采購專業知識培訓
『壹』 如何提高采購的專業知識和專業技能
多去廠家看看,學習書面專業知識,兩者相結合才可以的。
1、采購需求數量的控制:建立安全庫存,每月消耗量的明確。
2、采購風險的控制:納期和品質,納期的控制要有合同的約束及合格的供應商來保證,品質的 保證要有完善的檢查體制。
3、采購成本的控制:進行貨比三家,建立供應商LIST及產品價格目錄。盡量減少中間環節。
『貳』 機械專業的畢業生想干采購需要學習什麼專業知識說的具體一點
我也是機械出身,現在從事采購行業,就是外加工核價,據我我知,對於機加工工藝回一定要答熟悉,最好是現有幾年的實踐經驗,核出來的價格更准確一點,要知道怎麼加工出來,每到工序多長時間,以及當地工時定額,也就是每小時每個工種多少錢等等,另外還要學習采購談判技巧,增強砍價能力。希望能幫到你!
『叄』 采購員需要掌握哪些基本技能
采購員的要求:
1、有采購工作經驗采購行業。
2、工作嚴謹、細致、態度端回正、責任心答強。
3、有良好的溝通能力、談判技巧。
4、有團隊合作精神。
5、懂K3系統。
『肆』 請問做采購員需要什麼專業知識嗎
采購員必須有以下專業知識:
1、以盡可能低的價格和合適的量來購買最高質量的版商品。
准備購貨訂權單,徵求出價建議並且審查貨物和服務的要求。
2、根據價格、質量、選擇、服務、支持、可獲得性、可靠性、生產和分配能力以及供應者的名聲和歷史來研究和評價供應者。
3、分析報價,財務報告和其他數據及信息來確定合理的價格。
4、監控和遵循適用的法律法規。
5、協商,或者重新商議,並管理與供應者、賣主和其他代表的合同。
6、監控裝載的貨物保證貨物按時到達,萬一裝載貨物出現問題要追蹤未送到的貨物。
7、與員工、用戶和賣主進行商談來討論有缺陷或不可接受的貨物或者服務,以確定相應的行動。
8、評價並監控合同的執行以確保與合同合約一致並確定變化的需要。
9、安排交稅和運費。
『伍』 采購師需要具備哪些專業知識
采購師( 國家職業編碼:4-01-03-01 ),指從事商品和服務采購工作的人員。本職業共分為四個等級,分別為: 采購員(國家職業資格四級)、 助理采購師(國家職業資格三級)、 采購師(國家職業資格二級)、高級采購師(國家職業資格一級)。職業要求身體健康,具有較強的表達、溝通、判斷、計算、信息處理和組織協調能力,視覺、聽覺正常,色覺敏銳。
一、采購師具備專業知識如下:
1、采購產品及相關的專業知識:
不同企業不同物品的采購需要掌握的產品知識及相關的專業知識也是千差萬別的,一個采購員要干好本職工作首先要掌握采購業務的產品知識即相關知識。如機車車輛廠的采購員除了要具備《物資商品學》的基礎知識外還要具備機車車輛製造專業的知識。
2、市場心理學的知識:
采購與銷售是一個對立的統一體,企業所期待的采購或銷售活動能否完成,除了哪些客觀的可計量的因素如產品質量、價格水平、文化程度、企業財務狀況等以外,還有許多主管的很難計量的因素,如個人的價值觀、審美觀、偏好、習慣、性格等因素在不同程度上影響著他們的決策行為。采購員掌握一定的市場心理學知識後可以用市場心理學的理論和方法來指導采購活動,更加全面的研究市場動態和有關購銷雙方的心理和行為;
3、人際交往的知識:
在商品市場上,無時無刻都在進行大量的、各種形式的商品交換活動,而從事這些活動的主體則是人。任何一種交換活動都離不開人際交往活動。采購員應熟悉人類交際學(包括人際關系學、人際傳意學、大眾傳播學)的基本理論和方法,應清楚了解交往是怎樣發生的,交往過程受哪些因素影響,交往的六種差異(民族差異、歷史差異、性別差異、年齡差異、觀念差異),交往的心理障礙及其克服方法,在交往中要掌握口語、非口語的語言藝術以及視聽的藝術,要正確的認識自己認識別人,要掌握說服別人的基本方法;
4、購銷法律實務知識:
為了保障國家和企業的利益,規范企業個個人的行為,國家頒布了許多與經濟活動有關的法律和規定。作為采購員首先要了解《經濟合同法》、《反不正當競爭法》、《物資法》等法律知識,,其次還要及時學習和掌握國家各部頒發的有關購銷的條件、方法、規程、決議等文件。
5、經濟地理知識:
作為采購員有必要了解一定的經濟地理學的知識。經濟地理學是研究生產力的地域組合和地理分布規律的科學,其研究領域極其廣泛,主要探討國民經濟各部門的地區配置問題以及人口分布、城市布局、經濟劃分與區域規劃等問題,采購員要更好的做好本職工作就要了解諸如自然條件的經濟評價、生產力地理分布的基本理論、農業地理配置、工業地理配置、交通運輸地理配置、人口地理等問題。
6、購銷談判知識:
采購員在進行采購業務過程中,幾乎無時無刻的在進行有關商品采購的數量、價格、質量、交貨期、交貨地點、結算方式等方面的談判。所以掌握必要的購銷談判知識是相當重要的,采購員應比較系統的學習和掌握有關購銷談判的基本理論、科學程序、實力估價、基本原則等基礎知識,且能較為熟練的應用不同階段的談判技巧,靈活的應用發盤策略、時機性策略、方法和方位性策略,巧妙的運用語言表達藝術和心理學技術。
7、市場采購調研知識:
市場采購調研是為了制定市場采購決策,而調研又離不開對有關資料進行系統的計劃、收集、記錄、分析和解釋。采購員應掌握必要的調研方法和手段,能制定調研方案,對有關數據能進行差值分析、實驗分析、相關分析、因果分析,並能提出調研成果。
二、采購師職業要求:
1、遵紀守法,廉潔自律;
2、愛崗敬業,誠信盡職,具有團隊精神;
3、樹立服務意識,尊重用戶和供應商;
4、講究效率,善於創新;
5、保守商業秘密,保證安全;
6、嚴己寬人 敢擔責任。
『陸』 一個采購員要具備什麼樣的專業知識,要注意的事項是什麼,怎麼樣能更好學習
一個合格的采購員需要具備以下能力:
1、采購員自己的專業能力夠強,以你的不銹版鋼衣架為例,權不銹鋼的材料標號和材料規格直接決定價格的基礎,另外加工工藝的好壞也決定價格的高低,如果你夠專業的話,供應商的價格完全可以算出來給他聽,這樣就不存在貴與便宜的問題了;
2、采購員自己的渠道資源多,以你目前的情況看,你的渠道確實還不夠廣,任何一個采購員如果沒有每類產品的廣泛渠道那就只能永遠是被動的,賣方市場與買方市場是有很大區別的;
3、采購員自己的駕馭能力強,以你目前的情況看,你鋪排能力及溝通能力還有些欠缺,這個直接決定了你作為采購員必須具備的商務談判能力的高低,以你這個案例來說個人覺得有幾個程序錯誤,你應該是先到市場了解其它供應商的價格,再詢長期合作供應商的價格,另外還可以告訴你,沒有任何一個供應商會推掉業務不接幫你趕貨的,一般情況下他們只會你越急越是要價高,所以一定要用自己的誠信和人格魅力培養一些值得信賴的戰略合作商;
『柒』 做采購的需要具備怎麼的素質和能力
采購員的基本素質要求:
一、較強的工作能力
采購是一項相當復雜,而且要求很高的工作,采購員應具備的基本工作能力也相當的多樣化。采購人員必須具備較高的分析能力、預測能力、表達能力和專業知識水平。
1.分析能力
由於采購員常常面臨許多不同策略的選擇與制定,例如物料規格、品種的購買決策、何者為企業所能接受的價格、物料如何運輸與儲存、如何管理才能得到消費者的回應。因此,采購員應具備使用分析工具的技巧,並能針對分析結果制定有效的決策。
首先,采購支出是構成企業製造成本的主要部分,因此采購員必須具有成本意識,精打細算,錙銖必爭,不可「大而化之」。其次,必須具有「成本效益」觀念,所謂:「一分錢一分貨」,不可花一分冤枉錢,買品質不好或不具有使用價值的物品。隨時將投入(成本)與回報告(使用狀況、時效、損耗、維修次數等)加以比較。
此外,對報價單的內容,應有分析的技巧,不可以「總價」比較,必須在相同的基礎上,逐項(包括原料、人工、工具、稅費、利潤、交貨時間、付款條件等)加以剖析判斷。
2.預測能力
在現代動態經濟環境下,物料的采購價格與供應數量是經常調整變動的。采購員應能依據各種產銷資料,判斷貨源是否充裕;通過與供應商的接觸,從其「銷售」的態度,揣摩物料可能供應的情況;從物料價格的漲跌,推斷采購成本受影響的幅度有多大。總之,采購員必須開闊視野,具備「察言觀色」的能力,對物料將來供應的趨勢能預謀對策。
3.表達能力
采購員無論是用語言還是用文字與供應商溝通,都必須能正確、清晰表達采購的各種條件,例如規格、數量、價格、交貨期限、付款方式等,避免語意含混,滋生誤解。面對忙碌的采購工作,必須使采購人員具備「長話短說,言簡意賅」的表達能力,以免浪費時間。「曉之以理,動之以情」來爭取采購條件,更是采購人員必須鍛煉的表達技巧。
二、 一定的知識與經驗
采購員特別是管理人員至少應具備專科以上的學歷,因為接受過正式專科以下教育訓練的學生,其所具備的專業知識與技巧較能符合採購工作的需求。除此之外,采購員最好具有商學知識,如企業管理、流通業管理、流行商品或行銷等科系,並以曾修過商品資訊、統計、行銷、業務人員管理的人員尤佳。
1. 產品知識
無論是采購哪一種物料,都必須要對其所欲采購的標的物有基本的認識。以流行服飾的采購員和家電用品的采購員而言,必須了解產品的功能、技術層次、原料、製程、保修期限等。
2.客觀理智
采購員在選擇商品或商品組合時絕對不能憑自我的感覺,必須要利用科學的方法針對消費者需求與市場流行趨勢進行合理的分析,並將分析結果客觀地呈現出來,選擇最有利益的商品,不因主觀的偏見而左右了采購策略的擬定。
3.專注投入
對於采購員來說,專注投入相當重要,因為,采購員必須要利用更多的時間去了解市場趨勢與發掘更多的供應商,必須常常加班,尢其是生產的旺季,加班到深夜時有所見。除此之外,采購員還必須協助高層主管規劃采購策略,因此在年度或每年開始時都會特別的忙碌,采購員必須毫無怨言地投入其中。
三、 良好的品德
采購員必須具備如下良好的品德:
1.廉潔
采購員所處理的「訂單」與「鈔票」並無太大的差異,因此難免被「唯利是圖」的供應商所包圍。無論是威迫(透過人際關系)還是利誘(回扣或紅包),采購員都必須廉潔,維持「平常心」、「不動心」,否則以犧牲公司權益,圖利他人或自己,終將誤人誤已。「重利忘義」的人,是難以勝任采購工作的。
2.敬業精神
「缺貨或斷貨」實為采購人員最大的失職。固然造成短缺的原因很多,若采購人員能有「舍我其誰」的態度,高度負責采購所需的物料,則企業的損失將會大大減少。
3.虛心與耐心
采購員雖然在買賣方面較佔有上風,但對供應商的態度,必須公平互惠,甚至不恥下問、虛心求教,不可趾高氣揚、傲慢無禮。與供應商談判或議價的過程,可能相當艱辛與復雜,采購員更需有忍耐、等待的修養,才能「欲擒故縱」,氣定神閑地進行工作。居於劣勢時,亦能忍讓求全,不慍不火,克已奉公。
4.遵守紀律
采購員是外出執行采購的人員,他們的一言一行都代表著企業與外界打交道,他們的工作好壞不僅影響企業的效益,而且影響企業的聲譽,因此,企業對采購員規定了若干紀律,采購員必須自覺遵守,嚴格執行。
(7)采購專業知識培訓擴展閱讀
服務任務
1.以盡可能低的價格和合適的量來購買最高質量的商品。准備購貨訂單,徵求出價建議並且審查貨物和服務的要求。
2.根據價格、質量、選擇、服務、支持、可獲得性、可靠性、生產和分配能力以及供應者的名聲和歷史來研究和評價供應者。
3.分析報價,財務報告和其他數據及信息來確定合理的價格。
4.監控和遵循適用的法律法規。
5.協商,或者重新商議,並管理與供應者、賣主和其他代表的合同。
6.監控裝載的貨物保證貨物按時到達,萬一裝載貨物出現問題要追蹤未送到的貨物。
7.與員工、用戶和賣主進行商談來討論有缺陷或不可接受的貨物或者服務,以確定相應的行動。
8.評價並監控合同的執行以確保與合同合約一致並確定變化的需要。
9.安排交稅和運費。
參考資料網路——采購員
『捌』 現在在做采購,我是學理工科的,對采購方面專業知識明顯不足,應該如何提高或學習啊
供應商開發,開發渠道、方式。
詢價、比價、議價、談價。價格分析是最回最重要的一方面。答學會分析價格組成,如材料成本、加工成本、人工、輔料、損耗、水電、稅金等的分析計算,等等。分析好價格之後,要談判,談判技巧就靠實戰來磨練了。
合同或者協議的簽訂。相關的條款要明確。重要的信息要確認清楚,付款條件、付款周期、票據方式、技術要求、質量協議、違約界定、賠付等等都要明確。
接寫來就是訂單,訂單上要明確規格、數量、金額、交付時間等要求。下了訂單還要跟進度,確保貨物能按期交付等等。
之後就是對賬、結算,你公司什麼要求你就怎麼做。
平時還要處理一切突發事件,比如價格變動、調整,訂單的交付異常等等。
大概流程就是如此,但每一步的具體操作不同行業、不同公司有不同規定和要求。詳細細節你可要上網查詢。
『玖』 采購要有哪些必要的專業知識
采購員需要具備以下專業知識:
1、以盡可能低的價格和合適的量來購買最高質量的商品。
2、准備購貨訂單,徵求出價建議並且審查貨物和服務的要求。
3、根據價格、質量、選擇、服務、支持、可獲得性、可靠性、生產和分配能力以及供應者的名聲和歷史來研究和評價供應者。
4、分析報價,財務報告和其他數據及信息來確定合理的價格。
5、監控和遵循適用的法律法規。
6、協商,或者重新商議,並管理與供應者、賣主和其他代表的合同。
7、監控裝載的貨物保證貨物按時到達,萬一裝載貨物出現問題要追蹤未送到的貨物。
8、與員工、用戶和賣主進行商談來討論有缺陷或不可接受的貨物或者服務,以確定相應的行動。
9、評價並監控合同的執行以確保與合同合約一致並確定變化的需要。
10、安排交稅和運費。
(9)采購專業知識培訓擴展閱讀:
采購外包既可以獲得更低采購成本、提高采購效率、獲得專業化的采購服務,企業從總體上降低運營成本,提高采購效率,企業又可以將自己的全部智力和資源專注於核心業務,在新的競爭環境中提高企業的競爭能力。企業實施采購外包的優勢主要體現為:
1、加速采購業務重構。
企業業務流程重構需要花費很多的時間,獲得效益也要花很長的時間,而外包是企業業務流程重構的重要策略.可以幫助企業快速解決采購業務方面的重構問題。
對實行采購外包的企業來講,不僅做到現有企業核心采購能力和外包供應商核心能力的整合,更重要的還要做到如何鞏固和提升自己的核心采購能力。企業如果忽視了本身核心采購能力的培育.那麼實施「外包」采購只是培養潛在的競爭對手,而自己則失去未來的發展機會。
2、利用企業的外部資源。
如果企業沒有有效完成采購業務所需的資源,企業可將采購業務外包。企業采購[2]外包時必須進行采購成本、利潤分析,確認在長期情況下這種外包是否對企業有利,由此決定是否應該採取采購外包策略。
企業在集中資源於自身核心采購業務的同時,通過利用其他企業的資源來彌補自身的不足,從而變得更具競爭優勢,增強自身的核心競爭力。
3、分擔采購風險。
企業可以通過外向資源配置分散由經濟、市場和財務等因素產生的風險。企業本身的采購資源、能力是有限的,通過資源外向配置,與外部的「外包」供應商共同分擔風險,企業可以變得更有柔性,更能適應變化的外部環境。
4、降低成本。
據有關研究表明.那些將特定的采購流程或采購項目外包的企業,其物料獲得成本平均降幅達10%一25%。有時特定采購項目的采購成本降幅可達30%。
PSP之所以能夠如此大幅度降低采購成本,主要是因為他們具有豐富的產品采購經驗和市場專業知識、成熟的采購流程和持有眾多客戶聚集起來的采購量。
5、可以減少企業投資,降低固定資產在資本結構中的比例,有利於優化企業的資本結構。
專業的事交給專業的人做,采購不是中小企業的核心業務,但會涉及到中小企業的采購利益。目前我國采購服務行業,只是處於起步階段,許多的企業正在進行不斷的探索。類似做采購外包服務的企業如四川安瑞科等。
采購師:共分為四個等級,分別為:高級采購管理師(國家職業技能一級)、中級采購管理師(國家職業技能 二級)、初級采購管理師(國家職業技能三級)、采購管理員(國家職業技能四級)。
報考流程
(1)在線報名或者填寫申請表報名;
(2)提交本人身份證復印件(正反)、學歷證書復印件、工作年限證明原件各一張、兩寸藍底免冠證件照四張;
(3)辦理報名費,下發教材及電子試題,申請准考證和試卷;
(4)參加四天培訓、一天考試,最後參加理論考核、技能考核
(5)考核每科均達到60分以上者,獲取采購師職業技能證書;
(6)考點城市:北京、成都、杭州、廣州。
申報條件
1.取得本職業三級資格證書後,連續從事本職業5年以上,經采購管理師正規培訓達規定培訓學時數,並取得結業證書;
2.具有相關專業大專學歷(或同等學歷),連續從事本職業工作10年以上,經采購管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書;
3.具有相關專業大學本科學歷(或同等學歷),連續從事本職業工作5年以上,經采購管理師正規培訓達規定學時數,並取得結業證書;
4.具有相關專業碩士研究生學歷(或同等學歷),連續從事本職業工作2年以上,經采購管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書。
『拾』 關於采購方面的專業知識
capital goods purchase 資本貨物采購
low value /high volume revenue purchase 低價值/批量采購
不同
資本貨物采購主要指價值高且重要的采購,專采購次屬數相對多,一般按低安全庫存方式或以MRP運算結果的凈需求值采購,也就是說為了規避高價值物料可能帶來的風險,我們需要進行重點管理,精細采購,甚至把庫存轉給供應商
低價值/批量采購 一般針對價值比較低的物料,為了降低采購訂單處理成本和物流費用,我們做高安全庫存,然後定期或定量采購,比如說五金螺絲,可能一次性采購幾個月甚至半年的量,在量的基礎上降低采購價格。
這些都是最基礎的東西,如果不明白,建議多看多問。