、養成良好的讀的習慣 1、養成每天朗讀或聽讀英語20分鍾左右，堅持早晚大聲朗讀背誦英語句子、對話、課文的好習慣。 2、養成以「意群」為單位閱讀英語的良好習慣，選擇合適的材料限時閱讀，提高閱讀速度；閱讀有關英語報刊、雜志等．每周閱讀2—3篇的英語閱讀文章。
四、養成良好的寫的習慣 1、書寫：養成規范書寫字母、單詞、句子正確的習慣． 2、寫作：寫作訓練要循序漸進。低年級加強單句寫作訓練，如連詞成句練習、造句練習，漢譯英練習，句子改錯練習和簡單的看圖寫句子練習等。高年級加強篇章段落的寫作訓練，如看多幅圖寫段意識連貫的話，根據英語或漢語提示寫篇小短文等。 3、養成每天寫英語日記的習慣。
五、養成課前預習的習慣
六、培養學生動手記筆記的良好習慣 在學習英語時，無論自學、預習，還是在課堂上，都要動用身體上所有感官參與學習，用眼看、耳聽、口說、心記，更要動手記，一定要做到多管齊下，才能使英語學習效率更高，學習成效更為顯著。
七、養成愛動腦、愛提問，敢於質疑問題的習慣
八、養成對所學知識點進行整理、歸類的習慣 在英語知識學習一段時間之後，要及時對所學知識的重點、難點、易混點進行梳理歸類，有助於在頭腦中形成英語知識脈絡，更好地掌握它們，並形成自已的知識與技能，達到優化記憶的效果。
九、養成及時復習的習慣 人類的遺忘有遞減， 遞遠規律，及時復習，及時發現問題，及時解決會更有效地記住、掌握住所學的知識與技能 ；