北京市社工考試條件
A. 北京市社區工作者報名條件; 成人大專能報名社區工作者嗎 報名條件上是普通高校
你可以先到社區工作。之後可以報考。
B. 北京市社區工作者考試題型
都是平時能接觸到的常識,有些是關於社區的,有些事關於國家的,面很廣
C. 北京市社工報考的條件
這個要看一下人事局和民政局相關文件,今年的專職社會工作者條件很寬,45歲以下,大專以上學歷。
D. 麻煩問一下。那北京市的社工都每年什麼時候考啊
社工職稱考試全國統一在六月考,社工招聘考試就不好說了、根據單位用人需求而定。
E. 北京市農業戶口可以報考社工嗎
中廣網北京3月26日消息(記者車麗)據中國之聲《央廣新聞》報道,今年,北京市將面向社會公開招考1000名專職社工到社區服務站工作。為了吸引優秀人才到社區,今年首次納入了往屆畢業生。為了防止一些人落戶就走,外地戶籍的社工需連續兩年考核合格後才可辦理落戶手續。
今年北京市社工招考與往年最大的不同是這次招考的范圍大大放寬了。歸納起來就是,要求專科以上,應屆往屆都可以,要麼是北京生源地的,要麼是在北京讀的大學。這就意味著,戶籍在外地,又在外地上大學的所謂「雙外」人員不能報考。
我們注意到,前幾年北京招聘的5400多名應屆大學生都是一年一簽合同,但是卻也出現了一個情況,就是他們被錄用後,因各種原因流失了1000多人。也就是說,很多人只是奔著北京戶口來的 ,落戶了就飛走了,不是要真正留下做社工工作。
這次招聘為了避免這一情況,在今年被錄用的人員中,外地戶籍的社工每年都要接受評議和考核,連續兩年考核合格者才能報市人事部門辦理落戶手續,考核不合格或中途離職者將不予辦理落戶。
待遇也應該是求職者非常關注的。北京區縣社工的月工資現在接近2000元,部分區縣能達到3000多元。北京市民政局基層政權處處長趙森還說,北京市還擬出台相關文件,明確今後社工在報考公務員時,其社工經歷將作為一個優先條件予以考慮。
再有一個不同是,以前社工都是由區縣自行組織招考,這次則由北京市統一招考。如果您的年齡在45周歲一下,想要報考的話,請在3月24日至28日登錄北京市人事考試網填寫報名信息。4月23日北京市將統一組織公開招考筆試工作。5月中旬面試開始,具體由街道辦事處(鄉鎮政府)組織。5月底筆試、面試、考察、體檢均合格者將在簽訂三方協議。
3月24日是北京市面向社會公開招考社工報名的第一天,截至到當天晚上8點,已有15562人報名,相當於15人爭搶1個職位。而去年,北京報考社工的比例相當於不到5位報名者中便有1人入選。再看一個數據,3月12日截止報名的北京市公務員考試,平均考錄比為13:1。這意味著,今年社工報考的「熱度」首次超過公務員考試。
按照北京市每500戶應配備一名專職社區工作者的要求,北京市應配備專職社工10850名,但實際現在只有7000多名專職社工,缺口3800多人。根據采訪的情況看,戶口確實是吸引求職者的一個重要選擇。
F. 北京社工招聘考試內容都有哪些呢
您好,中公教育為您服務。
筆試內容為公共管理、法律基礎、社會建設知識、區情及從事社會工作人員應具備的基本能力等。
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如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
G. 北京市社區工作者考試題
由於篇幅限制只有試題答案傳不上來
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北京社工論壇
2010年北京市選聘高校畢業生到社區工作試題
H. 北京社區工作者考試考什麼有什麼參考書
北京社區工作者不考試,沒走參考書。北京社區工作者經過經過一定選拔程序就內能被各街鎮社容區工作者服務站錄用。
北京市順義區的社區工作者待遇提高後年均收入為38600元,而門頭溝(提高後年均收入為28308元)等其他地區的社區工作者收入就略低一點。
通過國家社會工作者職業水平考試,獲得社會工作師職業水平證書的社區工作者的工資會相對漲一些,但是幅度不高。
(8)北京市社工考試條件擴展閱讀
為緩解今年大學畢業生的就業壓力,人大代表紛紛建言獻策,各相關部門也積極醞釀幫助大學畢業生就業的新政策。「大學生到基層就業」被不少代表和相關部門負責人認為是幫助大學生順利度過「就業嚴冬」的「良方」。
I. 北京社會工作者的標准工資是多少
社區工作者,是指在社區黨組織、社區居委會和社區服務站中,專職從事社區管理和服務並與街道(鄉鎮)簽訂服務協議的工作人員。
實施范圍:
(1)社區黨組織書記、社區居委會主任、社區服務站站長,享受正職待遇;社區黨組織副書記、社區居委會副主任、社區服務站副站長,享受副職待遇;其他工作人員,享受一般工作人員待遇。交叉任職人員,按照「兼職不兼酬、就高不就低」的原則,享受相應待遇。
(2)高校應屆畢業生參加社區工作試用期滿,或具有一年以上社區實踐工作經歷的高校畢業生到社區工作,獲得博士學位的研究生享受社區正職待遇,獲得碩士學位的研究生享受社區副職待遇;在職人員取得國家承認的博士、碩士研究生學歷(學位)的,可參照上述標准執行。
工資總體標准:
根據中辦發[2010]27號文件精神和《關於進一步規范社區工作者待遇有關事項的補充通知》規定,社區工作者總體待遇水平,原則上按照不低於上一年度本市職工平均工資的70%標准確定。各區縣具體標准由本區縣確定。每年在上一年度全市職工平均工資公布後,從當年1月1日起,按照新標准補發社區工作者工資。
工資構成:
包括基本工資、職務年限補貼、崗位津貼三個部分。
(1)基本工資。社區正職每人每月720元,副職每人每月640元,一般工作人員每人每月590元。
(2)職務年限補貼。社區工作者根據所在崗位、在社區工作的實際年限,享受職務年限補貼。各崗位起點職務年限補貼分別為:社區正職每人每月960元,副職每人每月845元,一般工作人員每人每月740元。
在年度考核的基礎上,對考核合格及以上等次的工作人員,每年增長一次年限補貼,增長幅度為每人每月50元。在社區工作未滿一年的只享受起點職務年限補貼。崗位發生變化的,套新崗位職務年限補貼標准,其年限以在社區實際工作時間累計計算。城六區社區工作者最早年限可從2000年第四屆社區居委會選舉產生當月開始計算,其他區(縣)最早可從2003年第五屆社區居委會選舉產生當月開始計算。
(3)崗位津貼。社區正職每人每月1300元、副職每人每月1100元、一般工作人員每人每月950元。社區工作者按照實際所在崗位,享受相應的崗位津貼;當實際崗位發生變化的,其崗位津貼應當按照「隨崗不隨人」的原則進行調整。