事業單位脫產培訓工資
A. 事業單位正式編制人員，可以讀全日制研究生嗎
可以。事業單位正式編制人員可以有兩種渠道來攻讀全日制研究生，如下：
一是攻讀定向培養全日制研究生。用人單位推薦的為本單位定向培養的本單位在職人員考生，被錄取為研究生後，其學習期間不轉工資關系，享受原工資、福利待遇。
即考取研究生時在職工作人員、用人單位、培養學校簽定三方協議，確定在職人員攻讀研究生與原單位不脫離關系，畢業後仍回原單位工作。此類考生因與單位不脫離關系，故編制不受影響，畢業後按取得的學歷兌現相應的工資待遇。
二是非組織選派自行離崗攻讀全日制研究生。此種類型沒有用人單位、培養學校、本人簽定的「三方協議」，不是以組織名義選派推薦，屬於「吃空餉」整治內容，工作人員應與原單位脫離關系，停發工資、核銷編制。畢業後按新畢業研究生對待重新就業。考錄前的工作時間可計算連續工齡。
一般來說，在職人員只能上在職研究生，全日制研究生是要脫離工作崗位，並且把所有檔案一起轉到學校的。檔案不是很好處理。
(1)事業單位脫產培訓工資擴展閱讀：
全日制研究生需要參加每年一月份的全國碩士研究生統一入學考試(簡稱「統招」)，被錄取後，獲得研究生學籍。
屬於淘汰選拔制，擇優錄取。修滿學分後獲得碩士學位證書。 全日制研究生是統招研究生的一種，所以全日制研究生是屬於統招研究生。全日制研究生包括全日制學術碩士研究生和全日制專業碩士研究生。
研究生教育屬於國民教育序列中的高等教育，又分為兩個層次：碩士研究生和博士研究生。目前我國碩士研究生種類比較復雜，可以從以下角度劃分。
同等學歷申請碩士（博士）學位，在職人員攻讀碩士（博士）學位（包括參加十月聯考的攻讀專業學位、高等學校教師在職攻讀碩士學位、中等職業學校教師在職攻讀碩士學位等）和單獨考試取得碩士學歷證書和學位證書。
按學習經費渠道不同，分為國家計劃研究生、委託培養研究生（簡稱委培生）和自費研究生。國家計劃研究生的培養經費由國家提供，又分為非定向研究生和定向研究生（簡稱定向生）。
其中非定向研究生畢業時實行雙向選擇的自由就業制度；定向生則在錄取時就必須簽訂合同，畢業後按合同規定到定向地區或單位工作。委託培養研究生的培養經費由委託單位提供，錄取時要簽訂合同，畢業後到委託單位工作。
自費研究生的培養經費由自己提供，有時候也可以從導師科研經費中開支，或獲取社會贊助。國家計劃非定向研究生，通常就是我們所說的"公費"研究生，目前在碩士研究生招生名額中占據較大份額，但隨著連年擴招，自費研究生的名額也在不斷擴大。
B. 事業單位工作能讀脫產嗎
如果你是事業單位的正式事業編制，那麼正常情況下單位會保管你的檔案。至回於考上脫產研究生後怎答么辦，要看你上學之前和單位如何協議。
如果你和單位達成共識，為你保留關系和職位，辦理停薪留職，學成後再回來上班，那麼你脫產上學期間你的檔案依舊可以保留在單位，如果與此同時你的學校要求調檔，可以先按照學校的要求把你的檔案調到學校，畢業後再轉回單位。
而如果你上學前直接在原單位辦理了退職手續，也就是辭職，那麼單位不再保管你的檔案，這時候如果學校要調檔，可以調到學校去，學校如果不調，你需要自己找人才交流中心保管你的檔案
C. 事業單位可不可以脫產讀研
你要辭職讀研，單位是不能攔你的。因為考取公務員，考取研究生是可以單方面辭職，版單位不能卡你權人事關系。
但是如果樓主想保留公職，那就得看單位的意思了，有時候也是可以的。如果你工作業績出色，表現優良，那麼經過上級批准，也是有可能讀研之後再繼續回來工作的。
D. 事業單位管理人員參加脫產培訓的時間,一年累計不少於多少天
第一 一般一個月 一年累積不少於36學時
第二 多是出去玩去
第三 祝你學習進步 生活幸福 身體健康
E. 事業單位有編制，脫產研究生可以帶工資嗎
1、定向或者委培的可以，工資是基本工資；其餘的不行。
2、編制通常是指組織機構的設置及其人員數量的定額和職務的分配，由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定，財政部門據此撥款，通常分為行政編制、事業編制以及公益性崗位。
3、脫產研究生是指在高等學校和科研機構進行全日制學習的研究生，又稱全日制研究生，也就是我們平常所說的研究生。
F. 2000年參加工作，2007後脫產上博士，後應聘的事業單位，請問上博士期間薪級工資每年應該漲嗎
應該是要漲的
G. 事業單位管理人員專業技術人員參加脫產培訓的時間一般每年累計不少於多少天
單位不同，時間不同，專業不同，時間也不同，一般在36或者40天
H. 事業單位個人脫產學習假期待遇問題
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I. 事業單位有編制，脫產研究生可以帶工資嗎
除非是定向培養，不然你脫產讀研的話就只能辭職去，編制不可能給你保留的，一個蘿卜一個坑，還有很多人等著競爭呢
J. 本人事業單位職工，在職期間脫產學習3年，單位給開工資，2017年退休，目前要歸社保，要扣除上學3年工齡
如果學習這段時間社保制度已經建立，盡管單位發放工資，但並沒有給你社保繳費，就該扣除。