職業資格考試費用

Ⅰ 大學里的職業資格考級考證報名費都含什麼

大學裡面有很多考試都是要收費的，一般來說報名費就只是報名費。交了報名費就可以去考試。

Ⅱ 報考職業資格證費用多少

不同職業，不同等級收費標准不同，大約在300左右

Ⅲ 高級技工證怎麼考，費用是多少

中級技工等級證需要工作2-5年才能考高級技工證。具備下述條件之一者，可申報高級專技工。1、取得本屬職業中級（四級）職業資格證書後，連續從事本職業工作2年以上，經本職業高級（三級）正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書；2、取得本職業中級（四級）職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上；3、取得本職業中級（四級）職業資格證書的大專以上本專業或相關專業畢業生，連續從事本職業工作2年以上。按我國目前職業技能等級（工人系列）分為五級：初級工(五級)、中級工(四級)、高級工(三級)、技師(二級)、高級技師(一級)。。。。。。

Ⅳ 國家職業資格證書考大概多少錢

朋友你能不能說具體點啊國家職業資格證書可多了有好多種啊

Ⅳ 考職業資格證書去啥地方報名費用多少

考職業資格證書去人力資源和社會保障部人事考試中心報名，費版用在50左右。

職業資格權證書是表明勞動者具有從事某一職業所必備的學識和技能的證明。它是勞動者求職、任職、開業的資格憑證，是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據，也是境外就業、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件。職業資格證書與職業勞動活動密切相聯，反映特定職業的實際工作標准和規范。

(5)職業資格考試費用擴展閱讀：

根據國家有關規定，辦理職業資格證書的程序為：職業技能鑒定所(站)將考核合格人員名單報經當地職業技能鑒定指導中心審核，再報經同級勞動保障行政部門或行業部門勞動保障工作機構批准後，由職業技能鑒定指導中心按照國家規定的證書編碼方案和填寫格式要求統一辦理證書加蓋職業技能鑒定機構專用印章經同級勞動保障行政部門或行業部門勞動保障工作機構驗印後，由職業技能鑒定所(站)送交本人。

國家實施職業技能鑒定分為理論知識考試和操作技能考核兩部分。理論知識考試一般採取筆試。操作技能考核可採取工作現場操作、模擬現場操作、問題答辯等方式進行。這些內容是依據國家職業（技能）標准、職業技能鑒定規范和相應教材來確定的，並通過編制試卷來進行鑒定考核。

Ⅵ 出版專業技術人員職業資格考試報名多少錢

2005年臨床助理執業醫師分數線173分
2006年臨床助理執業醫師分數線183分
2007年臨床助理執業醫師分數線180分
2008年臨床助理執業醫師分數線178分
如果是14年的醫師資格考試合格分數線：
這一年經過上面的決定擬草方案，2014年醫師資格考試醫學綜合筆試合格分數線為：
師承或確有專長蒙醫執業助理醫師：131
具有規定學歷的藏醫執業醫師：346

醫師資格證書發放時間與形式都是根據各個地方的政策來決定的，沒有一個准確的時間，你可以去你們

那個地方的地衛生局去打聽打聽啊，凡事都要自己主動哇。國家醫學考試上查詢，國家醫學考試上查詢就

能夠查詢到你的醫師資格考試成績啦，有電腦，有網就行拉。登錄進去後，會有一個賬號密碼登錄平台，

你直接對照你的准考證及密碼，在國家醫學考試服務平台登錄界面填寫你的的賬號、密碼及驗證碼過後，

點擊"考試成績"圖標，點擊上面顯示的"查看成績"鏈接即可查詢成績。2009年科目臨床助理醫師合格分數

線160分
2008年科目臨床助理醫師合格分數線178分；
2007年科目臨床助理醫師合格分數線180分
2006年科目臨床助理醫師合格分數線183分

公布的時間也大不相同，去年就是在年底15-30號的時間都能查到的，也可以去專門的醫師網站上去查看的

2010年科目臨床助理醫師合格分數線170分；
2009年科目臨床助理醫師合格分數線160分
2008年科目臨床助理醫師合格分數線178分；
2007年科目臨床助理醫師合格分數線180分
2006年科目臨床助理醫師合格分數線183分。
鄉鎮執業醫師助理的分數應該就是180分上下吧，可以參考一下歷年臨床助理分數線，浮動不是特別大。
醫師醫學綜合筆試考試合格分數線已經12月份公布，請考生及時查詢，
2002年臨床助理執業醫師分數線158分

Ⅶ 各種職業資格證書的報名費多少

請問你是哪裡的，各地區學校都不怎麼一樣，上海的200塊左右

Ⅷ 人力資源考試的報名費用是多少

教材費：二級教程45元基礎知識20元（建議就這二本，其它的看了也是浪費時間，很多人不了解就只看職業道德和法律基礎）呵呵，必竟考試最重要。
培訓費每個地方不一樣，市場價格是二級2680元，三級1680元，很多折扣的。（裡面含 有考試鑒定費，培訓費，教材費，論文指導等可以說市場價格都含而且還有優惠）

企業人力資源管理師（職業名稱）:
企業人力資源管理師。
企業人力資源管理師（職業定義）:
從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作的專業管理人員。
企業人力資源管理師（職業等級）:
本職業共設四個等級，分別為：四級企業人力資源管理師（國家職業資格四級）、三級企業人力資源管理師（國家職業資格三級）、二級企業人力資源管理師（國家職業資格二級）、一級企業人力資源管理師（國家職業資格一級）。
企業人力資源管理師（職業能力特徵）:
具有較強的學習能力、溝通能力、信息處理能力、分析綜合能力、團隊合作能力和客戶服務※能力。
（※ 客戶包括內部客戶（各職能部門）和外部客戶（勞動管理和社會服務部門），客戶服務指提供服務、幫助，或與之協同工作。）
企業人力資源管理師（基本文化程度）:
高中畢業（或同等學歷）。
企業人力資源管理師（申報條件）:
——四級企業人力資源管理師（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作1年以上。

（2）經本職業四級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

——三級企業人力資源管理師（具備以下條件之一者）

（1）連續從事本職業工作6年以上。

（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

（4）取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。

（5）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。

（6）取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。

——二級人力資源管理師（具備以下條件之一者）

（1）連續從事本職業工作13年以上。

（2）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。

（3）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

（4）取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。

（5）具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

（6）具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

（7）取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。

——一級企業人力資源管理師※（具備以下條件之一者）

（※ 試點期間按試點方案規定的內容執行。）

（1）連續從事本職業工作19年以上。

（2）取得本職業二級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。

（3）取得本職業二級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。

摘自《企業人力資源管理師國家職業標准》（2007年修訂）

企業人力資源管理師（相關資料）:
1、《企業人力資源管理師國家職業標准》（2007年修訂）
中華人民共和國勞動和社會保障部制定
出版社：中國勞動社會保障出版社
書號：45045?322
定價：6.00元
2、《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程（第二版）》（基礎知識）
中國就業培訓技術指導中心組織編寫
出版社：中國勞動社會保障出版社
書號：ISBN 978-7-5045-5964-7
定價：20.00元

3、《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程（第二版）》（常用法律手冊）
中國就業培訓技術指導中心組織編寫
出版社：中國勞動社會保障出版社
書號：ISBN 978-7-5045-5963-0
定價：28.00元

4、《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程（第二版）》（四級）
中國就業培訓技術指導中心組織編寫
出版社：中國勞動社會保障出版社
書號：ISBN 978-7-5045-5965-4
定價：30.00元

5、《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程（第二版）》（三級）
中國就業培訓技術指導中心組織編寫
出版社：中國勞動社會保障出版社
書號：ISBN 978-7-5045-5967-8
定價：32.00元

6、《企業人力資源管理師國家職業資格培訓教程（第二版）》（二級）
中國就業培訓技術指導中心組織編寫
出版社：中國勞動社會保障出版社
書號：ISBN 978-7-5045-5966-1
定價：45.00元
企業人力資源管理師（鑒定方式）:
分為理論知識考試和專業能力考核。理論知識考試和專業能力考核均採用閉卷考試的方式。理論知識考試與專業能力考核均實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。二級企業人力資源管理師、一級企業人力資源管理師還須進行綜合評審。
企業人力資源管理師（考核方案、統考時間）:
參考：關於做好2008年國家職業資格全國統一鑒定工作的通知（勞社部函[2008]9號） :
各省、自治區、直轄市勞動和社會保障廳（局）：

近年來，經過各方面的共同努力，國家職業資格全國統一鑒定（以下簡稱「全國統一鑒定」）工作得到較快發展，鑒定規模不斷擴大，社會影響力和社會認可度不斷提高。為進一步做好2008年全國統一鑒定工作，加強規范管理，提高鑒定質量，現就有關事項通知如下：

一、全國統一鑒定的職業范圍

2008年我部組織開展的全國統一鑒定的職業是企業人力資源管理師、物流師、心理咨詢師、物業管理員、電子商務師、理財規劃師、項目管理師、廣告設計師、企業信息管理師、網路編輯員、職業指導人員、企業培訓師、企業文化師、營銷師、秘書（具體職業等級詳見附件1）。我部還將組織企業人力資源管理師、物流師、項目管理師、企業信息管理師、企業培訓師、企業文化師6個職業國家職業資格一級和部分新職業的試驗性鑒定。具備條件的地區，可向我部申請，經我部組織專家審核論證同意後開展試驗性鑒定工作。試驗性鑒定項目及其具體要求由我部職業技能鑒定中心另行通知。未經同意，不得自行開展包括新職業在內的試驗性鑒定項目。

二、繼續試行「統考日」制度

（一）2008年在全國范圍內繼續試行國家職業資格統一鑒定日（以下簡稱「統考日」）制度。「統考日」具體日期是3月21、22、23日，5月16、17、18日，7月18、19、20日，9月19、20、21日，11月21、22、23日。

（二）我部組織的全國統一鑒定日期是5月17、18日和11月22、23日（具體安排詳見附件1、2）。企業人力資源管理師等6個職業國家職業資格一級和部分新職業的試驗性鑒定，安排在「統考日」其他日期進行。

（三）各地要按照我部統一部署和《國家職業資格全國統一鑒定工作規程（試行）》要求，在規定日期組織實施全國統一鑒定。未經許可，不得擅自組織已列為全國統一鑒定職業的鑒定。各地選擇其他職業組織本地區統一鑒定工作，應集中安排在「統考日」其他日期進行，確需增加統一鑒定日期的，應報我部備案。各地組織統一鑒定時應研究探索突出職業技能特色的考試技術與方法。

（四）各地應按上述要求，統籌安排本地區2008年統一鑒定工作，並填寫《國家職業資格統一鑒定日工作安排表》（附件3），於2008年3月1日前報我部職業技能鑒定中心，以便向社會公布。

三、加強全國統一鑒定規范管理，提高鑒定質量

（一）進一步落實全國統一鑒定考點集中管理。各省、自治區、直轄市應按我部相關要求，選擇確定一批符合條件的學校或機構作為全國統一鑒定的考點，並嚴格按照職業技能鑒定有關規定和考培分離原則實行集中管理。各地要在全國統一鑒定實施前2個月將《國家職業資格全國統一鑒定考點設置情況匯總表》（附件4）報我部職業技能鑒定中心。我部將向社會公布全國統一鑒定考點設置情況。

（二）加強全國統一鑒定考試資料安全管理。嚴格執行國家保密法律法規，加強對全國統一鑒定考試資料的安全管理，並將此作為質量管理責任指標之一。各地要進一步完善保密制度，將考試資料傳遞分發等各環節的保密責任落實到人。加強對涉密人員的保密教育，強化保密意識，嚴格執行保密制度和規定，杜絕泄密事件發生。一旦發現違法泄密行為，要嚴肅查處並追究法律責任。

（三）嚴格全國統一鑒定考務管理。各地職業技能鑒定機構要按照國家職業標准，嚴格審核報考人員的資格條件。加強考場管理，嚴肅考場紀律，強化現場督考，杜絕舞弊行為。要使用計算機等先進技術手段實現考試規范管理，對考試過程實施監控，並逐步建立突發事件應急機制，確保全國統一鑒定順利實施。

我部監督舉報電話和考試當日值班電話分別為（010）84661120、（010）84661130。各地也要設立舉報和值班電話，認真調查並秉公處理群眾舉報的問題，及時解決考生咨詢和現場發現的問題。

附件：1.2008年國家職業資格全國統一鑒定時間安排

2.2008年國家職業資格全國統一鑒定考核方案

3.國家職業資格統一鑒定日工作安排表

4.國家職業資格全國統一鑒定考點設置情況匯總表

Ⅸ 國家職業資格證考一個多少錢

花費數萬元取得國家職業資格證書，但出租證書一年即可收回成本；通過網路為持證人與企業牽線並從中分一杯羹；企業為獲資質拿工程，每年支付百萬元掛證費用……記者調查發現，職業證書「掛靠」背後有著一條完整的利益鏈條，這是「考證熱」的一個原因。
不用上班只掛證
一年收入數萬元
一本證書的含金量有多高？在一家「××掛靠網」上，記者看到了一級建造師的掛靠價格：建築工程3萬至3.5萬元，市政公用4萬至4.5萬元，礦業工程5萬至5.5萬元，民航機場5萬元……
有造價員職業資格證的周林不久前參加了注冊造價師考試。如果拿到證書，掛靠在企業一年就能收入3萬至3.6萬元，「所謂掛靠，就是把證書和章都放在對方公司，雙方簽勞動合同，實際上不用去企業上班」。
正是這樣的利益誘惑，許多人熱衷於追求「一紙證書」，一些人甚至鋌而走險，花錢作弊來拿到證書。參與調查雲南職業考試作弊案的一位辦案警官介紹，一些參與作弊考生有的已經交納費用，有的則承諾考試通過後，再支付每科3000元至5000元甚至更高的費用。「據我們了解的情況，如果按這個價格通過一級建造師考試的全部科目，每名考生需要支付兩三萬元」。而按市場價格，一旦通過考試拿到資格證，通過掛靠到企業，一年就可收回成本。
中介「你求我有」
「牽線」分一杯羹
「資質代辦」、「建造師證掛靠」……只要在網路上輸入這些關鍵詞，就會跳出無數網站。為滿足這些證件的市場需求，甚至有專門的中介公司。律師證、會計師證等都可以掛靠，價格也不同。而在「個人證書掛靠」一欄，則有許多證書持有者發布信息，尋找可以掛靠的公司，種類包括造價師、咨詢師、化工工程師、環評工程師、電器工程師、安全工程師等，均為實名發布。一家建築企業負責人告訴記者，中介公司只要提供持證人電話就收費幾千元，真正牽線掛靠成功還得另付一筆費用。
周林說，一些企業員工雖然經驗豐富，但卻不善於考試；而一些人雖然沒有實際業績，卻能夠拿到資格證。「兩者由此形成互補，再加上一些皮包公司出於拿工程的需要，對證件也有需求，自然就形成了證件掛靠的市場」。
企業不惜重金掛證
獲資質拿工程「一本萬利」
企業為何需要如此多的資格證，甚至不惜為此付出動輒幾十萬元的資金？記者調查發現，有的企業是為提高自己的資質，有的是為了申請資質時使用。雖然花費不少，但如果有了資質後拿到工程，可謂是一本萬利。
李齊是一家一級資質建築工程公司總經理助理。她告訴記者，自己所在單位每年都要花費近百萬元支付掛證費用，最需要的就是一級建造師證。「企業也是無奈之舉。」李齊分析，一方面，現在的工程動不動就要求一級資質，如果企業想要拿到工程，就必須達到要求。如房屋建築工程施工總承包企業是一級資質的話，就要求一級資質項目經理不少於12人。另一方面，一些具有現場經驗和管理能力的人，並不一定能夠通過一級建造師考試。
加大各方違規成本
嚴厲處罰違法行為

Ⅹ 證券從業資格考試費用多少

證券一般從業資格考試只需考兩科：《證券市場基本法律法規》、《金融市場基礎知識》，每個科目只需61元。

一、證券從業資格證考試形式及考試題型分兩種：一般從業資格考試、專項業務類資格考試。

只有一般從業資格考試合格的人員，才可參加專項業務類考試。

1、一般從業資格考試：

考試採取閉卷機考形式，題型均為單項選擇題，考試題量均為100題。考試時間為120分鍾，60分及以上視為合格成績。

2、專項業務類資格考試：

考試採取閉卷機考形式，題型均為單項選擇題，考試題量均為120題。考試時間為180分鍾，60分及以上視為合格成績。

注冊國際投資分析師考試是由注冊國際投資分析師協會及其成員機構聯合組織的國際投資分析師資格考試，它同時也是中國證券業專業水平級別證書。

國際通用知識考試由注冊國際投資分析師協會統一管理。本地考試由注冊國際投資分析師協會各成員組織管理。中國境內的相關考試由中國證券業協會負責。通過考試者可以獲得由注冊國際投資分析師協會和中國證券業協會聯合頒發的注冊國際投資分析師資格證書。

申請程序：

1、申請人登錄協會執業證書管理系統，填寫執業證書申請表，連同列印的書面申請表及第八條規定的其他申請材料提交所在機構。

2、機構資格管理員對執業證書申請表進行初審並確認，書面申請表由機構保管備查，電子申請表提交協會。

3、協會對機構提交的執業證書申請表進行審核，必要時可要求機構提交書面申請表及有關證明材料，協會在收到完整申請材料後三十日內審核完畢。