2014年揚州人力資源管理職業資格考試

Ⅰ 揚州人力資源管理師報考條件有哪些揚州市區HR培訓哪家比較專業

報考條件：
助理人力資源管理師(國家職業資格三級)
(1)連續從事本職業工作6年以上。
(2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
(3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資 源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。
(4)取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。
(5)取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。
(6)取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。
(7)具有碩士研究生及以上學歷證書。
可以趕上考試的，你可以到我們的網站瀏覽一下，可以先試聽一下課程，在決定是否報考

Ⅱ 揚州人力資源管理師（三級）可以自己報名考試嗎如果可以怎麼報

人力資源管理師考試是國家統一組織考試的，一年兩次，分別是每年的的5月和11月份考試的，目前人力資源管理師考試是採取網上報考的形式，考生需要在規定時間內登錄國家考試系統進行報考，一般是在考試前的兩個月左右國家的報考系統會開通，考生登錄國家職業資格鑒定網進行報考，但是目前有的地區不接受個人報考，所以具體的還是咨詢下當地的人社部比較好。

Ⅲ 揚州市人力資源市場管理辦公室在哪裡

你好，在揚子江北路1008號揚州人才市場裡面
公交5、13、31路江陽商貿城站下或公交25、39、40、50、107路花樣年華站下。

Ⅳ 揚州市人力資源和社會保障局的主要職責

（一）貫徹執行人力資源和社會保障事業方面的法律、法規和政策，擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃，負責起草人力資源和社會保障的地方規范性文件，並組織實施和監督檢查。
（二）擬訂全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策並組織實施，指導全市人力資源市場建設，建立統一規范的人力資源市場，依法管理，加強服務，促進人力資源合理流動和有效配置。
（三）負責全市促進就業和創業工作。擬訂統籌城鄉的就業和創業發展規劃和政策，完善覆蓋城鄉的公共就業和創業服務體系；擬訂就業援助制度；牽頭擬訂高校畢業生就業政策；負責全市就業、失業預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定。
（四）負責全市人力資源開發規劃和政策的制定與組織實施。制定專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進和深化職稱（職業資格）制度改革工作；擬訂並落實職稱（職業資格）相關政策，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度；負責高層次專業技術人才選拔和培養工作；負責全市博士後科研工作站的管理工作；負責擬訂吸引留學回國人員來本市工作或定居政策；負責高層次創新創業人才的選拔、培養和引進工作；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才的相關政策並組織實施。
（五）會同有關部門負責全市公務員綜合管理工作。組織實施公務員錄用、任用、辭職、辭退、考核、獎懲和培訓等工作；會同有關部門擬訂我市公務員管理方面的政策規定並組織實施；按規定承擔市政府部門的績效考評有關工作；負責聘任制公務員管理工作。
（六）會同有關部門綜合管理全市事業單位人事制度改革工作。指導、協調全市事業單位崗位設置、公開招聘及人員聘用等工作；協同有關部門做好機關事業單位工勤人員及編外人員管理工作。
（七）會同有關部門擬訂全市機關、事業單位人員工資收入分配政策，建立機關、企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂機關企事業單位人員福利和退休政策。
（八）綜合管理全市外國專家、國（境）外智力引進工作。擬訂全市外國專家管理、國（境）外智力引進、國際交流與合作、出國（境）培訓及聘請外國專家項目的規劃、政策、管理辦法，並組織實施。
（九）會同有關部門擬訂轉業軍官安置政策和安置計劃，完成軍轉安置任務；負責轉業軍官崗前培訓工作；協調全市企業軍轉幹部解困和穩定工作；負責自主擇業轉業軍官管理服務工作；協調市區轉業軍官配偶的安置和隨遷子女的入學、入托工作。
（十）統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。擬訂並組織實施城鄉社會保險及其補充保險有關政策和標准；擬訂全市機關企事業單位基本養老保險政策並逐步提高基金統籌層次；會同有關部門擬訂全市社會保險及其補充養老保險基金的管理和監督辦法；編制全市社會保險基金預決算草案；負責社會保險基金預測預警和信息引導，完善應對預案，保持社會保險基金總體平衡。
（十一）貫徹落實國家和省有關農民工工作綜合性政策和規劃，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十二）負責統籌實施勞動人事爭議調解仲裁、勞動關系和勞動監察等法律法規，完善勞動關系協調機制；監督執行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護法律法規，組織實施勞動監察，維護用人單位和勞動者合法權益，依法查處重大案件。
（十三）指導各縣（市、區）人力資源和社會保障行政部門、市直單位的人力資源和社會保障管理工作；承擔全市人力資源和社會保障系統的宣傳、培訓、統計和信息工作；組織建設全市人力資源和社會保障系統信息網路，定期發布人力資源和社會保障系統事業統計公報、信息資料和發展預測報告。
（十四）承辦市政府交辦的其他事項。

Ⅳ 揚州市人力資源市場管理辦公室上班時間

您好，揚州百問 知道團隊為您解答！
周六周日不上班
揚州人才服務中心工作時間：周一至周五 上午9：00-12：00，下午1：30-5：00

Ⅵ 關於揚州人力資源考試四級報名地點

人力資源考試是個人網上報考：所在省市開通」個人報考「許可權，當地鑒定中心開通網上報名入口。人力資源管理師報考分個人網報，個人報名點現場報名或機構代報。

報名點報名或機構代報(鑒定中心現場報名/鑒定中心指點報名點報名)：想要報考人力資源管理師，本省未開通個人報名許可權，或不滿足人力資源官方報考條件。這部分考生可以選擇相關報名機構進行代報名，代報名報考門檻會相對寬松，具體代報名流程，考生可以聯系相關的報名機構進行咨詢了解。

人力資源管理師根據不同的等級設有不同的考試科目，三級和四級的考試科目有理論知識和技能操作，一級和二級的考試科目有理論知識、技能操作和論文答辯，主要考察考生的職業道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業相關法律常識。

Ⅶ 在揚州怎樣報考助理人力資源管理師呢

你去揚大農學院，也就是文匯路校區，進正門後右邊第一個白色的大樓，那裡是揚大老商學院所在地，現在分為兩個學院了，你上去到相關樓層問問，應該對你有幫助的。

Ⅷ 人在揚州上班，想考個人力資源管理證，不知道在哪裡報名請看到的朋友能幫幫我么謝謝你

現在好像是沒有人力資源這個證，但是你可以告訴當地的勞動部門去進行查詢，報名的話一般在網路上都能夠查到，直接到一些官網上面就可以。

Ⅸ 如何在揚州注冊人力資源代理公司

可以注冊人力資源有限公司
需要辦理前置審批許可證

人才交流服務/人才服務咨詢許可證

辦理機構：上海市人事局
辦理地址：大木橋路123號
辦理時限：自收到有關部門申請之日起三十日內
申辦對象資格：能夠獨立承擔民事責任,在人員、場地、資金等方面符合有關規定等條件
申辦材料：
1、申請報告；
2、《上海市人才交流服務機構審批表》；
3、機構負責人身份、資歷證明；
4、專職人員情況；
5、資金信用證明；
6、場地使用證明等
辦理程序：由市人事局審核,批准同意後頒發《上海市人才交流服務許可證》
辦理依據：《上海市人才流動條例》（1996年12月19日上海市第十屆人民代表大會常務委員會第23次會議通過）

人才服務咨詢公司
上海市人才中介許可證辦理的審批流程及申報資料
辦理機構：上海市人事局、各分局
辦理上海市人才中介許可證時間：周一至周五（上午9：00-11：30 下午1：30-4：30）
辦理時限：自收到有關部門申請之日起十個工作日內
申辦對象資格：能夠獨立承擔民事責任,在人員、場地、資金等方面符合有關規定等條件
上海市人才中介許可證基本申辦材料：
1、申請報告；
2、《上海市人才服務審批表》；
3、機構負責人身份、資歷證明；
4、專職人員情況（一師四員）
5、資金來源證明；
6、場地使用證明等
辦理程序：由市人事局審核,批准同意後頒發《上海市人才中介許可證》，先發三個月臨時的，後發長期的。

辦理人才中介服務許可須知
一、受理依據《上海市人才流動條例》、《人才市場管理規定》等有關法律、法規及規章。
二、受理條件
申請人才中介業務的企業，除應當符合《公司法》及其他有關法律、法規規定的企業設立條件，還應當具備下列從事人才中介業務的資質條件：
（一）申請基本業務（包括人才咨詢、人才推薦、人才招聘等三項）的應當具備：
1、企業名稱中冠有人才或咨詢行業名稱；
2、企業員工中取得人才中介職業資格的有5人（含5人）以上，其中人才中介師不少於1名（一年內達到）；
3、作為經營業務場所，建築面積不少於50平方米的商務用房；
4、具有必需，且相關的辦公設備；
5、具有可行的工作章程和制度；
6、注冊資金在10萬元以上；
7、具有獨立承擔民事責任的能力；
8、具備法律、法規規定的其它條件。
（二）申請網路服務業務的，除具備（一）所列的條件外，還應當具備：
1、電信服務與信息服務經營許可證；
2、網路服務設備證明；
3、信息網路專職工程技術人員資格證明。
（三）申請培訓業務的，除具備（一）所列的條件外，還應當具備：
1、專兼職師資證明；
2、教室或相應教學設施證明；
3、擬開展的培訓項目或課程設置證明。
（四）申請人才測評業務的，除具備（一）所列的條件外，還應當具備：
1、測評軟體證明；
2、相應設備證明；
3、專職測評人員證明。

三、申報材料
1、申請報告；
2、房產使用證明；
3、驗資報告（兼營機構需提交上一年度的財務報表）；
4、企業名稱核准單（申請兼營的提交營業執照副本復印件）；
5、機構負責人簡歷、身份證復印件；
6、工作人員基本情況；
7、工作設備（型號、數量）情況；
8、其它規定提交的材料。
四、許可證的辦理
1、人才中介許可實行告知承諾。申請人向受理企業登記注冊的本區工商部門提交申辦人才中介機構申請書、企業名稱核准書和開展人才中介業務已有的有關材料，並索取《人才中介許可告知承諾書》對申辦的相關要求做出承諾；由工商部門將收到的材料移交區人事局。
2、區人事局在收到申請人承諾文書及有關材料後核發臨時性的《上海市人才中介服務許可證》（該證有效期為三個月，業務內容僅限為：人才咨詢、人才推薦、人才招聘）。
3、區人事局在頒發《上海市人才中介服務許可證》三個月後，對申請人的承諾履行情況進行檢查，對符合已承諾條件的中介機構，核發為期一年的《上海市人才中介服務許可證》；對不符合已承諾的條件或有其他違法經營行為的機構，做出吊銷原許可證、責令停止相關業務、不再延期或換發人才中介服務許可證、或者依法查處等處理。
申請兼營人才中介服務業務的，參照上述程序辦理，同時提供營業執照正本、副本和公司代碼證。

Ⅹ 請問揚州市人力資源市場管理辦公室聯系人跟郵編是多少

請與揚州人才市場 http://www.yzjob.net.cn/bszn.aspx 查看，版郵編：權225009