iso10015质量管理培训体系
『壹』 ISO900质量管理体系主要是干什么的有什么课程
ISO9000质量管理体系是国际标准化组织（ISO）制定的国际标准之一。
课程有内审员和外审员培训两种。
『贰』 ISO10015和ISO9000之间的关系是什么呢认证ISO10015之前是否必须先通过ISO9000呢
国际源标准化组织（ISO）于1999年12月颁布了《ISO10015：质量管理――培训指南》，该标准是在质量管理体系中专门针对人力资源培训的最新指南性标准。国家质量技术监督局于2001年3月20日正式发布了GB/T19025-2001idtISO10015：1999《质量管理 培训指南》国家标准，这是对国际标准化组织（ISO）《ISO10015：质量管理――培训指南》的等同转化。
ISO10015作为ISO9000族标准系列内的指南性支持标准，它是2000版ISO9000族标准中的一个专业化支持性标准，是ISO9000族标准的一个组成部分，是ISO颁布的组织内人力资源开发与管理领域有关培训的第一个国际标准指南。
但是ISO10015和ISO9001是两个独立的认证,没有前提关系,可以单独申请认证.
『叁』 怎么查询ISO10015质量管理培训认证
查询什么？查询真伪么？可以到认监委官网查询啊。
『肆』 iso10015 质量管理体系培训指南认证 证书是什么样的
培训指南应该是不做认证的。
『伍』 ISO9001质量体系认证培训的问题。
沈阳有个东北认证公司，他们家经常办培训班。
这个专业的证书分内审员回和外审员2种，内审答员不分级别，外审员是要经过正规的培训、考试、注册的。级别分为：实习审核员、审核员、高级审核员。
内审员对学历和工作经历没有要求。外审员的要求是：大专或以上学历，取得学历后要有4年的工作经历，其中2年与质量工作相关。
『陆』 如何进行ISO9001质量管理体系文件培训
ISO9001质量管理体系文件培训可以采用授课，
按实例进行演示等方法进行。
一般对于不同岗位的人，内培训的容重点是不同的。
如，对于人力资源管理程序，适用培训对象是部门主管，人力资源部门。
对于研发过程管理办法，适用培训对象是研发部门人员。
『柒』 怎样构建基于iso10015的企业培训体系
ISO10015作为ISO9000族标准系列内的指南性支持标准，它是2000版ISO9000族标准中的一个专业化支持性标准，是ISO9000族标准的一个组成部分，是ISO颁布的组织内人力资源开发与管理领域有关培训的第一个国际标准指南。
国际标准化组织（ISO）于1999年12月颁布了《ISO10015：质量管理培训指南》，该标准是在质量管理体系中专门针对人力资源培训的最新指南性标准。国家质量技术监督局于2001年3月20日正式发布了GB/T19025-2001idtISO10015：1999《质量管理培训指南》国家标准，这是对国际标准化组织（ISO）《ISO10015：质量管理培训指南》的等同转化。
搭建学习平台，提供快速提升员工技能的通道，助力学习型组织建设。
支持各种格式课件（AICC、SCORM、视频、PPT、Word等）的在线学习。
满足ISO10015质量管理培训体系要求，实现培训需求、培训计划、培训实施、培训评估的全过程管理和监控。
在线考试满足题库维护、策略组卷、考试监控、成绩分析等要求。
支持大型企业的分级管理模式。
建立灵活、安全的权限控制体系，提供高性能系统，满足大型组织要求。
『捌』 ISO10015标准
GB/T 19025-2001质量管理 培训指南
本标准等同采用 ISO 10015:1999 。
『玖』 ISO9001质量管理体系 培训 零基础 那家好
ISO9001质量管理体系本来就是个基础的管理框架，所以不存在基础不基础的问题，关键是要找一家认真负责、专业的认证培训机构，能够收费后对企业尽职尽责，你说是吧。
而且认证机构一般是要看审核员从哪里派出，尤其是外地派出的话，需要企业承担差旅费用，所以建议找下方圆认证吧，国有的认证机构，全国各地都有分支机构。差旅费方面就会省很多，上网查下他们的联系方式吧，一般省会城市和计划单列市都有。 个人内审员培训的话，也可以去他们那边报名参加内审员培训，ISO9001内审员培训的费用大概是在800元/人，方圆认证的内审员培训是非常的认真规范。