新疆教育人事人事招聘

1. 新疆特岗教师一般招聘程序有哪些

根据2018新疆阿克陶县招聘特岗教师公告(1593人)
招聘方式和程序
(一)报名方式
1.现场报名：应聘者可自行从新疆阿克陶县人民政府网“信息公开”栏中下载或在现场领取报名表、政审表、承诺书，填写好后在报名当日上交至阿克陶县招聘组。
2.非现场报名：应聘者可自行从新疆阿克陶县人民政府网“信息公开”栏中下载报名表、政审表、承诺书，填好后邮寄至新疆阿克陶县教育局人事科，第一批报名截止时间至2018年2月23日(招录往届生)，第二批报名时间截止至2018年7月1日。
(二)报名时应准备的材料
1.现场报名应携带：报名表、政审表、承诺书、近期2寸免冠正面照三张、身份证、毕业证、中国高等教育学生信息网(学信网)的学历认证书、教师资格证、普通话等级证的原件和复印件，原件在审核完后予以退还，报名表、政审表上应由报名人员户籍所在地公安机关(派出所)审核盖章。
2.非现场报名应邮寄：报名表、政审表、承诺书，报名表、政审表上应由报名人员户籍所在地公安机关(派出所)审核盖章。近期2寸免冠正面照三张、身份证、毕业证、中国高等教育学生信息网(学信网)的学历认证书、教师资格证、普通话等级证的复印件，且必须保证复印件的真实性。
(三)本次招聘考试采取现场面试的形式进行，由阿克陶招聘小组依据择优原则按照面试成绩确定拟聘用人员并电话通知。
(四)拟聘用人员由阿克陶县教育局统一进行体检，费用自理，一经发现身体不合格者不予聘用(特指传染性疾病或精神病等病史)，所出现的后果由自己承担。
(五)体检合格后拟录取人员与招聘工作组签订《从业协议》，并在规定时间到阿克陶县人力资源和社会保障局(人力资源市场)报到，逾期一周不报到者取消聘用资格。
(六)本次招聘不收取报名费、面试费。

2. 新疆人才人事网

人才网上啥,我都找个好多,就是五月花人才网,还是免费的哟

3. 新疆人事教育信息网.事业单位考试什么时候报名。。

您好，中公教育为您服务。

2015年新疆事业单位考试信息汇总：http://www.zgsydw.com/

具体考试内容：
1、马克思主义哲学原理：辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。
2、毛泽东思想概论：毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。
3、中国特色社会主义理论体系：邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。
4、当代中国的政府与政治：中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。
5、国家机关工作人员的职业道德：国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。
6、法律知识：法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等(报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容，包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识)。
7、语文基础知识和公文写作：汉字、词汇、语法、修辞、文学常识，党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。
8、经济知识和科技知识：微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济，科技创新、科学前沿、科技常识。
9、历史知识：中国近现代史和世界现代史。
10、其他知识：最新的时政知识。
行测：言语理解，逻辑分析，数量关系，资料分析，常识部分，其中常识部分部分包括公共基础的知识点，但并不是全部。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

4. 新疆人事考试中心的工作职责

1、贯彻落实国家有关部委关于人事考试工作政策和规定；
2、承担自治区大型专业技术人员资格类考试和国家及自治区的公务员录、企事业单位聘用工作人员考试等各类考试；
3、负责自治区级人事考试工作的命题、制卷、复习资料编写和翻译，考试科研课题的立项调查工作；
4、负责自治区人事考试工作的命题队伍、督考巡视人员、监考人员等培训工作；
5、负责自治区人事考试工作报名、考场设置、准考证核发、考试的组织、评卷、登分、通知成绩等工作；
6、指导各地、州、市考试机构的考务工作；
7、承办自治区人力资源和社会保障厅交办的其他工作。

5. 乌鲁木齐市2020年秋招教师公告已发出的有哪些

其实202年秋季招教师公告已经发出了，有哪些？具体登录乌鲁木齐市人事人才网，在乌鲁木齐市人才网啊你就可以查到相关的内容，你赶快上线去查吧！

6. 新疆自治区教育厅人事处联系电话多少特岗教师有没有供暖费

0991-28524142852074，我也是在网上找到的，具体是哪个部门你可以打进去之后再问；或者你可以打114号码百事通询问。后面的具体问题你也可以问教育厅的工作人员。

7. 新疆库尔勒市教师招聘

2011年特岗教师招聘报考流程相关了解：★“特岗计划”招聘对象和条件要求：
□高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生，可招少量应届专科毕业生；
□取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生；
□参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。★特岗教师报考时间及到岗时间：
特岗教师招聘信息一般是在每年的五、六月份发布，经过考核、培训等一系列的招聘程序之后，在九月前到所分配的中小学校报到，正式上岗。★特岗教师的服务期限和实施范围：
特设岗位教师聘期3年。
国家特岗计划实施范围：山西、内蒙古、安徽、江西、河南、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、宁夏、新疆、青海省、河北、吉林、黑龙江以及新疆生产建设兵团。
“特岗教师”的岗位设置相对集中，一般1个县（市）安排100个左右，1所学校安排3-5人。原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学校。人口较少的边境县、少数民族自治县和少数民族县可安排在农村生源占60%左右的县城学校。★“特岗教师”的招聘原则和招聘程序：
·特设岗位教师实行公开招聘，合同管理。合同中应详细明确规定用人单位和应聘人员双方的权利和义务。聘期为3年。
·招聘原则：招聘工作由省级教育、人事、财政、编办等相关部门共同负责，遵循“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）原则进行。
·招聘程序：
（1）公布需求。
（2）自愿报名。
（3）资格审查。
（4）考试考核。
（5）集中培训。
（6）资格认定。
（7）签订合同。
（8）上岗任教。
招聘可采取组织专场招聘会、网上招聘会、组织设岗所在地有关部门到高校招聘等多种方式进行。★特岗教师可享受的保障政策：
·“计划”的实施可与“农村学校教育硕士师资培养计划”相结合。符合相应条件要求的特设岗位教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。特设岗位教师3年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。
·特设岗位教师在聘期内，由地方教育行政部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，应及时将其调整出教师队伍并相应取消其享受的相关政策优惠。
·相关省（自治区、直辖市）要研究制定政策措施，鼓励特设岗位教师在3年聘期结束后，继续扎根基层从事农村教育事业。对自愿留在本地学校的，要负责落实工作岗位，将其工资发放纳入当地财政统发范围，保证其享受当地教师同等待遇。
实施“计划”的地区要进一步创新教师补充机制，今后城市、县镇学校教师岗位空缺需补充人员时，应优先聘用特设岗位教师。
对重新择业的，各地要为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要的帮助。★特岗教师的户口管理及待遇：
·户档管理
聘任期间，特设岗位教师的户口和档案的管理，由省级政府根据当地实际情况确定。
档案关系原则上统一转至工作学校所在地。
·待遇（补贴和保险）
特设岗位教师聘任期间，执行国家统一的工资制度和标准。中央财政按人均年1.896万元的标准拨付。凡特设岗位教师工资性年收入水平高于1.896万元的，高出部分由地方政府承担工资支出。
其它津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。同时提供必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应社会保障待遇，政府不安排商业保险

8. 通过新疆教育局招聘到新疆的教师，三年后回到内地后，有何优惠政策。

支教教师主要承担学科教学和班级管理任务，组织教研活动，开展业务培训和教学指导，充分发挥骨干示范作用，与当地教师组成教学团队，带动受援学校整体提升学校理科教学水平和育人管理能力。
而援藏援疆的教育管理人员则主要从事学校管理工作，推动受援学校全面提高教育教学和管理水平。
受援学校组织教师、管理人员与支教教师结对跟学。
“捧着一颗心来，不带半根草去”，内地教师进藏进疆，要靠他们的奉献精神，也要提供必需的物质和精神支撑。
在薪酬待遇、职称评审、考核评定等方面按照援藏援疆干部和人才政策同等对待。
一是保障收入待遇。
在执行组通字〔2011〕58号和组通字〔2011〕6号文件有关规定的基础上，选派教师所需经费，按程序列入对口支援西藏、新疆经济社会发展规划，可从各省市对口支援资金列支。
二是职称重点倾斜。
援藏援疆教师在藏在疆工作经历视同城镇教师到农村基层任教经历，累计为其申报评聘职称的任职经历，取得的业绩成果经审核后作为其评聘职称的条件。
职称评审委员会进行职称评审时，应对援藏援疆教师给予重点倾斜。
另外，对口援藏援疆省市选派的援藏教师有关待遇可参照《中共中央组织部 人力资源和社会保障部关于印发〈对口支援西藏干部和人才管理办法的通知〉》(组通字〔2011〕58号)有关规定执行，选派的援疆教师有关待遇可参照《中共中央组织部 人力资源和社会保障部关于印发〈对口支援新疆干部和人才管理办法的通知〉》(组通字〔2011〕6号)有关规定执行。
对口援藏援疆省市采取政府向市场购买服务方式选派的教师或出资支持受援地招聘的教师，所享受的待遇通过市场化机制确定。

9. 新疆的教师招聘分两种，一种是特岗，另外一种是考行政综合和专业课，那么后一种考试时间各地区是不是不

学的什么专业？我是一名特岗，我觉得挺好的，一切都比我预想的好呵呵~~