山東魏橋大學生就業條件怎麼樣

❶ 大學生就業現狀是什麼樣的

我國每年有600多萬的新生勞動力湧入勞動力市場，他們包括大學畢業生、中專、職高、技校畢業生和普通初高中畢業後未升學的畢業生。他們都需要工作。如果這樣多的年輕人沒有事做，甚至沒有飯碗，無疑將是一大問題，解決不好會引起社會危機，影響社會的和諧穩定。 針對這種情況，中國政府專門出台了新的政策措施，從財政、稅收、金融、就業服務等多方面加大支持力度，鼓勵高校畢業生自主創業，畢業生不僅可以在創業地落戶，在創業地申請小額擔保貸款的額度也從5萬元提高到10萬元。畢業生如果創業從事微利項目，中央財政還給予貸款貼息。中國還實施「三年百萬高校畢業生就業見習計劃」和「大學生創業引領計劃」。 但是對大學畢業生就業難的問題要從兩方面來看：一方面，很多大學生找不到工作；另一方面，很多用人單位又找不到合適的大學生。有很多學生不是找不到工作，而是找不到合適的工作。其原因從學校教育方面來看：主要是存在教育忽略了市場需求的問題。學校在專業課程設置和教育培養方面只注重學校的條件，而忽視了市場的需求。大學畢業生還必須從自身來找原因。世界上的事情並不都是天遂人願的，有些客觀因素難以改變。在我們改變不了客觀環境的時候，我們必須改變自己。當前首要的一個問題是大學生要改變就業觀念。從我們中國的情況來說，現在許多大學畢業生眼睛只盯著當公務員，進大型國企。這些有限的崗位成了人人都去擠的「獨木橋」。與此同時，許多民營企業，小型和微型企業人才卻極為缺乏，面臨「人才荒」、「招工難」。許多大學畢業生只盯著大城市，而中小城市和農村極需要有知識有文化的青年人才。因此，大城市人滿為患，形成「漂泊者」群體、「蟻族」和無所事事的「啃老族」，而農村和基層單位卻呈現人才的「空殼化」，造成了人才缺乏與過剩、就業難與人才荒並存的現象。從大學教育來講，大學並不只是傳授知識和做人的道理，同時還應該向學生灌輸正確的就業思想。使學生懂得：萬丈高樓平地起。第一個工作崗位和收入固然重要，但不能決定終身。最關鍵的是鍛煉能力，為今後的事業發展奠定基礎。關於大學生就業創業指導可以上圓夢園公益免費培訓中心，有挺好的大學生就業創業方面的培訓指導視頻講座。還有討論群：212+360+239

❷ 大學生就業需要什麼條件

學歷就不用說了，都是本科畢業，學士學位，主要還是看你的能力，現在只能看資格證了，再就是本人有什麼優勢，揚長避短，最主要的是找一份適合自己的工作。

❸ 大家好，我實習時與山東魏橋簽訂了就業協議，也簽了五年的勞動合同，其實我也不想簽，但有時候真是身不...

哥們，別著急，有哥在！看過很多這樣的帖子也回復過很多，但是你描述的還算清楚清楚，所以我願意同你一塊分析一下。像你這種情況說簡單也簡單，你必須進入改派改簽流程了。
你理解的不準確的地方和你沒有描述清楚的地方：
1、你是河北的，指的是你老家是河北的還是你的大學在河北讀的大學？我們只以大學所在地為准，至於你家是地球月球另當別論，因為報到證是你學校所在地的省級高校畢業生就業指導中心開具的。
2、【報到證就2個月時間】，不對啊，報到證的有效期一般是2年，有的地方還是3年呢。
3、【河北省的人才市場又不接受我的檔案】，他沒辦法接受（即使想幫你），因為你的報到證抬頭是山東省魏橋公司啊。
4、改派不需要去山東，而是與山東單位解除勞動關系的證明需要在山東辦理，山東單位沒有資格改派。明白？
【下面我以你的大學所在地在河北省為例給你分析一下，而你是不是河北省人沒關系】
你這種情況屬於違約改簽，大學生畢業後改簽的有效期是1年，但必須大於2個月。（因為不能你昨天簽了，今天就改簽啊，明白？）
在你報到證開具時間的2個月後，你可以辦理改簽：
1、改簽回生源地，就是你老家，不去山東了，那麼你需要以下材料到省級高校畢業生就業指導中心辦理：
①《報到證》原件；
②原接收單位解約或離職證明；
③原畢業院校畢業生就業主管部門的意見。

2、如果一年內在河北找到了工作，那麼你需要以下材料到省級高校畢業生就業指導中心辦理：
①《報到證》原件；
②原接收單位解約或離職證明；
③與新的就業單位簽訂的《就業協議書》；
④原畢業院校畢業生就業主管部門的調整改派意見。

這樣，你拿著新的報到證就可以到新的單位報到了。就算打回原籍，你也可以從老家的人才中心檔案處往河北省調啊。在辦理上面2條時，比較難辦的是
1、原單位的離職證明。這就得看你會不會辦事了，得找人了。最壞就是按照違約條款賠償違約金了。
2、【就業協議書】你已經簽了，沒有了。你可以到學校就業辦買，多年前，我們是500元，有關系也可能是免費的。另外，我覺得你拿著和新單位的勞動合同也是可以的。
最後，哥們提醒你，在中國社會體系中，公民分三種身份：農民、工人、幹部。農民歸農業部管理，工人歸勞動局管理，而幹部歸人事局管理。大學生屬於國家培養的專業人才，屬於國家幹部身份。檔案千萬別放自己手裡，這關乎你的落戶，轉正定級，社會保險，工齡等等一系列的事情。我就納悶了，檔案怎麼會在你自己手呢？一般檔案都是需要調檔函才能提取的，是國家機密，怎麼就跑你手了，你為什麼放在手裡。趕緊按照我說的辦理，有單位的放在單位，但這個單位必須有人事權才有資格保管。沒有單位，放在人才市場，辦理人事代理，不影響你的工齡。否則和沒工作一樣，將來少領養老金。明白了嗎？

❹ 大學生畢業就業考慮最多的是什麼條件

我認為是職業規劃。第一份工作很重要，畢業後，不要著急的隨便找一份工作就開始職業生涯了。考慮清楚，你的就業方向，發展方向，以及這個單位有沒有發展晉升的空間。「磨刀不誤砍柴工」，就是這個道理。
希望我的回答對你有所幫助，望採納。

❺ 大學生就業需要什麼樣的條件

看你干什麼，干技術行業就需要技術不需要什麼應變能力什麼這那的
要是干行政管理類的比如MBA就需要你說的這些了。主要還是看社交辦事能力。

❻ 大學生就業難嗎

二上面的說法我不太同意，我認為大學生就業難有以下原因：
1，中國目前產業以勞動密集型產業為主，在國際產業鏈中屬於低端，所生產的屬於低附加值，無技術含量的東西，說白了就是所謂的中國製造，這種產業結構決定了中國大量的企業並不需要多少高素質的人才，而僅僅普通工人即可。以上觀點是著名經濟學家朗咸平所著。因此針對此的對策在於加速中國的產業升級，讓我們國家的企業生產時不只是簡單的加工組合，而是有自己一系列的產品設計，研發，包裝，銷售，售後等工作體系，這些環節都需要大量的高素質人才。
2，有人說大學素質下降我並不同意，因為相對過去 大學錄取門檻的確降低了，原來500分上的大學，現在只要400，但有一個重要問題，在降低門檻的同時大學也取消了大學生分配製度，以往進入大學就有美好未來的情況已經沒有了，事實上這是把競爭的周期延長了，以前只需要高中階段的競爭，而現在卻延長到了大學，研究生，博士生。因此我認為大學生的素質不是下降，而是上升了，裡面的佼佼者遠遠優秀於80年代的大學生，前段時間鳳凰衛視采訪的 80後新貴，就列舉了許多80後的優秀者。現在大學裡面的確有許多不合格的畢業生，但這是一個競爭必然的結果，現在的大學生裡面有，過去的大學生裡面也有。
3，有人說大學生數量過多我也不同意，相對過去大學生數量的確多了，但大學生在整個中國人口裡的比例還是很少，以目前這個比例，大學生還稱為天之驕子其實不為過，美國的大學生比例比我們高耗幾十倍，但我們也沒聽他們說他們的大學生多，大學生就業很難吧。但之所以就業難，還是前面我提到的觀點，產業鏈的低端使得大量的大學無法進入產品的生產中去。
綜合上面的觀點，我認為要解決大學生就業難，首先應該是加速中國產業升級，形成一批有自主品牌的企業。另外大學教育應該進行一定調整，針對社會需求培養學生。第三，國家應做好農村和西部的市場開發，讓那些地方成為人才需求的重要市場。

❼ 大學生就業問題的看法

就業問題，每一屆大學生都會碰到，壓力年年有，今年特別大。其實除了在校期間好好學習，多多參加社會實踐活動之外，關鍵還在於你是否做好了就業的心理准備，為什麼考研人數逐年增加，其中的一部分就是沒有做好進入社會的准備，不知道干什麼，先在學校逃避兩年再說，就業就要勇敢邁出這一步，一開始可能不如預期，那也要先邁出去，在工作中再去找工作，自己能養活自己是件美好的事，不要啃老，不要做巨嬰，慢慢就體會到了其中的快樂。

❽ 大學生將來就業問題

工程造價這專業不錯啊，我的很多朋友都是注冊造價師，做招投標咨詢等，市場也很需要，還是很有價值的。你有一個不錯的專業和起點，其餘的就看你自己的努力了。富二代一般是不太會吃苦，但做工程相關職業沒有不加班的，活兒一來就是急的。你可以先找單位實習，這行業，經驗重要，與人溝通能力也很重要。祝你順利！

❾ 關於今後大學生的就業問題，希望大家來解答

這是中國目前最適合國情的。大學生要提高自己的能動性，自主創業，才不會被形勢前者鼻子走