人資報考條件

① 想報考人力資源資格證，沒做過人事工作，能報考嗎 我看到報考條件最低的也要從事本行業至少一年，這

可以考，我之前考過，好像只有年齡的限制，工作證明報考的培訓機構會幫你搞定

② 人資管理要考哪些證書有什麼條件沒有

人資管理考試用書：《企業人力資源管理師》常用法律手冊
《企業人力資源管理師》基礎知識
《企業人力資源管理師》 等級（1-5）
《企業人力資源管理師》等級（1-5）考試指南
人力資源師報考條件：
人力資源管理員（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作1年以上。
（2）經培訓取得結業證書。
助理人力資源管理師（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作6年以上。
（2）取得人力資源管理員職業資格證書後，連續從事工作3年，經培訓取得結業證書。
（3）大學專科學歷，連續從事本職業工作3年以上。
（4）大學本科學歷，經培訓取得結業證書。
（5）具有碩士研究生及以上學歷證書。
人力資源管理師（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作13年以上。
（2）取得助理人力資源管理師職業資格證書後，連續從事工作4年，經培訓取得結業證書。
（3）本科學歷，工作5年。
（4）本科學歷，取得助理人力資源管理師職業資格證書後，工作3年，經培訓取得結業證書。
（5）碩士研究生及以上學歷證書，連續從事本職業工作2年。
高級人力師（具備以下條件之一者）
（1）取得人力資源管理師職業資格證書後，連續從事工作3年以上，經培訓取得結業證書；（2）具有博士學位（含同等學歷），從事工作3年以上，經培訓取得結業證書；
（3）具有碩士學位（含同等學歷），從事工作6年以上，經培訓取得結業證書；
（4）具有學士學位（含同等學歷），從事工作9年以上，經培訓取得結業證書。

③ 人資管理要考哪些證書有什麼條件沒有

首先要達到報考條件，可以從最基本的人力資源管理助師考起，詳細情況可以HI我

④ 中級職稱的報考條件

中級職稱申報條件如下：

1、經過考核的博士研究生，可評為中級職稱。

2、從事專業技術工作三年以上的碩士研究生畢業生。

3、從事專業技術工作五年以上的大學本科畢業生。

4、從事專業技術工作六年以上的大學專科畢業生。

(4)人資報考條件擴展閱讀：

破格條件

為了不拘一格選拔人才，對確有真才實學，成績顯著、貢獻突出的人員，可以不受學歷、資歷的限制破格申報中級職務任職資格。

1、獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者，或獲地（市）科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優質產品或優質工程的主要技術負責人。

2、在地市級以上報刊發表專業技術論文三篇以上或專著。

3、直接主持中型項目或中型骨幹企業的專業技術工作，且連續二年以上取得了明顯效益者。

4、擔任助理級期間，成績顯著且獲地（市）級優秀企業家或先進專業技術工作者稱號的。

⑤ 沒有從事過人力人事工作的，可不可以報考人力資源資格證書的考試

按照教育部考試中復心要求，非從事人制力資源在崗人員是不可以報考的。
不過現在社會啥事都不是只看死規定的，你可以隨便找個注冊的企業，有認識人最好，請他們出示個人事部在崗證明就行，蓋個公章。這就看你跟朋友關系咋樣了，其它也沒有什麼要求。學歷嘛，高中或者中專起點可以報考。

⑥ 報考人資二級的資格

樓下的正解，在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名，不用接受培訓，可以節省費用。
資格也是樓下~正解！呵呵

⑦ 想考人事部的翻譯資格證對報考資格有什麼要求

翻譯專業資格(水平)考試納入國家職業資格證書制度。

一、 考試依據文件

人事部《關於印發<翻譯專業資格（水平）考試暫行規定>的通知》（人發[2003]21號）

二、考試等級劃分與專業能力
(一)資深翻譯：長期從事翻譯工作，具有廣博科學文化知識和國內領先水平的雙語互譯能力，能夠解決翻譯工作中的重大疑難問題，在理論和實踐上對翻譯事業的發展和人才培養作出重大貢獻。
(二) 一級口譯、筆譯翻譯：具有較為豐富的科學文化知識和較高的雙語互譯能力，能勝任范圍較廣、難度較大的翻譯工作，能夠解決翻譯工作中的疑難問題，能夠擔任重要國際會議的口譯或譯文定稿工作。
(三)二級口譯、筆譯翻譯：具有一定的科學文化知識和良好的雙語互譯能力，能勝任一定范圍、一定難度的翻譯工作。
(四) 三級口譯、筆譯翻譯：具有基本的科學文化知識和一般的雙語互譯能力，能完成一般的翻譯工作。
資深翻譯實行考核評審方式取得，申報資深翻譯的人員須具有一級口譯或筆譯翻譯資格(水平)證書；一級口譯、筆譯翻譯實行考試與評審相結合的方式取得。資深翻譯和一級口譯、筆譯翻譯評價的具體辦法另行規定。二級口譯、筆譯翻譯和三級口譯、筆譯翻譯實行統一大綱、統一命題、統一標準的考試辦法。申請人可根據本人所從事的專業工作，報名參加相應級別口譯或筆譯翻譯的考試。

三、報考條件

凡遵守中華人民共和國憲法和法律，恪守職業道德，具有一定外語水平的人員，均可報名參加相應語種、級別的考試。

經國家有關部門同意。獲准在中華人民共和國境內就業的外籍人員及港、澳、台地區的專業人員，符合上述規定要求的，也可報名參加考試並申請登記。

四、考試時間

自2005年起，二級、三級英語翻譯專業資格（水平）考試暫定每年舉行2次，考試日期原則定為5月份最後一周的周六、周日和11月份的第二周的周六、周日；其他語種各級別考試每年舉行1次，為5月份最後一周的周六、周日。

http://www.cpta.com.cn/Desktop.aspx?PATH=rsksw/sy/ksxm

⑧ 非人資專業本科畢業的報考人力資源管理師需要什麼條件

需要的，需取得培訓機構的培訓結業證書和HR工作就業一年的證明

⑨ 人資二級一定要報考培訓機構才能參加考試嗎

是的，報名條件上明確顯示了！因為國家職業資格證書的是由勞動部批準的職業培訓學校執行的！
助理人力資源管理師（國家職業資格三級）
（1）連續從事本職業工作6年以上。
（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資 源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。
（4）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。
（5）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。
（6）取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。
（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。
人力資源管理師（國家職業資格二級）
（1）連續從事本職業工作13年以上。
（2）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（3）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作7年以上。
（4）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。
（5）取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。