有用的資格證書
Ⅰ 國家有哪些比較有用的職業資格證書
出去外面不單只是看你的證書，人家最注重的還是你的技術。一般這種考證的可以去你們當地的職業鑒定中心就可以考了。
Ⅱ 考職業資格證書有用不，比沒有證書的好多少
絕對有用的，因為你的大學學歷和職業資格是完全兩個概念，一個是學歷證明一個是職業技能證明。再說現在這個社會找工作很大程度是在拼證書~
Ⅲ 目前值得考的資格證書有哪些
值得考的證書有很多，具體應該結合專業來看，比如建造師現在有專業限制的。
1.國家司法考試--它需要在律師事務所掛了一年之後才可以變成法律職業資格證。
2.注冊會計師資格證。這個不用說了，超級難，但是含金量超級高！
3.特許金融分析師（CFA）資格證。這個在金融系統上班可考，別的不考也罷。
4.中國精算師資格證。這個也要看行業
5.一級、二級建造師資格證。可以直接考一級，但是真的很難，可以先考二級掛靠了掙點錢繼續考。
6.教師資格證。 現在全國都在擴招老師~就不用我多說了。
7.執業醫師資格證。這個含金量高，也有專業限制。
8.全國翻譯專業資格證。這個翻譯的可以和口譯配套一起考~
9.人力資源管理師證。 這個主要是hr需要
10.心理咨詢師證。這個含金量比較低，而且這個呢水很深因為國家的已經取消了，要考國外的，建議仔細篩選和鑒別！
Ⅳ 職業資格證書有什麼用
資格證書只是證明你有這么一個水平。而且，目前真正有含金量的是國家承認的人力資源管理師、工程師、會計師、稅務師這些，不過都要中級及以上才行。這類國家有獎勵。
一般學校里的專業證書含金量不大，不過也是作為你學習過的證明。如果你自己是能力好的，有個相應的中級。高級證書是比較好的。不過如果你實際能力一般，也可以考，不過僥幸過關的，建議先不要拿出來賣弄，因為會很丟人的。
資格證書對工作也有一定用處的。不過建議要考你未來職業規劃的相關證書。也就是說你要想好自己未來想要從事什麼工作，然後證書什麼的就要為你未來的工作服務。要不然就是白考了。
Ⅳ 什麼證書比較有用
CAD是二維繪圖目前不可替代的軟體
要考證當然去考中級啦
不過現在的用人單位注重的是你的熟練程度
自己可以通過自學
慢慢琢磨
會有收獲的
關於考試
舉辦的機構很多
發的證書應該都是國家認可
在網上能夠查到的
考試內容以選擇題為主加一些操作題
考試頻率很高
有的地方每個月就有一次考試費用在100元以內
Pro.E是在處理比較精確的三維繪圖軟體
比如小汽車的外殼和各種復雜結構形體的繪制等
UG也是在處理比較精確的三維繪圖軟體
它在自動化機床的應用比較精確和適用
但是在二維繪圖中CAD有不可替代的優勢
所以我建議各位一定將CAD學習好
Ⅵ 現在考哪些職業資格證比較有用啊
這幾個職業資格證最有用！
1.英語四六級
2.計算機一級證
3.駕駛證
4.教師證
每年的1月份總會掀起一場報名教師從業資格考試的熱潮。就從業資格類的證書而言，最受大學生們推崇的除了會計證，就是教師證了。
5.普通話等級證書
對播音主持專業的學生而言，這張證書是必須收入囊中的，而且要求為一級以上水平。而想要考教師證，首先普通話就得達到二級乙等以上。
而工作後會發現，一些行業，如公共服務業的從業人員對普通話水平都有一定的要求。
6.CPA
眾所周知，注冊會計師是財會領域含金量最高的證書，對於學會計的同學來說，能夠考取這個證書說明會計理論知識水平已經達到了很高的境界了，這個證書很受很上市公司和國際性事務所的青睞。
CPA在大學期間不能報考，大四的同學想要報考只能先開畢業生證明，等拿到畢業證了之後還需要審核資格。一般情況來說，這個證書需要兩年三年的時間才能考完，所以，大學生要是想考，建議大三就可以准備了。
7.注冊建築師
這個證書是建築領域非常更具有含金量的證書，一向受到大型建築事務所的青睞。證書分為一級和二級建築師，一級建築師比二級含金量更高，也更難考。
8.精算師資格（FSA）
精算師是分析風險並量化其財務影響的專門職業人員。他們綜合運用數學、統計學、經濟學、金融學及財務管理等方面的專業知識及技能，在保險、金融及其他領域中，分析、評估不確定的現金流對未來財務狀況的影響。精算師作為管理隊伍的重要成員，他們擅長和專注於將專業分析技能、商業經營知識和對利益相關者的理解綜合起來，幫助團體理解其決策將會帶
Ⅶ 什麼證書好考又有用
好考又有用的證書可以考取計算機證書、注冊建築師證書、人力資源管理資格證書、普通話證書、注冊電氣工程師、審計師。
1、計算機證書
現在都是電腦辦公，如果你的計算機水平不合格，企業會擔心你的工作效率。計算機一級考試主要考查學生的辦公軟體操作水平，考試很簡單。另外還有ACCP、MCSA、CCNA等各類計算機證書，如果你不是專業從事計算機行業，這些證書不需要考。
6、審計師
審計師是專門從事檢查並進一步證實公司會計賬目和報告的正確性、合理性和可接受性的專業人員。審計師是公司的高級職員。一個公司可以有一至數名審計師，其任免權在股東大會，任期由公司法規定，可以連選連任。
Ⅷ 人力資源資格證書分幾種哪種最有用
來為抄我們講解有關人力資源證書考試的內容，希望對我們順利取證有所幫助。
人力資源資格證是國家頒發的職業資格證書，分為四級，從四級到一級，等級增加，考核難度也會改變。如果想考取三級和四級人力資源資格證，需要經過職業道德、理論知識和專業能力的考核。如果想獲得二級人力資源資格證，則多了一項綜合評審，即寫論文。目前考取人力資源資格證內容主要包括九大塊，包括人力資源規劃、職業生涯設計、崗位描述、人員招聘、員工培訓、員工激勵、績效考核、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理等相關內容。
如果對人力資源資格證考試考些什麼想要了解更多詳情，可以上上海三才培訓的官網上查詢。上海三才是一家以學員為中心,提供一站式人力資源培訓和綜合服務的專業培訓學校。無論是師資還是教學環境，三才都能提供最一流的。
從上述三才的相關介紹上可以看出，人力資源資格證考試的內容還是比較多的。所以說，人力資源資格證雖然比較有含金量，但是拿證卻沒有想像的那麼容易，我們只有找到專業的培訓機構去參與專業的培訓，加上自己平時努力學習，才能順利獲取人力資源資格證。