單招會計專業面試問題及答案

㈠ 單招的面試題會提哪些問題

單招面試最常見的問題及答案：
1、請你自我介紹一下你自己?
回答提示：一般考生回答這個問題過於平常，只說姓名、年齡、家鄉。這些在考官老師手中的考試報名表中都有。其實，面試考官老師最希望知道的是藝考生是否適合這個專業，包括：個人的性格、興趣愛好、動手能力、思想品德等，這些都可以和學習無關，也可以和學習有關，但要突出積極的個性和和對專業的興趣，說得合情合理老師才會相信。老師很重視一個人的禮貌，求職者要尊重考官，在回答每個問題之後都說一句「謝謝」。
2、你覺得你個性上最大的優點是什麼?
回答提示：沉著冷靜、條理清楚、立場堅定、頑強向上、樂於助人和關心他人、適應能力和幽默感、樂觀和友愛。這個問題編導生只要言之成理即可。可以說一下自己和別人相比最具備優勢的優點。
3、說一下你朋友對你的評價?
回答提示： 想從側面了解一下你的性格及與人相處的問題。
回答樣本一：我的朋友都說我是一個可以信賴的人。因為，我一旦答應別人的事情，就一定會做到。如果我做不到，我就不會輕易許諾。
回答樣本二：我覺的我是一個比較隨和的人，與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時，我總是能站在別人的角度考慮問題。
4、說說你最大的缺點?
回答提示：這個問題也有可能被考官問到，雖然每個考官的脾氣性格不一樣，但考官問這個問題，他們的考察目的都是一樣的，無論是哪個學校的單招面試中，考官都想要通過這個問題來考察考生的反應能力，或者說靈活處理問題的能力。考官通常不希望聽到直接回答的缺點是什麼等，如果編導生說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、學習效率低，老師肯定不會給你太高的分數。同時絕對不要自作聰明地回答「我最大的缺點是過於追求完美」，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經岌岌可危了。建議考生遇到這個問題可以說一下不痛不癢的缺點，不要太暴露自己。考官老師喜歡考生從自己的優點說起，中間加一些小缺點，最後再把問題轉回到優點上，突出優點的部分，老師喜歡聰明的學生。
關於編導高考面試的技巧、回答考官提問的技巧在最新版的《編導高考培訓手冊》面試部分有比較全面的介紹。
5、你對我們學校的了解嗎?
回答提示：考官問這個問題主要是看一下你對這個學校擁有多大的興趣。如果一個考生對某個學校很有興趣，肯定會在考試之前查閱過一些相關的介紹。所以在同學們遇到這個問題的時候，如果確實查閱過學校的信息，可以憑借記憶說一下你對這個大學的印象，如果實在是不了解，那就實事求是的告訴考官：不好意思老師，我只顧著准備對考試內容進行准備了，沒有來得及查看學校的介紹。不了解沒關系，千萬不要不懂裝懂。
6、說說你對本專業的認識?
回答提示：考生遇到這個問題可要根據自己對專業的理解來描述你心目中的專業是什麼樣子的，回答這個問題的時候要說出我認為這個專業以後是做什麼的，會通過這個專業學到什麼樣的技能，我對這個感不感興趣。回答出這三個關鍵點就可以了。我們以廣播電視編導專業和戲劇影視專業為例，給大家展示兩個回答樣本。關於專業方面的介紹在靈羽網校編導培訓視頻課程第一節有詳細的講解，建議同學們看一下。
回答樣本一：我報考的這個專業是廣播電視編導專業，廣播電視編導專業屬於影視傳媒類專業的一個專業。學習這個專業將來可以從事影視傳媒方面的工作，包括電視台的記者、編輯、節目編導、策劃以及廣告策劃等，這個專業在大學課程中會涉及到很多新聞寫作、電視編輯、後期製作等方面的課程，這些課程可以為我們將來就業打下基礎，我期待著到大學去學習這個專業，我非常熱愛影視傳媒這個行業。
回答樣本二：我報考的是戲劇影視文學專業。我了解到這個專業對文字寫作功底要求比較高，將來所從事的工作也主要是編輯、編劇、策劃方面的工作。我喜歡寫作，而且我對我的寫作水平也充滿自信，如果我能被錄取，我會到大學裡面系統的學習戲劇文學創作的理論，我的理想是將來編一個劇本，然後被知名導演拍成電影。
7、你什麼時候開始決定學習編導的?
回答提示：考官老師的這個問題看上去可有可無，其實很關鍵。老師要通過這個問題看一下你對這個專業的熱愛。實際上很多考生都是在高二開始決定學習編導的，這個問題我們按實際情況來說就可以了。
8、為什麼你選擇報考我們學校?
回答提示：這個問題和之前「說一下你對學校的理解」這個問題類似。為了回答好這個問題，同樣是需要在考試做好充分的准備工作。這個學校的建校歷史、這個大學的校訓、從這個大學出來哪些名人，學校的教學特色是什麼，這些要准備的幾點都可以在大學的官方網站上面找到，比如你即將參加的是中國傳媒大學編導專業的面試，在考官提問環節就有可能被問到你為什麼要報考中國傳媒大學。這時候你就要把准備好的知識說給考官聽了。你的之前的准備必須包括對這個大學做詳盡的了解。大多數人都不擅長說謊,所以在面試中欺瞞面試官是一件很困難的事情。所以一定要從內心表現出你對這所大學的熱愛。

㈡ 單招面試會計都會抽到哪些題

單招面試的內容一般是個人愛好、成長經歷、職業規劃等方面，你只要如實回答就行了內，不是什麼技容術性的難題，最好准備一下。面試時不要緊張回答流利一點問題應該不大，還有就是經濟管理大類相對競爭會激烈一些，其他類別相對小一點，特別是信息技術和藝術類競爭更小(招生計劃較多)。單招面試主要是考察學生的應變、表達和思考能力，學生應對所報專業有一定了解，「比如自己為什麼會選擇這個專業?為什麼報讀我們學校?你打算將來做什麼工作?」~~

㈢ 會計專業單招面試會問什麼

單招(也叫自主招生抄)面試的內容一般是個襲人愛好、成長經歷、職業規劃等方面，你只要如實回答就行了，不是什麼技術性的難題，最好准備一下，面試時不要緊張回答流利一點問題應該不大，還有就是經濟管理大類相對競爭會激烈一些，其他類別相對小一點，特別是信息技術和藝術類競爭更小(計劃較多)。
要樹立信心，一定要爭取考試成功。

㈣ 單招面試常見問題及答案 面試要注意什麼

可能會問：你為什麼選擇該專業、你了解單招嗎、你覺得什麼人在工作中難相處等問題、
在面試中要主要：著裝問題，不一定要正裝，但一定要干凈整齊；見面試官一定要打招呼；過程中不要過於緊張，沉著應對。

㈤ 單招面試常見問題及答案 面試要注意什麼

單招面試側重於綜合素質測試，採用現場答問的方式進行，主要考察考生職業傾向版、語言表達權能力、邏輯思維能力及溝通能力。單招面試主要是考察學生的應變、表達和思考能力，學生應對所報專業有一定了解，「比如自己為什麼會選擇這個專業?為什麼報讀我們學校?你打算將來做什麼工作?」~~

㈥ 中職生會計專業單招面試該怎麼回答

單招面試的內容一般是個人愛好、成長經歷、職業規劃等方面，你只要如實回答就行了，內不是什麼技術性的難題，最容好准備一下。面試時不要緊張回答流利一點問題應該不大，還有就是經濟管理大類相對競爭會激烈一些，其他類別相對小一點，特別是信息技術和藝術類競爭更小(招生計劃較多)。單招面試主要是考察學生的應變、表達和思考能力，學生應對所報專業有一定了解，「比如自己為什麼會選擇這個專業?為什麼報讀我們學校?你打算將來做什麼工作?」~~

㈦ 會計單招面試一般都會問什麼問題

應聘會計時要准備下面問題並事先准備好一套萬無一失的說辭來應對，全靠求職者的臨場發揮和平日各方面經驗的積累：

之一：請自述一下自己的工作簡歷

這是面試者對自己的簡歷抱有懷疑態度，或者認為自己的簡歷有誇大其詞之嫌，此時自己若熟練地將自己簡歷的主要部分口述一遍，且在敘述時將已知的自己所應聘職位的情況與自己聯系起來適當地發揮一兩句，可收到良好的效果。

曾經有位求職者對面試者提出類似問題的回答是：「簡歷上都有啊，已經寫得很明白了。」可想而知她的面試結果將會如何。

之二：有什麼業余愛好

這是了解求職者性格和心態的話題，一般來說，對於從事銷售類的職位要求從事人員心態積極、開朗、善於交際，而文職類工種則要求沉穩、知識面廣，以此類推。

所以不能說自己沒有業余愛好，當然也不能說一些明顯庸俗的、令人感覺不好的愛好。相對而言，自己的業余愛好可以說得多些，有三、四個以上，如看書、上網、運動、旅遊等等，以表現出自己的健康向上的心態。

之三：認為自己有什麼樣的缺點

這個問題看似不好回答，其實卻也是最好回答的。

許多求職者在面對這個問題時總是期期艾艾，唯恐回答不周而影響了自己在面試者心中的形象，豈不知你越是遮遮掩掩，越容易給人留下不好的印象。只需要將你的缺點和你所應聘的職位區分開來，與工作無關的一些缺點盡可脫口而出，甚至工作當中的一些諸如個性方面影響的小缺點也可和盤托出，以表現自己的坦誠並一定要說明自己認識到缺點的存在和加以改正的意願。

切忌不能說自己沒有缺點，須知人食五穀，孰能無過?當然也不能放大或說出嚴重影響所應聘工作的缺點，除非自己將這次面試當作一場玩笑。

之四：為何離開原來的公司

這幾乎是一個十分隱私的問題，但求職者卻不得不回答。因為離開一個原來的團體而去重新尋找一個新的東家，每個求職者不說有本血淚賬，至少也心有千千結。提出這個問題的面試者心態無非如下：一是看求職者是否為了個人利益而跳槽，擔心求職者到了本公司亦如是。二是考察求職者的職業道德情況，最主要的是想了解你是否是被原來的公司辭退(當然是因個人錯誤)。

回答這個問題時需要盡可能的尋找一些客觀原因，如公司搬遷、自己原來的工作很勝任需尋求更大的發展之類，對於比較坦誠的面試者，甚至可以說出是為了得到更高的薪酬等等。對影響個人或原有公司形象及性格因素的負面話題不可借題發揮。

對於有些面試者深入試探的原公司商業機密方面的內容則應禮貌地轉移話題，以將自己良好的職業道德一面完全呈現。

之五：你對自己的薪金有什麼要求

這恐怕是每個求職者最難回答的問題之一，通常求職者對於新公司的薪酬待遇及工資結構不甚了解。提的高恐怕會嚇倒了面試者，低則辜負了自身的價值。回答此問題的思路是：1、服從新公司相應的薪酬規定;2、根據該行業該地區的平均工資水平，結合自己原來的薪金狀況，提出一個下限，即XXX元以上並強調相信新的公司能夠根據自己的能力計付相應的報酬。

一般面試者再三提到薪酬待遇的話題時，面試成功率已十有八九。此時不可拘泥於對方所提出的工資標准，除非有更好的機會等待著你，否則可以在與自己期望值相差不大的前提下先行應允。

一個真實的例子是：某位求職者前往一公司面試主管之職，該公司開出的薪金待遇不及該求職者原先所得的二分之一，但他從各方渠道了解到公司規模及效益都十分理想，結果上崗後不到兩個月，他所享受的待遇就遠遠超過了他原來的期望值。

之六：如果你被錄用，你將怎樣開展工作

如果求職者對於應聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法，既使是與原來相同的工作崗位，也要先行回答諸如了解掌握第一手資料、聽取同事的意見及按照公司領導的安排，找出問題的所在及拿出解決的方案等等。……

面試時有的面試人員所提的問題可謂防不勝防，千奇百怪。所以不可能事先准備好一套萬無一失的說辭來應對，全靠求職者的臨場發揮和平日各方面經驗的積累。

雖然強調求職者在回答問題時需要亮勤藏拙，但並非鼓勵求職者完全故弄玄虛，回答各類面試的問題還是要建立在誠信的基礎上，即使稍作圓潤，也以不影響日後在該公司工作和發展為前提。

㈧ 單招面試問為什麼選擇會計專業怎麼答

真實、准確、嚴謹是會計工作的基礎，與我的性格非常相符。
，希望在這個方面學習和發展，自己看情況再加點。
記得回答完就說聲謝謝。如果是最後一個問題，
就說感謝考官給我這個面試機會等等 基本的素質要有。