評職稱考什麼條件
㈠ 評審的職稱和考試取得的職稱有什麼區別
一般來說,評出的職稱更被社會認可。
具備職稱評定條件的人不用參加全國通考,可以直接評定職稱,與考試獲得的職稱具有同等效力,政府機關、國有企事業單位等均與認可,並且可以將職稱評定檔案調入所在單位主管人事部門。
如果有的人不具備職稱評定條件,又想獲得職稱,那就需要參加全國統一考試了。所以說,職稱可評可考,考評效力同等,全國各地通用。目前重視學歷相對更重視能力的社會 評出的職稱更被社會認可 !
一般而言,通過評定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會認可與接受因為評定職稱的人有資格、有經驗;而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經驗。在當今社會,在能力重於學歷,水平重於文憑的共識下,越來越多的人踴躍評定職稱。
評審或考試不是區分的關鍵,關鍵是發證的單位。評審和考試是考核的手段而已,有含金量的證書,它的考核有自己的流程和當然的難度,所以權威,所以值錢。
比如工程師證,山寨廠給評的也好,聘的也罷,又或者是培訓班發的,能得到社會多大的認可呢?但如果是國家考試中心聯合全國工程師協會發的工程師證,需要資格審核,包括文憑,工作經歷,發表論文等等,還有專業英語考試,本專業考試,難度不同了。
職稱評審是指已經經過初次職稱認定的專業技術人員,在經過一定工作年限後,在任職期內完成相應的繼續教育學時,申報中級職稱以上的人員須在專業期刊發表論文並且經過一些基本技能考試(如:稱職外語及計算機應用能力考試等),向本專業的評審委員會評委提交評審材料,經過本專業的專業評委來確定其是否具備高一級職稱資格。
按國家有關文件的規定,職稱自1998年底後實行考評結合,評聘分離。所謂考職稱,只是指如經濟、統計、會計等相關專業的職稱評審必須先通過國家統一組織的考試,而政工、工程系列卻並無要求。所謂考評結合指的是國家要求先考試後評聘的必須先參加相關考試並通過,所謂評聘分離,指的是評審通過並不代表單位同意聘任。
㈡ 國企評職稱需要什麼
國企職稱評審條件:
1、專業技術人員必須熱愛祖國,遵守我國憲法和法律,有良好的職業道德和敬業精神。
2、專業技術人員必須結合本職工作,努力學習新理論、新技術、新方法、掌握新信息,不斷提高業務技能、創新能力和管理水平,應按有關規定接受專業技術人員繼續教育。
現行職稱評審很大程度基於申報人書面材料和個人工作年限,由於很多國企以職稱作為薪酬標准,導致部分職工混日子等職稱。拿到高級職稱落實工資之後,對於業務缺少進取心和擔當精神。使得部分資歷淺職稱低的年輕人反倒在單位工作中挑大樑,乾的活卻比職稱高的多技術含量也高。久而久之,嚴重影響一個企業前進動力。
(2)評職稱考什麼條件擴展閱讀:
國企評的職稱社會上是不認可的,但也要分情況看待。我國職稱評審制度是計劃經濟的產物,是對技術人才的一種管理方法。我國職稱評審實施的是哪裡評哪裡有效的原則,國家評的職稱全國有效,市區評的職稱市區有效,企業評的職稱企業有效。
然而工作調動是不可避免的,如果是在國企評的職稱,那換企業換單位後,職稱需要通過新單位新企業的申請確認,看能不能確認有效,如果得到認可,可以更換新的職稱認可證書使用,如果不被認可就要重新考取了。
㈢ 職稱都需要考什麼
如果是公務員,就沒必要評職稱,如果是事業或別的,就很有必要評職稱。助理工程師評審條件:
(1)大本,從事專業技術工作一年以上。
(2)大專,從事專業技術工作二年以上。
(3)中專,從事專業技術工作三年以上。
評助理工程師不用考試,年限到了後,填一張申報表,隨同畢業證、身份證、照片由單位報人事部門直接審批就行.職稱評審每年都進行,各地具體時間,請咨詢當地人事局。評審初級職稱不用花錢。
工程師評審條件:
(1)大學本科畢業,從事專業技術工作五年以上,擔任助理職務四年以上。
(2)大學專科畢業,從事專業技術工作六年以上,擔任助理職務四年以上。
(3)中專(高中)畢業,從事專業技術工作十年以上,擔任助理職務四年以上。
(4)初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上,擔任助理職務四年以上。
高級職稱:
(1)大學本科畢業,從事專業工作十年以上,擔任中級職務五年以上。
(2)大學專科畢業,從事專業技術工作十五年以上,並擔任中級職務五年以上。
(3)中專、高中畢業,從事專業技術工作二十年以上,並擔任中級職務五年以上。
評中高級職稱時這些是硬體分,下來就是軟體分,包括,論文、著作、科研成果、各種表彰、榮譽等等,等級不一樣,分數也不一樣,第一第二作者分數也不一樣,詳細情況看你們那裡的規定。軟、硬體分都夠了,職稱英語、計算機都過了,就可以填職稱申報表,交到人事部門評審,最後考專業,很好考,通過後就能評下來了。
㈣ 考中級職稱需要具備哪些條件
評職稱都需要提供以下資料:
1.英語四級或六級證書
2.學歷和學位證書
3.已公開發表的論文的復印件(第一作者,當然刊物越權威越好,需提供期刊原件,評後退還) 4.教師資格證(如果在高校或者教育口工作,教師資格證不需要考,教委會組織評,評上就可以)
5.職稱計算機考試的成績和高校教育理論培訓的成績
6.從事科研項目的證明(包括項目立項書,結題書等)
7.歷史職稱證的復印件(比如你評教授,就需要提供副教授職稱證的復印件,評副教授需要提供講師的復印件)
8.評教學系列(指助教、講師、副教授、教授)的還需要提供課時證明(每年必須有一定的課時量).
中級職稱:
(1)大學本科畢業,從事專業技術工作五年以上,擔任助理職務四年以上。
(2)大學專科畢業,從事專業技術工作六年以上,擔任助理職務四年以上。
(3)中專(高中)畢業,從事專業技術工作十年以上,擔任助理職務四年以上。
(4)初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上,擔任助理職務四年以上。
㈤ 評職稱都需要什麼條件呢
一、申報條件
1、助理級:
⑴大學本科畢業,從事專業技術工作一年以上。
⑵大學專科畢業,從事專業技術工作二年以上。
⑶中專畢業,從事專業技術工作三年以上。
⑷高中畢業,從事專業技術工作七年以上。
⑸初中以下學歷人員,從事專業技術工作十年以上,同時應具備員級職務。
2、中級:
⑴大學本科畢業,從事專業技術工作五年以上,擔任助理職務四年以上。
⑵大學專科畢業,從事專業技術工作六年以上,擔任助理職務四年以上。
⑶中專(高中)畢業,從事專業技術工作十年以上,擔任助理職務四年以上。
⑷初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上,擔任助理職務四年以上。
3、高級:
⑴大學本科畢業,從事專業工作十年以上,擔任中級職務五年以上。
⑵大學專科畢業,從事專業技術工作十五年以上,並擔任中級職務五年以上。
⑶中專、高中畢業,從事專業技術工作二十年以上,並擔任中級職務五年以上。
二、職稱評審破格申報
為了不拘一格選拔人才,對確有真才實學,成績顯著、貢獻突出的人員,可以不受學歷、資歷的限制破格申報高、中級職務任職資格。
一破格申報高級職務者必須具有下列條件中的二條:
1、獲得部、省級表彰的學科帶頭人;地市級以上有突出貢獻的中、青年專家;榮獲國家、省級表彰的鄉鎮企業家或優秀廠長、經理。
2、獲得國家科技進步三等獎以上;省、部二等獎以上;地市一等獎以上(含發明獎、成果獎、自然科學獎、星火獎)項目的主要完成者;獲得國家級金、銀產品獎或省、部級名牌產品獎或優秀工程獎的主要生產技術負責人;創國家級、省級新產品獎的主要生產技術負責人。
3、直接主持完成大型項目或全面負責大中型企業生產經營管理工作或對非公有制企業技術發展作出突出貢獻,取得明顯經濟效益者;企業連續二年營業收入在2000萬元以上(省確定的山區縣1000萬元以上)、或利稅在400萬元以上(省確定的山區縣200萬元以上)的主要負責人。
4、在技術發明、創新、改造、專利、推廣、應用中,取得的經濟效益連續二年(申報高級職務的前二年)占該企業利稅總額(400萬元以上,貧困山區200萬元以上)20%以上的主要技術負責人。
5、對本專業技術崗位的工作創立了有價值的經驗,並在省內同行業中推廣的主要貢獻者;擔任中級職務期間,成績顯著,並獲得省級以上先進工作者稱號的;或者在地市以上報刊或會議上發表過兩篇以上被同行專家認定為有價值的學術論文,或正式出版過有價值的著作或譯著。
二破格申報中級職務者必須具備下列條件中的二條:
1、獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者,或獲地(市)科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優質產品或優質工程的主要技術負責人。
2、在地市級以上報刊發表專業技術論文三篇以上或專著。直接主持中型項目或中型骨幹企業的專業技術工作,且連續二年以上取得了明顯效益者。
3、擔任助理級期間,成績顯著且獲地(市)級優秀企業家或先進專業技術工作者稱號的。
(5)評職稱考什麼條件擴展閱讀:
擔任工程師職務,應具備下列條件:
1、具備下列部門之一的條件
⑴生產、技術管理部門
①基本掌握現代生產管理和技術管理的方法,有獨立解決比較復雜的技術問題的能力。
②能夠靈活運用本專業的基礎理論知識和專業技術知識,熟悉本專業國內外現狀和發展趨勢。
③有一定從事生產技術管理的實踐經驗,取得有實用價值的技術成果和經濟效益。
④能夠指導助理工程師的工作和學習。
⑵研究、設計部門
①有獨立承擔較復雜項目的研究、設計工作能力,能解決本專業范圍內比較復雜的技術問題。
②較系統地掌握本專業的基礎理論知識和專業技術知識,熟悉本專業國內外現狀和發展趨勢。
③有一定從事工程技術研究、設計工作的實踐經驗,能吸收、採用國內外先進技術,在提高研究、設計水平和經濟效益方面取得一定成績。
④能夠指導助理工程師的工作和學習。
2、獲得博士學位後,經考察合格;獲得碩士學位或取得第二學士學位,從事助理工程師工作二年左右;獲得學士學位或大學本科畢業,從事助理工程師工作四年以上;大學專科畢業,從事助理工程師工作四年以上。
參考資料來源:網路:職稱評審
㈥ 考中級職稱需要具備哪些條件
評職稱都需要提供以下資料:
1.英語四級或六級證書
2.學歷和學位證書
3.已公開發表的論文的復印件專(第一作屬者,當然刊物越權威越好,需提供期刊原件,評後退還) 4.教師資格證(如果在高校或者教育口工作,教師資格證不需要考,教委會組織評,評上就可以)
5.職稱計算機考試的成績和高校教育理論培訓的成績
6.從事科研項目的證明(包括項目立項書,結題書等)
7.歷史職稱證的復印件(比如你評教授,就需要提供副教授職稱證的復印件,評副教授需要提供講師的復印件)
8.評教學系列(指助教、講師、副教授、教授)的還需要提供課時證明(每年必須有一定的課時量).
中級職稱:
(1)大學本科畢業,從事專業技術工作五年以上,擔任助理職務四年以上。
(2)大學專科畢業,從事專業技術工作六年以上,擔任助理職務四年以上。
(3)中專(高中)畢業,從事專業技術工作十年以上,擔任助理職務四年以上。
(4)初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上,擔任助理職務四年以上。
㈦ 初級職稱如何評定、條件是什麼
初級職稱申報條件:
(1)大學本科畢業,從事專業技術工作一年以上。
(2)大學專科畢業,從事專業技術工作二年以上。
(3)中專畢業,從事專業技術工作三年以上。
(4)高中畢業,從事專業技術工作七年以上。
(5)初中以下學歷人員,從事專業技術工作十年以上,同時應具備員級職務。
凡符合上述申報條件的人員,還必須遵紀守法,具有良好職業道德,能認真履行崗位職責,在本專業崗位上做出顯著成績,且具備相應的專業理論水平和實際工作能力,並且上一年度考核為合格以上。
(7)評職稱考什麼條件擴展閱讀:
初級職稱,是指研究實習員;助教;助理工程師、技術員;助理農藝師、農業技術員;醫(葯、護、技)師、醫(葯、護、技)士;助理實驗師、實驗員;助理統計師、統計員;助理經濟師;助理會計師、會計員;助理編輯、見習編輯;助理翻譯;助理記者;助理館員、管理員等。
㈧ 職稱評定都要考些什麼
所需資料:
⒈《復專業制技術職務評審表》(中、初級一式兩份)、附件表(一式一份);正表中主要工作業績一欄要填寫詳細、具體。
⒉上一年度的《專業技術人員考核登記表》。
⒊專業論文和業務工作總結。
專業論文要求:
⑴必須親自撰寫,不得抄襲。
⑵要結合本人工作和崗位實際。
⑶字數不少於 3000 字。
業務工作總結要求:
⑴要把自己工作的經歷寫清楚。
⑵要把負責或參與的主要項目寫清楚。
⑶要把發表的論文或取得了哪些主要成果、獎勵寫清楚。
⑷字數不少於 1500 字。
⒋交驗畢業證、初級職稱證原件。
⒌《專業技術人員水平能力測試合格證》;
⒍其它能反映本人工作能力和重要業績的相關材料。
⒎一寸彩照6張,身份證,學歷證復印件各兩份。