軟體測試培訓總結

⑴ 都說 軟體測試 入門不難，可我怎麼覺得好難，現在在一家公司培訓，講寫 測試案例，我卻感覺聽不明白，

從事軟體測試4+年
軟體測試入門並不難；
1、 剛入門的測試人員的工作內容就是執行前輩寫好的測試用例、提交BUG單、跟蹤BUG進展
2 、這段時間你是新手；不需要寫用例、不需要寫報告、不需要寫測試計劃。
3、對於公司來說；不會指望剛剛招了一個實習生就希望她能馬上幹活
所以；對於才會說軟體測試其實入門很簡單，只要你的閱讀理解和溝通表達能力正常就可以勝任

軟體測試提升
1、操作系統的知識(什麼軟體都是運行在操作系統之上的、一般的操作必須要會)
2、資料庫知識(現在還能找到多少不需要資料庫的大型軟體捏？)
3、計算機網路(通信呀通信、千萬不要TCP和UDP都分不清楚)
4、計算機硬體(你要是C/S架構的測試或者是做性能測試、那麼計算機硬體都是必修課了、總得知道IO是什麼IOPS又是啥)
5、各種測試工具的使用、什麼QC/TD/BUGfree/QTP/LR之類的 不需要樣樣精通但是必須要熟練使用
6、軟體測試基礎知識(這年頭沒有知識是萬萬不能的、軟體測試基礎知識其實買幾本書好好看看就能學個差不多了)
7、開發語言(做到高級軟體測試的人都是會寫點小工具的)
8、測試環境配置:這個要說下、我在做配置管理的時候發現很多測試人員居然連自己的測試環境都配置不好、一個連自己的測試環境都不會配置的人會成為一個合格的測試么。(你要測試web的apache、tomcat、iis之類的得會配置吧)

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最後祝你好運！
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攢錢多少和你是否有過培訓沒必然的聯系、你應該去了解下攢錢多的人的能力；
有的時候就算是拍馬屁也是一種能力

⑵ 軟體測試需要學習什麼技術

每個軟體來在上線之前都離不開重重源測試，想要成為一名合格的軟體測試工程師，首先需要學習功能測試的技術，計算機基礎、軟體測試核心理論、Linux、資料庫都是需要學習的，學完這些基本可以勝任功能測試工程師的職位。
緊接著要學習自動化測試的技術，Python、Web自動化測試、App自動化測試，新增移動端測試，包括App兼容性測試，7*24小時穩定性測試，功耗性能測試，UI測試，交互測試等。學完這些基本可以勝任自動化測試工程師的職位。
然後開始開始學習介面測試的技術，主要包括介面測試核心理論、介面測試工具Jmeter、介面測試工具Postman、抓包工具Fiddler、Jenkins持續集成、Python實現介面測試等，最後要學習性能測試相關技術，學習包括性能測試理論、虛擬腳本生成器操作、場景設計、報告生成和分析等相關的技術。
以上就是軟體測試需要學習的技術。

⑶ 軟體測試需要學習什麼

1. 需要了解的軟體開發語言有以下幾種：java，c#，c/c++, javascript, visual basic(VB), PHP.
   2. 所要掌握的腳本語言有以下幾種：Tcl, Ruby, Perl, Python, Shell.
   3. 資料庫知識有以下幾種： MS SQL SERVER, ORACLE, MYSQL, DB2, Sybase.
   4. 在測試過程中，所需要掌握的網路分析工具有：Sniffer Pro, Omnipeek, Solarwinds, 科來網路分析系統。

   這些都是大概需要學習的，如果覺得自學很困難的，你可以去培訓學習，給你推薦一個POPTEST,聽說就是可以學習的

⑷ 軟體測試真的需要培訓嗎

這是肯定的，什麼事都要學，誰生下來也不是什麼都會！

⑸ 零基礎學習軟體測試一般要學幾個月

軟體測試對學歷的要求不高，軟體測試課程一般都從零基礎講起，能夠讓大部分人都學會。如果真的需要一定基礎的話，那就是基本的操作電腦的能力，相信幾乎每個人都具備。
另外軟體測試分為手工測試和自動化測試兩個方向的，手工測試又分為功能測試、性能測試、介面測試等。手工測試並不需要寫代碼，只需要用測試工具點擊進行測試即可。哪個方向掌握得好，從事哪個方向的測試工作就可以，並不需要掌握所有測試方向的技能。自動化測試可能需要藉助代碼來編寫一些腳本，但如果你不做自動化測試的話，代碼也不是必備技能。
所以軟體測試的就業面可謂十分寬廣，有開發的地方就有測試。在這些測試方向中，還會分行業，比如金融測試、安全測試等等。如果你有相關的行業知識那就更好了，這樣你的薪資會比一般的測試工程師更高。
由此可見，軟體測試並不難，不管你之前的基礎如何，只要你在好的培訓機構，按部就班地認真學習，找到一份滿意的工作是完全能實現的。四川優就業軟體測試培訓大體上分為面授課和網課，軟體測試面授課又分為全日制面授課和周末面授課。全日制面授課是周一到周五上課，適合在家待業的人學習，大概要學4個月左右，不過有的機構會包食宿，所以不用擔心花費問題。全日制課程會從零教授，學習功能測試、自動化測試、性能測試、介面測試。周末面授課是六日上課，適合工作或者上學的人，在不耽誤本職工作和學習的情況下上課、精進。周末班分為基礎班和提高班，基礎班學習功能測試，大概要2個月的時間，提高班則學習自動化測試、性能測試和介面測試，大概要學習3.5個月的時間。如果基礎班和提高班一起學習的話，總時長要將近5.5個月。如果你只想隨便學學的話，可能並不需要這么久，但是如果想學好、學扎實的話肯定需要四五個月的時間。1、就業方向
軟體測試工程師、APP測試工程師...
2、平均薪資
軟體測試平均工資：￥ 8150/月，取自 9607 份樣本，較 2016 年，增長 8.9%(數據來源：職友集)
· 4.5K-6K：15%
· 6K-8K：34.6%
· 8K-10K：12%
· 10K-15K：15.2%
· 15K-20K：4.1%
· 20K-30K：7.9%
· 30K-50K：5.9%3、市場需求
中國軟體業每年新增約20萬測試崗位就業機會，而企業、學校培養出的測試人才卻不足需求量的1/10，這種測試人才需求與供給間的差距仍在拉大。加油吧，抓住機遇。

⑹ 學軟體測試到底有沒有必要參加培訓班

參不參加培訓班，還是看自己，如果不著急就業，那就先自學，慢慢摸索，總有天也能摸索清楚。如果是就業，那還是參加吧，畢竟培訓班的目的性很強，學完了就就業了，早點積累工作經驗，工作經驗可就是錢呢。

⑺ 軟體測試有必要去參加培訓嗎

你如果想做軟體測試工作，那麼作為一個過來人，建議你去睿峰培訓學習一專下，
這不僅僅屬是技術層次的提升自己，而且也是經驗上豐富，
僅憑自學的知識，只能證明你可能知道這個東西，實質上的應用誰都不清楚你會用嗎?
參加培訓之後你可以知道很多技術上的知識，最重要的是能獲得很多實際項目的操作經驗！
這才是參加培訓的原因，相當於花錢買知識買經驗，
我們對比一下一個自學的軟體測試工程師畢業參加工作每月3000塊，
一個經過培訓的軟體測試工程師，每月7K的不在少數，這就是那點經驗起到的作用，
你用幾個月培訓時間去強化你自己的價值跟作用。
你想參加培訓的話，我推薦給你睿峰培訓，產研一體，在學習過程中帶領你們做研發！

⑻ 簡述一套完整的軟體測試過程

階段：編寫測試計劃，測試用例、測試缺陷報告，並執行測試用例，搭建Windows測試環境，熟練使用Bugzilla提交軟體缺陷報告
至於為什麼嘛，當然要一步步來的，要有計劃才能執行啊，大概是這樣吧 ^_^
使用測試技術及工具：白盒測試和黑盒測試 Loadrunner、Winrunner
能夠運用邊界值、等價類劃分法、因果圖、狀態圖、大綱法等測試方法設計高效測試用例
軟體測試工作總體流程圖：
http://www.testage.net/Studio/Tech/200601/143.htm

詳細測試步驟：

1. 書寫測試計劃

2. 審核測試計劃，未通過返回第一步

3. 書寫測試用例；

4. 審核測試用例，未通過返回第三步

5. 測試人員按照測試用例逐項進行測試活動,並且將測試結果填寫在測試報告上；（測試報告必須覆蓋所有測試用例）

6. 測試過程中發現bug，將bug填寫在bugzilla上發給集成部經理；（bug狀態NEW）

7. 集成部經理接到bugzilla發過來的bug

7.1 對於明顯的並且可以立刻解決的bug，將bug發給開發人員；（bug狀態ASSIGNED）;

7.2 對於不是bug的提交，集成部經理通知測試設計人員和測試人員，對相應文檔進行修改; （bug狀態RESOLVED，決定設置為INVALID）;

7.3 對於目前無法修改的,將這個bug放到下一輪次進行修改；（bug狀態RESOLVED，決定設置為REMIND）

8. 開發人員接到發過來的bug立刻修改;（bug狀態RESOLVED，決定設置為FIXED）

9. 測試人員接到bugzilla發過來的錯誤更改信息，應該逐項復測，填寫新的測試報告（測試報告必須覆蓋上一次中所有REOPENED的測試用例）；

10. 如果復測有問題返回第六步（bug狀態REOPENED）

11. 否則關閉這項BUG（bug狀態CLOSED）

12. 本輪測試中測試用例中有95%一次性通過測試,結束測試任務；

13. 本輪測試中發現的錯誤有98%經過修改並且通過再次測試（即bug狀態CLOSED），返回第五步進行新的一輪測試；

14. 測試任務結束後書寫測試總結報告；

15. 正規測試結束進入非正規測試，首先是ALPHA測試，請公司里其他非技術人員以用戶角色使用系統。發現bug通知測試人員，測試人員以正規流程處理bug事件；

16. 然後是BETA測試，請用戶代表進行測試。發現bug通知測試人員，測試人員以正規流程處理bug事件。

⑼ 軟體測試培訓就業情況怎麼樣

就業需求不多因為學軟體測試是他太多供給大於需求