雅思保55争6课程
『壹』 雅思55-7分,分别能上哪些学校
可以参考留学志愿参考系统http://school.liuxue315.cn/studyassess?ozs=74275-2709,输入个人基本情况,比如专业,学校,GPA,语言成绩,意向国家等等,系统会自动匹配出与你情况类似的同学案例,看他们申请到了哪些院校和专业。也可以 按照留学目标来筛选,看看你的目标院校和专业都哪些背景的学生申请了,也从而对比自身情况,选择适合的院校和专业。
『贰』 雅思口语11点55考试,求助~朋友们快帮帮忙~急急急!!!
环球教育老师为同学们总结几点技巧带你快速搞定雅思阅读选择题,一起来了解吧~
雅思试的阅读考试里,基本上都有单选题,并且阅读文章中单选题的占有率非常大!因此说,拿下阅读文章单选题,离阅读文章高分数也很近了!
殊不知,这选择项多种多样、信息内容目不暇接又填满圈套的单选题,常常会出现一个词儿弄错or一个点找错就全乱的危机,时间一不足用就刚开始乱选了.....咋整能头脑清醒用清楚的逻辑性把单选题选清晰呢?
雅思阅读单选题的三大类
一、细节题
建议最后做
正向思考:直接选出概括性最强的,出现了全文主旨词的选项
负向思考:直接排除掉同全文主旨词无关或过于细节的选项
无论第一题还是最后一题,都必须最后做!
不知道以上内容能否对您的雅思备考有些许帮助,如有雅思备考相关问题可以随时在线咨询我们的环球教育老师~~第一时间为您制定计划解答疑问,希望同学们都可以取得理想的雅思分数~
环球教育秉持教育成就未来的理念,专注于为中国学子提供优质的出国语言培训及配套服务。环球教育在教学中采用“九步闭环法”,帮助学生快速提升学习效能,同时提供优质的课后服务,跟进学生学习进程,为优质教学提供坚强的保障。目前,环球教育北京学校已构建了包含语言培训、出国咨询、国际课程、游学考察、在线课程等在内的一站式服务教育生态圈。相关问题可在线免费咨询,或拨打免费热线400-616-8800~~
『叁』 雅思口语考试下午5点55时间是不是很不好啊
这个是随机安排的,不会对你的考试有影响的。
详情可在线咨询或留言:http://qd.xhd.cn/
『肆』 雅思6.5,绩点3.2,文科,能不能申请到美国排名前五十学校的心理学专业研究生,有机会申请到奖学金吗
绩点雅思都偏低,前50有难度,奖学金几乎不可能了。
除非你有其他方面极好的条件,比如北大毕业,牛人推荐,高影响因子paper等等,否则说实话,前50都很难申请到的。
『伍』 雅思大作文范文:员工应该55岁退休吗
同意1、现代社会处处是竞争,随着人口断增长,社会就业压力越来越大,鼓励高阶人员退休是缓解社会压力的一种好方法.
2、在公司内部,吸收有朝气和活力年轻人, 有利公司长远发展。而55岁以上的同志,有的年老体衰,智力减退,不能适应现代商业快节奏的脚步,有的占据高位,没有了发展公司的激情和动力。
3、对55岁以上的同志人员自身,退休后可以得到一笔相对丰厚的退休金,幸福的安度晚年。
不同意:1、但是年轻人没有工作经验,无法在短时间内进入状态,创造价值,工作效率低,这样就需要有工作经验的人来带新人逐步走上正轨。
2、有的工作必须要有相当的工作经验。比如在政治家,教练,教授等职业中,老年人就比年轻人做得更好。
4、 要看到,有很多55岁以上的人在工作上并没有受到他们的年龄的影响,而他们自己也没有要退休的意思,如果硬性规定他们退休,实际上是在剥夺他们就业的权利。
Firstly, chronological age is not always a true indicator of ability. There is a widely held belief that older people are less adeptable. This is just not true: research has shown that differences in capability are as wide within age groups as they are between them. Thus people’s suitability of position should be reflected by their performance in the jobs, rather than by the number of white hairs they have. For example, my father is 58years old, but he still is the cream of the crop in his working area.
In addition, older workers are abundant in experience. Just as the saying goes: Years bring wisdom. In some profession, which experience is really important, like doctor, old people are valuables. If company retires its older employees, it will take much more time and money to train new workers.
Moreover, most of old workers have their feet on the ground. Therefore, they can help company rece the risk greatly in developing process.
Last but not least, giving new generation opportunities can’t be given to new generation at the cost of retiring old people who still have working ability. We ought to try our best creating more position instead of let old retired arbitrarily.
All in all, it is unreasonable to let older people retire at a definite age. Whether or not to one retire should depend on one’s working ability. The best way is to employ fresh man and study with old expert, in this way both of old and fresh men will proce a marked effect.
『陆』 我问一下,,如果雅思口语是5.5分,它很难吗55
恩,首先,如果你是高中生或者大学生,雅思口语5.5就不算难了哈。但是,至少老外要听的懂你所阐述的观点,不能有太多的停顿,语言还是要比较连贯。关于语法,你就完全不用担心了哈,有一点儿错误老外是完全能够听得懂的,而且有的时候他们说话也不讲语法的。你可到开口网了解一下。希望对你有帮助
『柒』 托福55分相当于雅思多少分
托福55分相当于来雅思4.5-5分左源右水平。
取得这样成绩的学生,排除考试 紧张心理,多数是基础不扎实、词汇不过关,练习量极少的原因 。
如果希望系统提升,需要准备3-6个月左右的时间。先抓阅读与听力。对于在听力方面有盲点的学生,我们也可以通过口语和写作技巧让口语写作先到23分左右,实现拉分。
『捌』 英语考研英语二70,从现在开始到五月十一号,怎么考出雅思6.5,保底6.0,推荐培训班或者什么
你好,雅思7分是良好的英语水平,6分是掌握英语的水平,6.5分是一个比较常见的分数。
怎样备考雅思6.5分?
雅思考试内容分为:听力、阅读、写作、口语。
雅思考生普遍反映雅思考试出题思路与国内英语考试大相径庭,不重视词汇和语法,而是重视英语的实际应用能力。
而应用能力恰恰是中国学生的弱项,所以我们的对策只能是扬长避短。
对大部分中国考生而言,听力只要多按照机经和题库加以练习是很容易速成的,而对于阅读更是拿分的项目(从英语学习开始就一直在练习)。
在写作方面,中国考生习惯性套用模板,导致雅思写作分数不能得高分;
在口语表达方面也是中国考生的弱项,只会做不会说是通病。
因此雅思分数很容易因为“偏科”的因素而导致整体分数高但小分低的情况,你需要做的就是:发挥阅读和听力优势“提分”,保证写作和口语不落后!
希望对你有所帮助,望采纳,谢谢~
『玖』 雅思阅读备考如何在一个月内从55提高到8分
在雅思阅读考试中,如果能很好的掌握段落句子间的逻辑关系,就可以很好的节省阅读时间,下面就来分析一下如何理解段落间的结构。
一、总分段落
说明文的段落中,大部分为总分结构,即段落的第一句或前两句为中心句,其后的内容就是一些细节、例子或者数据分析,这些内容目的是为了支持开头的主题。这些段落的中心句通常是一个具有概括性语气的陈述句,而后的内容包含细节描述、数据和例子,也比较容易被识别出来。
例如剑桥五-2 BAKELITE文章倒数第三段:The original patent outlined a three-stage process, in which phenol and formaldehyde (from wood or coal) were initially combined under vacuum inside a large egg-shaped kettle……
这个段落中,由于我们看到文章的第一句提到three-stage process,我们就可以断定段落的内容为制造BAKELITE的三个步骤以及细节。这个段落的专有名词较多,如果识别出此段的句间关系,就节省了逐句分析句子的时间,在解决后面的LABLE题时也可以迅速定位到这一段。
二、因果段落
因果段落具有明显的连接词来表示其中的关系,例如therefore, as a result, because, thus, hence等。对于这样的段落,通常会考查T/F/NG判断题、多选题或填空题。例如剑五-4 THE EFFECTS OF LIGHT ON PLANT AND ANIMAL SPECIES第三段:Breeding seasons in animals such as birds have evolved to occupy the part of the year in which offspring have the greatest chances……Thus many temperate-zone birds use the increasing day lengths……
三、转折段落
转折段落中的考点是雅思阅读考试中的一类经典考点,提醒考生们应该对其保持高度的警觉。一旦在skimming过程中,或者做题找答案的过程中看到however/but等表示转折的连接词,就要清楚转折的地方一定会设置考点,通常为T/F/NG、多选题、HEADING。遇到转折段落,那么该段的中心会体现在however/but的后面,因此句子间的意思就比较明显了:however/but前的句子内容为前提条件、之前的预测或研究结果等;而连接词后面的则是与前文不一致的地方,或者说是更有价值的地方。在转折段中重要的信息都存在于转折词后面的内容。
例如,剑六-2第三段:Clearly, certain diseases are beating a retreat in the face of medical advances. But there may be other contributing factors. Improvements in childhood nutrition in the first quarter of the twentieth century, for example, gave today’s elderly people a better start in life than their predecessors.看这段的前两句,意思为:“显然这些疾病在医疗发展面前退却下来。但是很有可能还有其他一些因素”。看了这个转折关系的内容,我们就可以得知本段旨在讲其他的因素。
『拾』 雅思写作之老员工55岁退休你怎能么看
雅思大作文范文:员工应该55岁退休吗
同意1、现代社会处处是竞争,随着人口断增长,社会就业压力越来越大,鼓励高阶人员退休是缓解社会压力的一种好方法.
2、在公司内部,吸收有朝气和活力年轻人, 有利公司长远发展。而55岁以上的同志,有的年老体衰,智力减退,不能适应现代商业快节奏的脚步,有的占据高位,没有了发展公司的激情和动力。
3、对55岁以上的同志人员自身,退休后可以得到一笔相对丰厚的退休金,幸福的安度晚年。
不同意:1、但是年轻人没有工作经验,无法在短时间内进入状态,创造价值,工作效率低,这样就需要有工作经验的人来带新人逐步走上正轨。
2、有的工作必须要有相当的工作经验。比如在政治家,教练,教授等职业中,老年人就比年轻人做得更好。
4、 要看到,有很多55岁以上的人在工作上并没有受到他们的年龄的影响,而他们自己也没有要退休的意思,如果硬性规定他们退休,实际上是在剥夺他们就业的权利。
Firstly, chronological age is not always a true indicator of ability. There is a widely held belief that older people are less adeptable. This is just not true: research has shown that differences in capability are as wide within age groups as they are between them. Thus people’s suitability of position should be reflected by their performance in the jobs, rather than by the number of white hairs they have. For example, my father is 58years old, but he still is the cream of the crop in his working area.
In addition, older workers are abundant in experience. Just as the saying goes: Years bring wisdom. In some profession, which experience is really important, like doctor, old people are valuables. If company retires its older employees, it will take much more time and money to train new workers.
Moreover, most of old workers have their feet on the ground. Therefore, they can help company rece the risk greatly in developing process.
Last but not least, giving new generation opportunities can’t be given to new generation at the cost of retiring old people who still have working ability. We ought to try our best creating more position instead of let old retired arbitrarily.
All in all, it is unreasonable to let older people retire at a definite age. Whether or not to one retire should depend on one’s working ability. The best way is to employ fresh man and study with old expert, in this way both of old and fresh men will proce a marked effect.