招專業技術人員考試

1. 請問你當時參加安徽省鄉鎮衛生院招聘專業技術人員考試葯學筆試都考了些什麼要看那些書啊謝謝！

一般分為二次考試，筆試，面試，一次是專業技能、綜合素質面試。
筆試都是選擇題，分單選和多選，葯理葯劑葯分等都有，就是葯學專業課，出題面很廣題也不簡單靠平時積累。
專業技能測試各個醫院不同，看看葯品調劑，審方什麼的，葯事管理方面的，操作就是配溶液，或是給你一個處方讓你找錯誤。
葯師調劑處方時必須做到「四查十對」：查處方，對科別、姓名、年齡；查葯品，對葯名、劑型、規格、數量；查配伍禁忌，對葯品性狀、用法用量；查用葯合理性，對臨床診斷。
二.處方的形式審核
1.審核資質,葯學技術人員憑醫師處方調劑葯品.
2.審核內容,包括處方類型(麻醉.急診.兒科.普通),處方開具時間.包銷方式.有效性.醫師簽字的規范性等
三.用葯適宜性的審核
1.處方用葯與臨床診斷的相符性
2.葯物劑量用法
3.劑型與給葯途徑
4.是否有重復給葯現象
5.規定必須做皮試的葯物,處方醫師是否註明過敏試驗及結果的判定
四.葯物相互作用和配伍禁忌

2. 事業單位考試裡面招的專業技術人員跟管理人員是屬於什麼身份，工資是什麼標准請高手詳細指點

1、管理人員工資構成為：崗位工資+薪級工資+津補貼+績效工資+其他(保留30%活工資、保留特崗工資等)。
2、管理人員從低到高共設有10個崗位等級，即十級職員崗位、九級職員崗位......一級職員崗位。不同崗位等級，其崗位工資不同，崗位等級越高，崗位工資越高。 詳細請查閱【事業人員工資標准】。
3、管理人員從低到高共設有1至65個薪級。薪級越高，其薪級工資越高，但是相鄰兩個薪級的薪級工資差值不是同一個固定值。詳細請查閱【事業人員工資標准】。（備註：事業管理人員和專業技術人員使用同一個薪級工資標准。）
4、不同崗位等級對應有最低薪級（也稱起點薪級）和最高薪級。不同崗位等級最低薪級各不相同，崗位等級越高，最低薪級越高，但是最高薪級均為65級
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1、專業技術人員工資構成為：崗位工資+薪級工資+教師護士提高10%工資+津補貼+績效工資+其他(保留30%活工資、保留特崗工資等)。
2、專業技術人員從低到高共設有13個崗位等級，即十三級專業技術崗位、十二級專業技術崗位......一級專業技術崗位。不同崗位等級，其崗位工資不同，崗位等級越高，崗位工資越高。 詳細請查閱【事業人員工資標准】。
3、專業技術人員從低到高共設有1至65個薪級。薪級越高，其薪級工資越高，但是相鄰兩個薪級的薪級工資差值不是同一個固定值。詳細請查閱【事業人員工資標准】。（備註：事業管理人員和專業技術人員使用同一個薪級工資標准。）
4、不同崗位等級對應有最低薪級（也稱起點薪級）和最高薪級。不同崗位等級最低薪級各不相同，崗位等級越高，最低薪級越高，但是最高薪級均為65級。詳細請查閱【事業人員工資標准】。
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信息來源：網路搜 在線工資測算 zx689

3. 編制問題----關於事業單位的計劃外招聘的專業技術人員（我們這系統內又叫第五類人員）的問題

朋友，你的問題說的好復雜啊。回答：
1、編制人員享有國家和地方性政專策一切待遇。至於你是否屬有編制，問問你單位搞人事工作的同志就知道了。
2、事業單位的非編制人員，就是聘用制的，和企業聘用一樣。
3、編制要取消這一說法，我是沒有聽說過。至於以後的事情，誰又說的清楚喃。
最後，關於你說的職稱評定一事，這個每個省份的相關具體規定不太一樣，所以，建議你咨詢當地的人事主管部門。

4. 招聘事業單位專業技術人員和工作人員考試相關專業知識指哪些

專業技術人員和工作人員考試相關專業知識：
如：專業技術人員是會計，工作人員考試相關專業知識，就是會計科目相關的知識。
如：專業技術人員是網路工程師，工作人員考試相關專業知識，就是網路，計算機科目相關的知識。
如專業技術人員是項目經理，工作人員考試相關專業知識，就是建築，管理相關。

5. 醫院招聘財務人員的專業考試內容包括什麼

包括法律法規、政策理論、職業道德、技術信息等基本知識。

公需科目包括專業技術人員應當普遍掌握的法律法規、政策理論、職業道德、技術信息等基本知識，專業科目包括會計專業技術人員從事會計工作應當掌握的財務會計、管理會計、財務管理、內部控制與風險管理、會計信息化、會計職業道德、財稅金融、會計法律法規等相關專業知識。

財政部會同人力資源社會保障部根據會計專業技術人員能力框架，定期發布繼續教育公需科目指南、專業科目指南，對會計專業技術人員繼續教育內容進行指導。

(5)招專業技術人員考試擴展閱讀：

財務人員的相關要求規定：

1、財會人員都要認真執行崗位責任制，各司其職，互相配合，如實反映和嚴格監督各項經濟活動。記帳、算帳、報帳必須做到手續完備、內容真實、數字准確、帳目清楚、日清月結、近期報帳。

2、財務人員在辦理會計事務中，必須堅持原則，照章辦事。對於違反財經紀律和財務制度的事項，必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執行，並及時向總經理報告。

3、財會人員力求穩定，不隨便調動。財務人員調動工作或因故離職，必須與接替人員辦理交接手續，沒有辦清交接手續的，不得離職，亦不得中斷會計工作。

6. 事業單位考試招的專業技術人員，是什麼身份啊，是幹部，還是工人

1、事業單位考試招的專業技術人員幹部；

2、事業單位考試又稱事業編制考試，這回項工作由各用人答單位的人事部門委託省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心；

3、事業單位考試尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考 ，一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名。

(6)招專業技術人員考試擴展閱讀：

事業單位考試科目有《公共基礎知識》（《綜合知識》）和專業知識。

事業單位是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但他並不是屬於政府機構，而公務員是做為政府機構的。一般情況下事業單位主要是從事醫學、教育和文化等方面工作的。

我國的事業單位主要包括各級黨政機關，教科文衛，以及新聞出版、體育、環境監測、城市建設，還有一些機關的附屬機構和法律服務所。

參考資料來源：網路-事業單位考試

7. 事業單位考試招的專業技術人員，是什麼身份啊，是幹部，還是工人

1、事業單位考試招的專業技術人員幹部；

2、事業單位考試又稱事業編制考試，這項工作由各用人單位的人事部門委託省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心；

3、事業單位考試尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考 ，一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名。

(7)招專業技術人員考試擴展閱讀：

事業單位考試科目有《公共基礎知識》（《綜合知識》）和專業知識。

事業單位是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但他並不是屬於政府機構，而公務員是做為政府機構的。一般情況下事業單位主要是從事醫學、教育和文化等方面工作的。

我國的事業單位主要包括各級黨政機關，教科文衛，以及新聞出版、體育、環境監測、城市建設，還有一些機關的附屬機構和法律服務所。

參考資料來源：網路-事業單位考試

8. 事業單位環境監測站招聘專業技術人員考試的專業知識包含哪些

說實話，如果我去當主考，累死你，也不知道我要問什麼
事業單位，尤其是專業考試，現在比較模糊，你還是聽天由命吧

9. 廈門大學其他專業技術人員招聘筆試考什麼

廈門大學其他專業技術人員招聘筆試考黨和國家有關高等教育的方針、政策，時事和相關的法律法規知識及本崗位相應的專業知識。
一、招聘崗位
本次其他專業技術中初級職務人員招聘崗位共99個。
二、招聘基本條件
（一）初級崗位
1.應聘者必須具備全日制本科和全日制碩士研究生學歷學位（均不含在職學習、成人教育等教育形式，下同），專業背景與崗位需求相匹配；
2.應聘者必須於2015年7月前取得碩士研究生學歷學位；
3.應聘者應系1987年1月1日以後出生；
4.物理與機電工程學院、醫學院、現代教育技術與實踐訓練中心、基建處的部分特殊技能崗位招聘條件詳見「廈門大學招聘系統」崗位要求。
（二）中級崗位
1.應聘者必須具備全日制本科和全日制碩士研究生及以上學歷學位（均不含在職學習、成人教育等教育形式，下同），專業背景與崗位需求相匹配；
2.應聘者必須於2015年7月前取得最高學歷學位；
3.應聘者應系1980年1月1日以後出生；
4.應聘者必須至少具備以下兩個條件之一：（1）具有博士學位；（2）具有碩士研究生學歷學位，且具有專業技術中級職務任職資格或專業技術中級職務任職經歷。
5.物理與機電工程學院、海洋與地球學院、基建處的部分特殊技能崗位招聘條件詳見「廈門大學招聘系統」崗位要求。