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高級職稱資格證書

發布時間: 2020-12-20 22:00:00

Ⅰ 高級專業技術職稱證中的資格名稱是什麼意思

ACCA不是專業職稱,抄ACCA是國際認可范圍最高的財務人員資格證書!
ACCA專業資格考試是最具權威性的國際認證資格考試,目前在170個國家和地區擁有近32.5萬學員和12.2萬會員,設有250多個考點,操作上具有真正的國際性。長期以來,ACCA稟承並發揚了創始者不斷進步的思想,與其它會計組織相比,ACCA更為開放:ACCA向有能力的優秀人員敞開大門,而不因他們的不同背景拒絕接納——不管年齡、性別、學歷或種族上的差異,人們都能報名注冊,在經過一系列的專業考試、並取得三年相關工作經驗、經ACCA資格評審委員會評定後,就能獲得會員資格。
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Ⅱ 職稱證書和資格證書有什麼區別

職稱證書是技術職稱,分初級,也就是助理工程師;中級,也就是工程師;高級,即高級工程師。大學畢業後到一定的年限經過評定而獲得,也就是人們平時所說的評職稱。評職稱需先通過相關級別的英語、計算機考試,中級及以上還須發表有論文。
而資格證書是近年來實行的在某些行業執業所需持有的證書,如監理執業資格證書、造價執業資格證書、一級建造師執業資格證書,醫生執業資格證書等等,涉及到各行各業,五花八門,一百多種。執業資格證書必須在滿足一定的報名條件後經報名參加國家統一的考試合格後才能獲得,有了資格證書只能證明你在這個行業你有了執業的資格,但另外還必須注冊到相關單位才能進行正式執業。
有些資格證書考試的條件里規定報考者必須擁有一定的技術職稱,如監理工程師就必須是中級職稱3年後才能報考。

Ⅲ 什麼是職稱證書什麼是資格證書有什麼區別

職稱證書:職稱證書是技術職稱,大學畢業後到一定的年限經過評定而獲得,也就是人們平時所說的評職稱。

Ⅳ 高級專業技術職務任職資格證書是什麼

培訓機構的介紹如何。

人力資源資格證算職稱么?嚴格來說,三級人力資源管理師
是不算職稱的。很多人選擇參加培訓考三級人力資源管理師資格,三級人力資源資格證是國家認證的勞動技能等級,全國企業都會認可。有了三級人力資源管理師證書後應聘職位底氣足了不少。不過有一個問題可能大家不了解,那就是三級人力資源管理師不屬於職稱。
三級人力資源管理師
不屬於職稱,而是屬於勞動技能等級。職業資格證書是由勞動保障部門頒發的,分初級技能、中級技能、高級技能、技師、高級技師共五個等級。 職稱證書是由人事部門頒發的,分技術員、助理工程師、工程師、高級工程師共四個等級。人力資源職稱考試職業等級劃分為四級:國家職業資格四級。也稱為企業人力資源管理員,國家職業資格三級,也稱為助理企業人力資源管理師、國家職業資格二級,也稱為企業人力資源管理師、國家職業資格一級,也稱為高級企業人力資源管理師。三級人力資源管理員證書由勞動保障部門頒發,屬於高級技能,所以是勞動技能等級。所以說,三才告訴我們人力資源管人力資源資格證是不算職稱的,屬於技術含量高的勞動技能等級。
當我們看完了上述三才培訓機構對於人力資源資格證的相關介紹之後,我們或許對於人力資源資格證算不算的上是職稱有了一定的認識。總之,人力資源資格證的含金量還是很大的,它代表的是我們從事人力資源管理的基礎與能力。所以說,報考人力資源資格證必須去專業的培訓機構經過專門培訓才能幫我們順利考取。

Ⅳ 如何取得高級工程師職稱證書

高級工程師職稱評定學歷要求:

1、大學本科畢業,從事專業工作十年以上,擔任中級職務五年以上。

2、大學專科畢業,從事專業技術工作十五年以上,並擔任中級職務五年以上。

3、中專、高中畢業,從事專業技術工作二十年以上,並擔任中級職務五年以上。

凡符合上述申報條件的人員,還必須遵紀守法,具有良好職業道德,能認真履行崗位職責,在本專業崗位上做出顯著成績,且具備相應的專業理論水平和實際工作能力。

破格申報高級職務者必須具有下列條件中的二條:

1、獲得部、省級表彰的學科帶頭人;地市級以上有突出貢獻的中、青年專家;榮獲國家、省級表彰的鄉鎮企業家或優秀廠長、經理。

2、獲得國家科技進步三等獎以上;省、部二等獎以上;地市一等獎以上(含發明獎、成果獎、自然科學獎、星火獎)項目的主要完成者;獲得國家級金、銀產品獎或省、部級名牌產品獎或優秀工程獎的主要生產技術負責人;創國家級、省級新產品獎的主要生產技術負責人。

3、直接主持完成大型項目或全面負責大中型企業生產經營管理工作或對非公有制企業技術發展作出突出貢獻,取得明顯經濟效益者;企業連續二年營業收入在2000萬元以上(省確定的山區縣1000萬元以上)、或利稅在400萬元以上(省確定的山區縣200萬元以上)的主要負責人。

4、在技術發明、創新、改造、專利、推廣、應用中,取得的經濟效益連續二年(申報高級職務的前二年)占本企業利稅總額(400萬元以上,貧困山區200萬元以上)20%以上的主要技術負責人。

5、對本專業技術崗位的工作創立了有價值的經驗,並在省內同行業中推廣的主要貢獻者;擔任中級職務期間,成績顯著,並獲得省級以上先進工作者稱號的;或者在地市以上報刊或會議上發表過兩篇以上被同行專家認定為有價值的學術論文,或正式出版過有價值的著作或譯著。

(5)高級職稱資格證書擴展閱讀:

高級工程師相關專業:

1、冶金:冶金礦山、鋼鐵冶煉、鐵合金與輕冶、軋鋼與冶金機械、焦化耐火及碳素、冶金工企自動化、工業熱能與金屬材料物理檢測與冶金化學分析。

2、石化:有機化工、無機化工、化工機械、橡膠製品。

3、建材:水泥及製品、玻璃陶瓷、新材料與耐火材料、非金屬及製品、建材機械。

4、輕工:制漿造紙、印刷、儀器發酵、硅酸鹽、輕工機械、輕工自動化、鹽化工、輕化工、皮革、電光源、科技管理。

5、機電:機械工藝與設備、機械設計、液壓與傳動、焊接工藝、鑄造工藝、鍛造工藝、鍛壓工藝、熱處理工藝、汽車與拖拉機、電氣自動化、儀器儀表、精密儀器、機電管理工程、機電一體化、自動化。

6、電力:電廠熱能動力、電廠電氣與供用電造工藝、電氣自動化。

7、糧食:精油加工、糧油機械、糧油儲檢。

8、建築:建設管理、園林、城市規劃、建築學、結構工程、建築電氣、煤氣、建築機械、建築施工、概預算、道橋、暖通、給排水、建築裝飾、建築設備安裝、工民建。

9、交通:道路工程、地方鐵路工程、交通工程、港口及航道工程、汽車工程、船舶運用工程申報條件

Ⅵ 有高級工程師證書有什麼好處嗎

高級工程師是中國專業技術職稱工程類中的高級職稱(職稱改革後稱為專業技術職務任內職容資格),也是最高職稱。

高級工程師在工程界為技術專家或技術能手,在企業中發揮著無可替代的作用和很強的工作能力。我們平常所說的「高工」指的就是「高級工程師」。

(6)高級職稱資格證書擴展閱讀:

高級工程師分為兩級三類:高級工程師(副高)、研究員級高級工程師(正高)、教授級高級工程師(正高)。

高級工程師對應於教育類副教授,研究類副研究員,研究員級高級工程師對應於研究類研究員,教授級高級工程師對應於教育類教授。

高級工程師在工程界為技術專家或技術能手,在企業中發揮著無可替代的作用和很強的工作能力。

本科畢業及以上,獲得工程師資格5年以上,可以申報高級工程師。博士畢業,獲得工程師資格2年以上。可以申報高級工程師。

通過職稱計算機能力考試獲得相應證書(獲得計算機水平資格考試程序員級別及以上級別可以免考,對應與相關省級計算機應用能力考試,有的省份已不作硬性規定)

Ⅶ 職稱資格證書和職業資格證書有什麼區別職稱資格證書有初、中、高等級嗎本上體現嗎

培訓機構的介紹如何。

人力資源資格證算職稱么?嚴格來說,三級人力資源管理師

是不算職稱的。很多人選擇參加培訓考三級人力資源管理師資格,三級人力資源資格證是國家認證的勞動技能等級,全國企業都會認可。有了三級人力資源管理師證書後應聘職位底氣足了不少。不過有一個問題可能大家不了解,那就是三級人力資源管理師不屬於職稱。

三級人力資源管理師

不屬於職稱,而是屬於勞動技能等級。職業資格證書是由勞動保障部門頒發的,分初級技能、中級技能、高級技能、技師、高級技師共五個等級。 職稱證書是由人事部門頒發的,分技術員、助理工程師、工程師、高級工程師共四個等級。人力資源職稱考試職業等級劃分為四級:國家職業資格四級。也稱為企業人力資源管理員,國家職業資格三級,也稱為助理企業人力資源管理師、國家職業資格二級,也稱為企業人力資源管理師、國家職業資格一級,也稱為高級企業人力資源管理師。三級人力資源管理員證書由勞動保障部門頒發,屬於高級技能,所以是勞動技能等級。所以說,三才告訴我們人力資源管人力資源資格證是不算職稱的,屬於技術含量高的勞動技能等級。

當我們看完了上述三才培訓機構對於人力資源資格證的相關介紹之後,我們或許對於人力資源資格證算不算的上是職稱有了一定的認識。總之,人力資源資格證的含金量還是很大的,它代表的是我們從事人力資源管理的基礎與能力。所以說,報考人力資源資格證必須去專業的培訓機構經過專門培訓才能幫我們順利考取。

Ⅷ 資格證書、職稱、執業證書什麼的分類。

特許公認會計師公會(The Association of Chartered Certified Accountants,簡稱ACCA))成立於1904年,是目前世界上領先的專業會計師團體,也是國際上海外學員多、學員規模發展快的專業會計師組織。

二、注冊會計師(CPA)證書

主考機構:注冊會計師協會。適合人群:准備在國內從事會計職業的高級人才。考試內容:會計、審計、財務成本管理、經濟法、稅法。

三、會計專業技術資格證書(助理會計師、會計師、高級會計師)

主考機構:財政部、人事部。適合人群:想進入國企和事業單位在財會崗位任職的人員。報考該考試需持有會計從業資格證書。考試內容:初級考初級會計實務、經濟法基礎兩個科目;中級考財務管理、經濟法、中級會計實務三個科目。

四、注冊稅務師(CTA)證書

主考機構:人事部、稅務總局。適合人群:大專以上學歷,具有相應工作經驗者,或取得經濟、會計、統計、審計專業中級專業技術資格者,並從事稅務代理業務滿1年。考試內容:稅法(一)、稅法(二)、稅務代理實務、稅收相關法律、財務與會計5個科目。

五、注冊資產評估師(CPV)證書

主考機構:人事部、財政部。適合人群:正在從事或打算從事資產評估的人員,報考需具一定學歷及相應工作經驗。考試內容:資產評估、經濟法、財務會計、機電設備評估基礎、建築工程、評估基礎。

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Ⅸ 憑職業資格證書 可以評職稱嗎

憑職業資copy格證書可以評職稱,這種評價方式稱為業資格與職稱可比照認定方式。

「可比照認定」這一新的評價方式是在江蘇等部分省市在全國率先出台兩批《國家職業資格可比照認定為相應職稱資格的目錄》後引入的。

這個規定貫通了職業資格和職稱資格,即已取得國家職業資格證書的專業技術人員均視同意獲得相對應的職稱資格。

(9)高級職稱資格證書擴展閱讀

根據國家、原勞動和社會保障部、原人事部等精神,國家職業資格和職稱的對應關系為:

1、一級(高級技師)相當於高級經濟師、高級工程師、副教授;

2、二級(技師)相當於經濟師、工程師、講師;

3、三級(高級)相當於助理工程師、助教;

4、四級(中級)相當於技術員;

5、五級(初級)相當於助理技術員。

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