南京人力資源考試報名條件

A. 南京人力資源管理師三級報考條件

現在不少大小型企業都有專門的人力資源部門，不管您是從事什麼行業，現在都需要持證上崗，特別是對於人力資源管理師來說，可以根據自身實際要求來選擇適合自己的工作。周邊的很多朋友都希望報考三級人力資源管理師，在大城市中不少企業都需要持有高級職業資格證書的人員，從事HR工作的人員在晉升，評級考核等有著非常重要的作用。那麼，您知道三級人力資源管理師報考條件是什麼嗎？

人力資源管理師主要包括了一級人力資源管理師、二級人力資源管理師，還有三級人力資源管理師、四級人力資源管理師等。該職業資格證書是由人社部發出的，全國通用的資格證書，對於想要從事人力資源HR工作的朋友來說，該資格證書在工作晉升，評級發揮著重要作用。

還有在進行報名的時候，不同城市報名方式是不一樣的，您在報名之前必須了解三級人力資源管理師報考條件。首先三級人力資源管理師必須具備以下條件之一，必須連續從事本職業工作達到6年以上，當取得了本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，還要連續從事人力資源職業工作達到4年以上。

另外，當您取得了大學專科學歷之後，必須連續從事本職業工作3年以上。如果是取得大學本科學歷證書，也要從事本職業工作1年以上，您還可以經過本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書才能夠參加三級人力資源管理師報考。

B. 南京人力資源報名

你好！你應該可以直接考三級的。南京人力資源考試報名，國家考試報名是考前40天左右報名，但是據說這個考試類似駕照考試，國家不接受個人報名，考生必須要經過培訓機構培訓才能報名，並且有學時要求。培訓機構的報名最遲上半年一般2月底3月初，下半年一般是8月底9月初。
據說南京志遠滿好的，025-58804228，老師也滿厲害的，尤其是那個唐老師的勞動關系課，我比較喜歡。我07年參加了他們的人力資源三級，當時比較忙，沒有什麼時間看書，有門沒有通過，補考一次通過的。我們同事12年5月在其它機構報的班，感覺效果不好，又忙，擔心通不過，後來報考了南京志遠的面授+考前押題，真的很准，第二門南京志遠老師押了7道題目，考試共6道題目，6道都出自這7道的押題資料之中，同事高分通過了，還成了優秀學員。後悔沒有報南京志遠12年5月的班，否則我也可以高分通過率。考試分數是列印在證書上的，親，你懂的。

C. 報考人力資源證書需要哪些條件

人力資源管理師考試全國統一鑒定報名條件如下：

一、人力資源管理員(國家職業資格四級)

1、 具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書。

2、 具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作2年以上。

3、具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作4年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書。

4、 具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作5年以上。

二、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)

1、 連續從事本職業工作6年以上。

2、 取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

3、 取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

4、 取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。

5、 取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。

6、 取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

7、 具有碩士研究生及以上學歷證書。

三、人力資源管理師(國家職業資格二級)

1、 連續從事本職業工作13年以上。

2、 取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。

3、 取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

4、 取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。

5、 具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

6、 具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

7、 取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。

四、人力資源管理師(國家職業資格一級)

1、 具有學士學位(含同等學歷)，從事本職業工作9年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得畢(結)業證書者。

2、 具有碩士學位(含同等學歷)，從事本職業工作6年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得畢(結)業證書者。

3、 具有博士學位(含同等學歷)，從事本職業工作3年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得畢(結)業證書者。

4、 取得二級企業人力資源管理師職業資格證書後，從事本職業工作3年以上，經一級企業人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書者。

D. 南京地區人力資源管理師必須一級一級的考試嗎

不是的呢，人力資源管理師考試一共分為四個級別：
高級人力資源管理師（一級）；人力資源管理師（二級）；
助理人力資源管理師（三級）；和人力資源管理員（四級）；
只要符合相應級別的條件就可以報考哦。

E. 南京一級企業人力資源管理師報考條件

（1）連續從事本職業工作19年以上
（2）取得二級人力資源管理師資格認證後，連續參與本職業工作3年以上
（3）獲「中級技術職務」職稱，專業要求：政工師中級、人力資源相關
（4）獲「高級技術職務」職稱，專業要求：人力資源相關
（5）博士相關專業畢業，連續從事本職業工作兩年及以上

F. 南京二級企業人力資源管理師的報考條件

二級(具備以下條件之一者)
1)取得大學本科學歷證書後,連續從事本職業工作5年以上。
2)取得碩士研究生及以上學歷證書後,連續從事本職業工作2年以上
3)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上。
4)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得待業證書

G. 南京人力資源師的考試報名和考試時間分別是什麼時候

每年5月和11月第三個周末全國統考，考試前1個半月都可以報名，5月份的考試一般是4月初報名結束。

H. 南京人力資源考試報名時間

每年5月和11月第三個周末全國統考，考試前1個半月都可以報名。

人力資源考試，是由人力資源和社會保障部開展的准入性考試，規定從業人員必須持證上崗。國家自2003年開始，在全國范圍內開展企業人力資源管理人員職業資格認證。人力資源管理師在企業內部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動關系協調等工作。

(8)南京人力資源考試報名條件擴展閱讀：

一、人力資源管理師全國統一考試時間：

上半年：5月21日

下半年：11月19日

二、考試形式

分為理論知識考試和專業能力考核，採用閉卷考試的方式，實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師還需進行綜合評審。

三、考試內容

1、人力資源管理師考試內容——理論知識

人力資源管理師根據不同的等級設有不同的考試科目，三級和四級的考試科目有理論知識和技能操作，一級和二級的考試科目有理論知識、技能操作和論文答辯，主要考察考生的職業道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業相關法律常識。

2、人力資源管理師考試內容——專業能力

作為專業人力資源管理師，需要具備相應的專業技能，人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理和勞動關系管理能力。

參考資料來源：網路-人力資源管理師(職業名稱)

I. 在南京考人力資源管理師三級需要什麼條件

三級：專科工作2年以上；本科畢業；本科在校畢業班；碩士研究生；取得四級人力證書並工作2年以上

以上條件滿足其一就可以直接報考人力三級的考試

J. 南京人力資源管理師考試報名怎麼報

南京人力資源師報名——權威、專業、正規
考試服務——南京人力資源師報名
1、根據學員具體情況，指導學員量身定製個人學習計劃；
2、24小時客服熱線為您全天開通，迅速對您的提問給予解答與處理，共贏人力資源交流平台；
3、免費論文指導，設立專門輔導郵箱，考前專人進行專業輔導；
4、分批贈送人力資源師考試輔導資料，為考試通關全程保駕護航；
5、結合歷年真題，取其精華，精確分析、經典講解，考前重點闡釋考試要點、解題思路和答題技巧；
6、一次考試未通過，下次可免費再培訓，直到通過為止（即一次培訓，終生免費復訓）；
7、獨家傳授考試「命題和應對」屢試不爽的萬能應試「葵花寶典」；
8、獨家結合學習特點，採用理論培訓和實戰指導相結合的授課模式，全面提高知識轉化率，活學活用，快速增強考試「通關」能力和個人職業素養；
9、突破傳統培訓局限，採用模塊化授課方式，整合優質師資力量，優化組合，讓最專業的老師講授最擅長的內容；
10、特聘在考試方面最具實戰經驗的名師授課，理論結合實踐，引進最時尚的教學元素，從全新的授課內容到新穎的教學形式，令學員耳目一新，迅速提升應試技能。

（二級）人力資源管理師—————共計2210元（優惠價：1800元）（三級）助理人力資源管理師———共計1660元（優惠價：1300元）（四級）人力資源管理員—————共計1050元（優惠價： 900元） 認識人力資源管理師資格證書 勞動和社會保障部頒發的人力資源管理師職業資格證是國家職業資格證書的一個重點認證項目。這個證書屬於中國國內官方權威認證，是從事人力資源管理的人員任職、晉升的重要憑證。人力資源管理師可以從事人力資源部門的工作（過去被稱之為人事主管、人事部經理等），如人事考核、人員工資、經員績效、人員招募等工作。 報名提交資料（1）近期同底版免冠2寸照片4張；（2）身份證、學歷證書、專業技術職務證書原件及復印件（原件審驗後當時退回）；（3）從事專業工作年限證明。 考試時間：每年5月、11月中下旬（一年兩期）註：2010年下半年期人力資源培訓開始接受，請帶好相關資料到我校咨詢報名。 更多詳細情況可以直接登錄我校網站查看，或直接到我校現場咨詢地址：南京市白下區戶部街33號天之都大廈2628室網址：www.123e.cn 電話：０２５－68663066 ＱＱ：861933488 聯系老師：李老師</SPAN> </p>