中大培訓怎麼樣

Ⅰ 請問一下有誰知道廣東中大職業培訓學院的勞動關系師怎麼樣希望去學習過的說一下感受吧~謝謝~

呵呵！這個還真有難度了！
據我了解，勞動關系協調師是在2011年9月份第一次在廣東試運行，9月7到11日應該是中大第一批學員，所以學習過的應該暫時還沒有！
按照，現階段國內對人力資源管理工作的一個需求，我個人認為這個協調師的工作應該會是個趨勢，其實它就是現在處理公司勞動關系的角色，在大型或者相對正規的企業，這個工作角色都是公司相對比較重視的，我認為這個資格證也驗證了這樣的角色在不斷規范化和被引起重視。
至於課件本身在工作中有沒有幫助，應該還需要驗證，當然驗證的部分只是需要驗證能幫助的多與少的問題。
如果條件允許，而且你也是從事這個角色工作的，我個人認為但學無妨！

Ⅱ 中大咨詢怎麼樣，校招顧問培訓生值得去嗎

內資咨詢公司裡面，曾經是和君、北大縱橫和正略均策是前三甲，不多和君現在已經在走下坡路了，北大縱橫現在第一，中大咨詢最近幾年異軍突起，已經成長為五六百人的大中型咨詢公司，在內資咨詢公司里已經排名第二。公司在華南地區具有很強的競爭力，客戶集中在政府、事業單位、國企、國企改制後的民企等，在戰略規劃、IT與數字化、國企改革、人力資源、運營管理、企業文化等領域深耕多年。

今年的疫情黑天鵝，讓咨詢行業無可避免地受到影響和沖擊。每一次遇到重大危機，大部分企業首先縮減的就是咨詢服務費，因為咨詢服務不是最為緊急及最為需要的事項，所以咨詢行業就會無可避免地受到疫情的影響和沖擊。沖擊之下，老業務周期拖長，新業務開拓暫停，現金流開始緊張，顧問收入減少，這一切都讓咨詢公司的招聘積極性受到打擊。例如行業頭部的一些全球性咨詢公司，從疫情爆發開始，就已經停止晉升和降薪，到5、6月份全球疫情越來越嚴重，就開始陸續有咨詢公司裁員。公開的資料顯示，德勤全球的裁員人數已達到7500人左右，普華永道澳大利亞將削減400個職位，某Tier1公司亞太區手上沒有項目的人直接停薪，中國區也開始裁員。

本土的很多小咨詢公司也遭受了毀滅性打擊，直接撐不下去破產的也有不少，可以說疫情正在直接導致咨詢行業的加速洗牌。而與此同時，像中大咨詢這種有足夠深護城河的本土咨詢公司卻在逆勢招聘，為行業的復甦做人才准備。

問1：如何能進入咨詢行業？

• 咨詢行業的項目數量、類型有明顯的周期性，所以招聘也有明顯的周期性。咨詢公司的項目忙季分別是春秋兩季，所以年初和初秋也是咨詢行業的招聘高峰期。

• 想進咨詢行業，短期建議多練習案例面試，長期注重學習能力和綜合素質（最重要的是邏輯能力）的積累。咨詢公司更看重的是底子怎麼樣，教起來費不費勁；學校里學的東西，除基本技能外一般都用不到。

• 應屆生建議跑宣講會，如果學校非211以上，那就好好准備筆試。

問2：英語重不重要？

內資咨詢對英語能力並不太重視，六級水平足以，外資咨詢對英語要求較高。

問3：咨詢行業所需的綜合能力如何鍛煉？

能力需求主要是邏輯能力、學習能力、演講能力；技能主要是PPT，其次是EXCEL；咨詢公司在校招中找的是好苗子，只要綜合素質高，一般還是比較容易進的。

問4：中大咨詢面試、筆試題目

一般而言，筆試基本上都是邏輯題、計算題，面試是無領導小組討論一個案例。

問5：中大咨詢的培訓期、薪酬、晉升通道

• 培訓期應該是一年，優秀的也有三五個月結束培訓期的

• 薪酬可以按轉正來算，一般第一年各種加起來稅前十萬左右

• 晉升時間，一般每半年有一次機會，大多數人前面兩三年會一年一升，當然優秀的會提前。

問6：中大咨詢是招應屆生，還是招學生去培訓？

中大咨詢不是北大青鳥之類的培訓機構。公司招的是應屆生，應屆生招過去後會作為咨詢顧問進行培養，受到的是超越MBA級的培訓。

問7：中大主營業務

主營業務基本就是戰略規劃、教育培訓（不是考研輔導班，而是企業培訓系統構建、企業內訓等）、IT（發展方向）等。

問8：咨詢行業工作強度與收獲

整體來講，咨詢行業來當做第一份工作是非常鍛煉人的。兩三年後，能力鍛煉起來，就要考慮接下來的職業規劃問題了。畢竟咨詢行業會長期出差，生活和工作不容易平衡。

• 工作強度：出差一年約十一個月，在項目上一般一周休一天，有時候不休。晚上如果不加班，就算放假了。工作強度會很大。但是相應的，收獲和成長會很快，基本上一年抵甲方三年。看你個人選擇咯。

• 收入：咨詢行業待遇方面，內資的咨詢公司都差不多。碩士一般年收入10-12W左右。中大咨詢的待遇屬於行業中上水平。

• 收獲：咨詢行業最能獲得的是企業戰略、管控、人力的頂層思維，這些是在甲方很難學到卻又是晉升高層必備的。

Ⅲ 中大咨詢值得進嗎會給新人培訓嗎新人待遇怎樣

值不值得這個問題帶有主觀性，我只能提供一些我知道的信息。我們內公司之前和中大咨詢合容作過，我這個小透明也有幸和一些顧問聊過。所以算知道一點信息，他們公司會給新人培訓，這是一定的。因為很多新人進他們公司以前都沒有過相關的經歷，所以需要也是必要給新人培訓的。這個培訓之後，他們其實還要學很多內容，跟不同行業的企業合作需要的知識是不同的。個人感覺從成長方面來說，還是能讓人成長的，不像有些公司只會消耗新員工的價值。給新人的待遇，這個我其實不知道具體數值，但我知道咨詢公司基本都發項目獎金。他們公司也不是新公司，應該也有項目獎金的。

Ⅳ 廣州中大博愛職業培訓學校怎麼樣，我想要報考一個遠程教育的大專

我來說句公道話吧，一開始我也是多家對比了很久，因為現在做培訓的機構實在太多了。我最終選擇他們是因為他們比較實在，沒有很多吹噓誇大的成分，那個負責聯系我的老師也很盡責，不會強迫我報什麼班，還讓我查詢他們的資質，了解清楚了再決定報名。當時也有很多其他機構也一直催我報名，說得很誇張，我受不了那種太銷售的感覺所以選擇了中大博愛。可能這就是培訓機構和培訓學校的區別的，前者是為了招生盈利賺錢，後前真的是為了辦學。結果也沒有讓我失望，老師都是實實在在有料的老師，跟班裡同學感情也挺好的。對其他想報名的同學的建議是，不要盲目相信對方所說的，自己實地去考察，驗證他們的資質，自己覺得靠譜了就行。別人的評價只能作為參考~

Ⅳ 廣東中大職業培訓學院怎麼樣有去學習過的請說一下吧！！！

剛剛上完中大職業培訓學院的營養咨詢師課程。上課氣氛挺好的，教務人員也算是挺盡職的，凡事都很細心發信息或是打電話來提醒，重要是認識了許多不同公司同行業人士。

Ⅵ 廣東中大培訓學校和廣東南大培訓學校哪個更好

中大比較靠譜點、南大是掛靠南方醫科大做事的，簡單的理解就是在南方醫科大裡面租了些陳舊的教室去做的培訓，什麼都做，又有賣證的，純屬廣告做的好，中大以做學歷為主

Ⅶ 廣州中大博愛職業培訓學校怎樣

對於選擇學校，復很直觀的制當然是網上了解，或者是口碑了解。建議還是從歷年的成績去考量一下，看看自己到底適合在怎麼樣的教學環境下學習，管理模式還有學校老師的教學風格等方面。其次就是可以去學校實地參觀了解一下，看看平時學生上課的情況或者是平時學校的管理，這樣選擇下來我相信肯定就能選到最適合你的學校了。

選擇專業其實還是要看自己，旁人只能給點建議，最終的決定權還是在自己手裡。不過以下幾點建議可以參考一下：
1、現在高薪行業比較多，熱門的電子商務、平面廣告設計、網站網頁設計、室內裝修設計、薪資待遇高的行業。
2、選擇什麼專業還要看自己，最起碼自己也要感興趣的，興趣是最好的老師，只有感興趣了才能學得更好。並且自己學起來也不吃力。不管什麼專業，只要能夠選自己所愛，愛自己所選，那一定會學得很好，並且也會是以後給自己帶來優厚的物質條件的專業。
3、選擇學校建議還是要到學校實地參觀了解的，特別現在職業學校比較多，對於學習者來說是很難選擇的，建議還是要多對比、多了解再做決定。可以多問問自己身邊的人上過的學校。
最後，當然是祝你選得一所好學校，選得一個好專業，擁有一個好未來

Ⅷ 中大教育培訓怎麼樣啊，我想報個班

2016年12月的學員，一次交2年費用2980元，去年底公共營養師資格證國家取消了，相當於只學了去年9-12月，然後就說是國家政策變動，一分不退。

Ⅸ 廣州市中大博愛職業培訓學校怎麼樣

簡介：中大博愛理財學院(隸屬於廣州市中大博愛職業培訓學校)是一家以實用型理財培訓為核心，集理財課程開發、培訓、書刊編撰、財富管理游學和學歷提升為一體的培訓學院。
注冊資本：10萬人民幣