國家級培訓基地的條件

『壹』 住院醫師規范化培訓國家級基地多久評定一次

建立政府投入、基地自籌、社會支持的多元投入機制。政府對按規劃建設回設置的培訓基地答基礎設施建設、設備購置、教學實踐活動、面向社會招收和單位委派培訓對象給予必要補助醫學全，中央財政通過專項轉移支付予以適當支持。基地承擔住院醫師規范化培訓任務，機構編制部門核定基地編制時，將統籌予以考慮。

『貳』 國家級幹部培訓基地有哪些

好像還有上海一個幹部學院吧.

『叄』 國家級高技能人才培訓基地專業和職業都包括哪些

其中軟體開發人才還是比較多的，比如java研發設計師，UI設計師、PHP研發等很多的，基本都跟大數據人才相關的

『肆』 2015年申報國家級社會體育指導員需帶哪些材料

各省、自治區、直轄市體育局，國家社會體育指導員培訓基地：
為貫徹落實《全民健身計劃》，根據《社會體育指導員管理辦法》，決定開展2015年度國家級社會體育指導員培訓、審批工作，現將有關事宜通知如下：
一、培訓安排
（一）培訓工作自本通知下發之日開始，11月30日前完成。
（二）各地培訓工作由所在地國家社會體育指導員培訓基地承擔（安徽、湖南省的培訓工作分別由上海體育學院和武漢體育學院承擔，西藏自治區的培訓工作由成都體育學院組織選派教師赴藏辦班）。
二、培訓對象
符合《社會體育指導員管理辦法》申報國家級社會體育指導員條件的人員。
三、培訓要求
（一）根據各地上報的2015年國家級社會體育指導員培訓計劃和符合培訓資格的社會體育指導員人數，確定2015年國家級社會體育指導員培訓名額（附件1）。各地要嚴格按照分配的名額認真組織生源，嚴格審定把關，確保培訓人員符合條件、在全民健身工作中切實發揮作用。
（二）各地要按照《關於進一步加強社會體育指導員培訓工作的通知》（體群字[2011]229號）的有關要求開展國家級社會體育指導員培訓，體育局要與培訓基地協調配合、明確任務、各司其職，擬定培訓計劃，共同組織舉辦培訓班。
（三）培訓使用體育總局下發的《社會體育指導員技術等級培訓大綱（2011年版）》（以下簡稱《大綱》）和2012年版社會體育指導員技術等級培訓教材，各培訓基地要按照《大綱》要求，制定培訓計劃。
（四）各地要在培訓開始前30天，將本地區參加國家級社會體育指導員培訓人員如下相關信息，提交至體育總局社體中心，接受資格審核：
1.
2015年國家級社會體育指導員培訓人員登記表（附件2）；
2.社會體育指導員技術等級稱號申請審批表（附件3）；
3.
一級社會體育指導員等級證書復印件；
4.
開展全民健身志願服務的內容、時間、地點，獲得榮譽稱號和理論水平等情況的材料和證明，並裝訂成冊；
5.高等體育專業學歷、體育教師、職業社會體育指導員、教練員、優秀運動員資質證書復印件（特許條件人員提交）；
6.1寸免冠照片1張，並在其背面註明本人姓名、所在的省（區、市）。
以上材料一律用A4紙列印並加蓋公章，各類證明材料能證明申報人資質即可，盡量精簡。
體育總局社體中心將資格審核結果及時反饋各體育局，通過資格審核的人員方可參加國家級社會體育指導員培訓。
（五）培訓班結束後，各培訓基地須整理培訓工作檔案，並將學員參加培訓情況以書面形式反饋有關地方體育主管部門。各體育局須將培訓資料匯總上報體育總局社體中心備案。
四、培訓經費
（一）培訓經費標准為每人2500元。
（二）根據財政部關於財政轉移支付經費的要求，今後各地培訓經費通過財政轉移支付方式直接撥付。各地要按照財政部、體育總局《關於編制2015年體育轉移支付預算的通知》（財辦教[2014]52號）的要求，根據分配的培訓名額申報財政轉移支付。
（三）各地要嚴格按照《中央和國家機關培訓費管理辦法》（財行[2013]523號）等國家有關規定和要求使用經費，主要用於培訓食宿費、場地費、資料費，嚴格控制講課費支出，充分利用培訓基地的師資和教學、食宿等方面的條件，增強培訓針對性和實效性，節約培訓資源，保證培訓質量，提高培訓經費使用效益。
五、申報、審批
（一）培訓結束後，各地要將通過考核人員在社會體育指導員信息管理系統中提交晉級申請，並將名單報體育總局社體中心，由體育總局審批命名2015年度國家級社會體育指導員。
（二）對2015年以前通過國家級社會體育指導員培訓、考核，並符合《社會體育指導員管理辦法》申報國家級社會體育指導員條件，尚未獲得國家級稱號的人員，可隨本年度通過考核人員一並申報，所需提交材料與2013年度國家級社會體育指導員申報相同（申報通知見體育總局網站群體司通知公告欄）。

『伍』 六大國家級幹部培訓基地是哪六個

中共中央黨校 是輪訓培訓黨的高中級領導幹部和馬克思主義理論幹部的最高學府，是學習、研究、宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想的重要陣地和黨性鍛煉的熔爐。

國家行政學院 1994年正式成立，是負責培養高中級公務員、高層次的管理人員和政策研究人才，提供政府管理政策咨詢、開展公共管理等領域理論研究的正部級機構，為國務院的直屬事業單位。

三大幹部學院 中國浦東幹部學院、中國延安幹部學院、中國井岡山幹部學院於2005年3月正式招生。井岡山、延安兩所學院主要依託其革命歷史資源，進行黨風黨性教育、基本國情教育、保持黨的先進性教育。而中浦學院，主要進行改革開放意識、中國特色社會主義信念、現代化建設知識和能力教育以及開展國際培訓交流合作。

中國大連高級經理學院 2006年1月揭牌。學院的建設主要致力於促進企業的改革與發展。學院主要培訓國有重要骨幹企業和金融機構現職的高級管理人員、後備領導人員和全國企業經營管理人員培訓基地的領導成員及骨幹教師，同時要加強對外交流與合作，成為國際交流與合作的窗口與平台。

『陸』 國家級醫師規培可以轉別的培訓基地嗎假如考取研究生了，可不可以轉到那個醫院接著規培

國家級規培基本從今年開始推廣，15應屆畢業生的話好好考慮去哪家規培基地比較好吧，轉的專話就算可以也會麻屬煩很多。讀研是全日制的，到時候下點醫院對應著你導師的醫院，規培生讀研對原來的規培是否有影響我也不了解。學校到時候應該會有有關規培方面的講座，建議到時候咨詢更靠譜。

『柒』 國家健身教練職業資格證書怎麼考

國家健身教練資格證書的考試途徑有哪些?隨著經濟水平的發展，健身教練越來越成為令人嚮往的職業，如果你也想成為一名健身教練，就需要考取相關的證書。隨著科學技術的迅速發展，健身行業逐漸走上了正規化道路，「持證上崗」已成為健身教練就業的硬性要求。健身行業證書眾多，不同的證書頒發單位不同，考核難度不同、考試的人群不同，方式也有所不同。國職證書是目前認可度較高的證書，考試內容有三個部分：理論知識，實踐技能，體能測試。關於如何考取國職證書，有一部分人會選擇到專業的健身教練培訓機構參加系統專業的培訓，還有一部分人會選擇自學。

健身是青春的美容師，不僅可以強壯我們的身體，還可以提高我們身體的抵抗疾病的能力，所以健身可謂是非常有必要!運動是健康的源泉，也是長壽的秘訣，世界上沒有比堅固的肌肉與新鮮的皮膚更漂亮的衣服。不會管理自己身體的人，就無資格管理他人，經營不好自己健康的人，又如何經營好他的事業。將健身日復一日地堅持練下去吧!

『捌』 國家級繼續教育基地實行什麼制度

【國家級繼續教育基地管理制度】
第一章 總 則
第一條 根據《國家中長期人才發展規劃綱要（2010-2020年）》，為保障專業技術人才知識更新工程實施，規范和加強國家級專業技術人員繼續教育基地運行管理，推動繼續教育公共服務體系建設，制定本辦法。
第二條 國家級專業技術人員繼續教育基地（以下簡稱「國家級繼續教育基地」）是經人力資源社會保障部認定，以對專業技術人員進行補充、更新知識，拓展知識結構，提高綜合素質和創新能力為基本內容開展教育培訓的機構，是國家培養培訓高層次、急需緊缺和骨幹專業技術人才的服務平台。
第三條 國家級繼續教育基地根據地域和領域發展需要，按照「優化布局、突出特色、資源共享、注重實效」的原則，實行分期分批建設和分級分類管理。
第二章 職 責
第四條 人力資源社會保障部是國家級繼續教育基地的綜合管理部門，負責國家級繼續教育基地的設立、調整和撤銷，制定有關政策、規章和規劃，組織國家級繼續教育基地交流，監督指導基地的運行管理。
第五條 有關地方、部門和中央企事業單位人事部門是所推薦國家級繼續教育基地的管理單位，負責國家級繼續教育基地的使用和管理，制定實施具有本地區、本部門和本行業特點的基地管理政策措施。
第六條 獲准設立國家級繼續教育基地的高等院校、科研院所和其它施教機構是基地的建設單位，負責建立健全基地管理機構，配備專門人員，制定本基地的運行管理辦法，承擔本基地運行管理的具體工作。
第七條 國家級繼續教育基地是依託高等院校、科研院所和其它施教機構建設的培訓實體，不改變原有隸屬關系，在繼續教育業務上接受管理單位的指導，實行人財物相對獨立的管理機制。
第三章 基地設立
第八條 設立國家級繼續教育基地的單位應具有豐富的培養培訓專業技術人員經驗，在本地區、本行業具有一定影響，並具備以下基本條件：
（一）具有滿足培訓需要、相對穩定、密切聯系科研生產一線的高素質專（兼）職師資隊伍。專（兼）職師資應當具有較高理論水平、實踐經驗，在本專業領域具有較高影響力和公認度。
（二）有健全的繼續教育管理機構及從事繼續教育管理的專（兼）職人員。有健全的教學組織管理、學員考核管理、教學科研管理、培訓登記管理、培訓經費管理、後勤保障管理以及規范的培訓效果評估、跟蹤反饋等基地管理制度。
（三）能為基地基本建設和日常工作提供配套經費保障。具備與所承擔的中高級專業技術人才培訓任務相適應的固定教室、教學設備、專業圖書資料及相應的硬體設施；專業性強的領域或繼續教育科目，還要有能供專業技術人員進行實訓的場所或實訓合作單位。
（四）具備現代化遠程教育條件，具有滿足大規模網路培訓所需的教學設備和基礎設施，建立網路化的培訓和管理信息平台，實現網上培訓和網路互動交流。
（五）圍繞著經濟社會發展重點領域和現代服務業領域，每年培訓不少於2000名專業技術人才。
第九條 國家級繼續教育基地分期分批進行申報及評定。
（一）國家級繼續教育基地申報遵循自願原則。
（二）國家級繼續教育基地主要從在專業技術人員繼續教育方面具有實踐基礎的高等院校、科研院所，地方、部門或行業教育培訓機構，專業協會（學會）及大中型企業培訓機構中遴選。優先從地區或部門、行業設立的區域性、行業性專業技術人員繼續教育基地中遴選。
（三）具備條件的施教機構填寫《國家級專業技術人員繼續教育基地申報表》，由副省部級以上（含）地方人力資源社會保障部門或行業主管部門人事部門審核同意並簽署推薦意見後，報人力資源社會保障部。
（四）人力資源社會保障部組織繼續教育和相關領域專家組成專家評審委員會，對申報材料進行審核、論證、考察和評審，並對通過評審的施教機構予以認定。
第十條 經認定的國家級繼續教育基地由人力資源社會保障部統一公布，並頒發國家級專業技術人員繼續教育基地匾牌。
第四章 基地運行
第十一條 國家級繼續教育基地要嚴格遵守繼續教育法規和政策，緊密圍繞經濟社會發展需求，緊跟世界科技發展前沿開展專業技術人員繼續教育及相關管理工作。
第十二條 根據地區、部門和行業發展需要，國家級繼續教育基地主要承擔相應區域、領域和行業國家級高層次、急需緊缺和骨幹專業技術人才的培養培訓工作，承擔地方、部門和行業繼續教育師資培訓任務。
第十三條 國家級繼續教育基地須聘請繼續教育和相關行業領域的專家、學者組成評估小組，結合地區和行業發展要求，提出基地的培訓規劃、課程設置等，報管理單位同意後實施。
第十四條 國家級繼續教育基地要為專業技術人員提供優質高效的繼續教育服務，特別是突出新理論、新知識、新技術、新方法的培訓，不斷提高專業技術人員的職業道德水平，不斷增強專業技術人員的學習能力、實踐能力、創新能力和科研能力。
第十五條 國家級繼續教育基地提供繼續教育服務的主要形式包括：承辦國家級專業技術人員繼續教育重大專項工程項目；舉辦政府部門、行業協會、企事業單位委託的培訓班、研修班或進修班；協助開展專業技術人員公需科目或專業科目的培訓、考核和管理工作；開展繼續教育理論研究，開發有針對性和實效性的培訓項目與培訓課程；舉辦繼續教育交流服務活動等。
第十六條 國家級繼續教育基地有承擔政府部門委託的繼續教育公共服務項目的義務，實施公益性繼續教育時要向各個地區、各類經濟組織和廣大專業技術人員平等開放，並對革命老區、民族地區、邊遠地區和貧困地區給予傾斜。
第十七條 鼓勵國家級繼續教育基地充分利用自身資源優勢，在保障政府人才培訓任務的基礎上，主動為社會上各類單位和專業技術人員提供業務培訓、崗位進修、能力提升、職業資格繼續教育等服務。
第十八條 國家級繼續教育基地應加強師資隊伍建設，不斷創新培訓內容，不斷改進培訓方式方法，加強培訓過程管理和質量監控，不斷提高培訓水平，逐步提高培訓的針對性和實效性。
第十九條 國家級繼續教育基地應積極探索產學研相結合的人才培養培訓機制，與重點領域權威研究機構和領頭企事業單位建立長期合作關系，及時引入最新科研成果、先進技術經驗和業務骨幹，逐步形成專業品牌和培訓特色。
第二十條 國家級繼續教育基地要積極推廣網路培訓、遠程教育、電化教育等新的教學方式方法，積極開發在線學習平台，建設具有專業特色的網路學習中心，不斷提高在線培訓和開展現代化遠程教育的能力。
第二十一條 國家級繼續教育基地可採用走出去和請進來的方式，積極參與國際繼續教育交流，利用境外的優質資源，不斷提高繼續教育的質量和效益。
第五章 管理監督
第二十二條 國家級繼續教育基地實行年度計劃審核備案制度。國家級繼續教育基地應根據培訓需求制定年度任務計劃，並於每年12月10日前，將年度計劃執行情況總結和下一年度計劃報推薦設立該基地的管理單位審核；審核同意後，於當年12月31日前將年度計劃執行情況總結和下一年度計劃一並報人力資源社會保障部備案。
第二十三條 國家級繼續教育基地應按照管理單位審核同意的年度計劃內容開展培訓活動，培訓結束後要認真做好培訓情況的建檔登記和效果評估工作。
第二十四條 未經國家級繼續教育基地的管理單位同意，國家級繼續教育基地及其建設單位不得以國家級繼續教育基地的名義開展教育培訓活動。
第二十五條 國家級繼續教育基地實行檢查考核制度。檢查考核的主要內容包括：基地師資隊伍建設情況、基地經費使用情況、設施配套情況、制度執行情況、繼續教育任務完成情況、培訓效果及後續跟蹤情況等。
第二十六條 國家級繼續教育基地的管理單位負責國家級繼續教育基地的檢查考核，並制定具體辦法。
第二十七條 人力資源社會保障部會同基地的管理單位，在檢查考核基礎上對國家級繼續教育基地進行定期檢查評估和不定期抽查，並將有關結果向社會公布。檢查評估或抽查結果作為調整、撤銷國家級繼續教育基地及下一階段任務分配的重要依據。
對成績突出、評估優秀的國家級繼續教育基地，將及時宣傳推廣經驗做法，在培訓資源配置、任務分配等方面給予一定傾斜。對不按本辦法開展繼續教育工作、不能完成繼續教育任務或達不到教學管理要求的國家級繼續教育基地，責令限期整改。在規定時間內仍然達不到要求的，取消國家級繼續教育基地資格。
第二十八條 對違反年度計劃備案審核制度及有關規定，出現亂辦班、亂收費、亂發證現象的國家級繼續教育基地，依法追究其單位領導和當事人的責任。
第二十九條 對在申請過程中弄虛作假或被取消國家級繼續教育基地資格的施教機構，不再受理其認定申請。
第六章 保障措施
第三十條 人力資源社會保障部為國家級繼續教育基地建設提供政策和項目支持，支持國家級繼續教育基地承辦繼續教育項目和活動。
第三十一條 人力資源社會保障部會同地方、部門、行業組織開發教材、課件、網站等優質培訓資源，無償或以優惠價格提供給國家級繼續教育基地內部使用。
第三十二條 人力資源社會保障部支持各領域從事科研、生產、教學等方面工作的專家參與繼續教育基地的人才培養培訓工作。對表現突出、成效明顯的專家，在其本人參加繼續教育、評聘專業技術職務、享受政府特殊津貼和國家百千萬人才工程國家級人選選拔、參與專家休假等方面給予傾斜。
第三十三條 中央財政按規定為國家級繼續教育基地提供一定的專項經費資助。專項經費主要用於開展專家授課、師資培訓、教材課件開發、資料庫開發、課題研究等工作。基地建設單位按照國家有關規定，制定專項經費的使用辦法和使用方案，基地的管理單位負責審核專項經費使用辦法和使用方案，確保專款專用並取得最大效益。
第三十四條 國家級繼續教育基地的建設單位和管理單位應為基地的基礎建設和日常工作提供配套經費。
第三十五條 國家級繼續教育基地的管理單位應在政策扶持、項目支持、師資隊伍建設、資源整合、培訓宣傳等多方面為國家級繼續教育基地提供支持，幫助國家級繼續教育基地形成科學有效的專業技術人才培養培訓體系。
第三十六條 專業技術人員在國家級繼續教育基地參加培訓的情況，可記入《專業技術人員繼續教育證書》或學習檔案，作為對專業技術人員考核評價、崗位聘用、職稱評聘和執業注冊的重要依據。
第三十七條 國家級繼續教育基地為社會提供繼續教育服務時，可按照有關規定適當收取培訓費用，但不得擅自提高收費標准。收取的相關費用優先用於保障基地的建設和發展。
第三十八條 支持國家級繼續教育基地加強與企業、高校和科研院所的合作，建立產、學、研相結合的繼續教育協作體系，促進繼續教育成果轉化，並根據需要組織開展經驗交流和成果推廣等活動。
第七章 附 則
第三十九條 國家級繼續教育基地機構名稱、聯系方式等重要信息發生變更，須及時報人力資源社會保障部備案並向社會公布。
第四十條 地方人力資源社會保障部門和行業主管部門可參照本辦法，結合各自實際，制定相應的國家級繼續教育基地管理政策措施。
第四十一條 軍隊系統的國家級繼續教育基地管理參照本辦法執行。
第四十二條 鼓勵和支持地區、部門和行業結合實際，建設區域性、行業性專業技術人員繼續教育基地，形成上下銜接、優勢互補、資源共享的繼續教育基地體系。
第四十三條 本辦法由人力資源社會保障部負責解釋。
第四十四條 本辦法自發布之日起施行。