it培训机构哪家好

1. 关于IT培训机构，哪家比较好

对于IT机构的选择主要考虑下面几点：
第一是否是品牌或者在当地有一定的名声。专
培训机构有了一定的知名度说明这属家培训机构已经是这么多机构中做的比较好的了，而且为了自己的知名度这些培训机构也做不出骗钱的事情来。而那些你听都没听过的培训机构想想做的也好不到哪去，还可能今天收了你的学费，明天就关门跑路了。所以有一定知名度的培训机构会比较好。
第二培训机构是否全程面授。
因为大部分想参加IT培训的人都是0基础，线上课程可能听不懂。而面授课程能让老师尽可能的把知识传授给学生，还能实时监督学员的学习状态，学员有问题可以立刻帮助解决。所以全程面授的培训机构比较好，这一点需要你亲自去培训机构的学习基地试听一下。
第三培训课程是否理论实战相结合。
IT行业相比于其他行业更注重你的动手能力，如果你只是理论知识很丰富，实际操作却不行那就很难找到工作了，所以有实战环节的培训机构是比较好的。

2. 北京it培训机构哪家好一点啊

哪一家培训机构好，那得看我们选择培训机构时应该着重看那几点，完了才可以对比出好的、靠谱的培训机构。

第一点就是授课方式

是网络授课还是面对面授课，面对面授课是不是有当天的内容录播，可以把白天没听懂或者不是太理解的地方进行重复学习一下，网络授课的主要优势就是大家不会受到场地和时间的限制，缺点是无法与老师面对面交流，增加沟通成本，而且有好多事情打字真的很难说清楚，面对面可能只需要一两句话就能解释清楚了，面对面授课的缺点就是大家需要有比较集中的学习时间去指定教学地点进行面授学习，但是有点是十分明确，有什么问题可以直接沟通，并且可以和同样在学习的小伙伴进行交流，大家可以一起分享学习所遇到的问题，你没遇到的问题，可能别人遇到了，大家通过沟通就可以获得更多的经验，也会让大家在之后工作中减少遇到自己之前没遇到的问题。比如说优就业的面授课和CTS录屏就极大地解决了这些问题。

第二点就是师资和课程。

第一点是基础，那么第二点就是我们学习过程中最需要关注的事情了，一个好的领路人会让我们更快的进入到这个行业。我们需要关注师资的那些方面呢?首先要看是不是有实战经验，最好是现在还在跟进项目的师资，他会对市场所需要的技术更加了解，并且师资的讲课方式和个人经验也是十分重要的，就像有的时候，我们会觉得自己对一件事情很明白，但是在给别人讲述的过程中，可能讲出来的并不是让别人理解的十分透彻，所以我们在选择师资的时候也需要注意这点，可以去试听一下培训机构老师的课程来看看授课方式如何，是不是适合自己。

第三点就是学习氛围

既然我们选择线下面对面培训，那肯定要和同学们打交道，那么良好的学习氛围也是不可或缺的，就像我们大学，有的时候明明是想学习的，但是被别人打扰或者是周围的人都在玩手机或者是玩游戏，或多或少都会对我们的学习产生影响，既然我们是花了钱来学习的，肯定希望各个方面都是好的，而不是来学习还要受别人打扰，所以大家在选择培训机构的时候也要去注意一下学习氛围是如何的。

第四点就是实地考察并进行对比

百闻不如一见，现在网上公关和水军越来越多，有的时候会混淆视听，但是只要大家去实地考察一段时间就可以将心中的疑虑解决掉，看看正在学习的小伙伴对当前培训机构的态度和对师资会更加了解，哪个老师讲的比较好，哪个老师经验比较丰富，都可以作为大家以后选择培训机构的参考，最后通过多家对比来看看到底哪家更加适合自己。

根据以上几点我们再去选择培训机构，应该不会差的太远了。而且能够选出相对来说比较好的培训机构。

3. IT培训哪家好

照着这个标准去找培训机构，准没错。

1.教育背景

看下是否具备教学资质，优秀的培训机构是需要长时间接收相关部门监督并且审核通过后颁发培训资质的，不然可能存在教学质量不佳、跑路或者换壳经营的风险。

2.线下面授

既然都要参加培训了，最好还是找家线下面授教学的，面对面学习有问题可以及时探讨、请教和解决，更能保证学习效果。如果觉得自己自控力和学习能力没问题，那更没必要花这个钱了，某宝上几块钱就可以买一套教程，是吧？

3.机构口碑

纸是保不住火的，一家不负责的机构网上肯定会有人跳出来去批判和揭露他。而一所好的IT培训机构，在口碑和知名度方也肯定比一般培训机构高很多。PS:不排除同行竞争，恶意诋毁。对于那些靠着投机取巧或者歪门邪道忽悠招生的机构，我们会看到一些甚至是铺天盖地的负面消息，绝大多数声音代表着他的形象和真实反馈。如果对于外界声音实在拿捏不准，最好的办法就是去考察培训机构的时候利用机会和在读老学员多多交流，亦或是想办法在网上加上他们已经毕业的学员，再去判断真实口碑到底怎么样。

4.课程体系

靠谱和负责的IT培训机构，它的课程体系一定是在持续更新的，对于IT行业来说，技术更新日新月异，市场需求、企业用人需求也会一直进行着变更，那么相对应的，培训机构就需要对课程体系进行持续更新，和市场进行完美的结合、匹配，也正是基于此，普通的高校计算机专业毕业生明显竞争不过培训机构，一个重要的原因就在这里，一套授课PPT长期不变。当然，还是有很多的高校在培养牛逼的计算机人才，这里说的是普遍现象，杠精请绕道。

5.师资力量

师资力量是一个培训机构的核心所在，蛋哥一直觉得就业是教学成果的直接体现，一家培训机构应该把所有的精力放在教学上而非为了应付企业教着大家如何进行学历和简历造假，以谋得一份高薪。

而想教学优秀，就得有优秀的老师。一个教育背景深厚而又真正想做好教育的培训机构，必须要招聘大牛级别的讲师才是可行的，不然是禁不住市场的考验的，师资不牛何以让学员成才？

我曾经见到过很多培训机构的老师，胡子还没长长呢，就宣称几年工作经验，多么多么的牛逼哄哄，真实情况却是刚毕业没多久的学员。难道光明正大的承认他们是助教或者初级教师很难吗？

关于师资这点，蛋哥觉得成立时间较短的培训机构就很难去保证了，因为一家成立不久的机构首先要去考虑如何生存，牛逼的讲师高额的工资是一笔很大的开销。所以要培训，至少要找一家成立三年及以上的机构，他们是经历过市场沉淀和印证的，而那些投机取巧的机构在这个过程中慢慢的被淘汰出局了。

6.效果保障

蛋哥想把这一点单独的提出来跟大家聊聊，因为我觉得这一点在教学过程中真的很重要。课后辅导保障是指在讲师讲完课后对你如何处理？

许多培训机构的老师讲完课，剩下的就是你自己的事儿了，自己去练习，自己去巩固，自己找资料，自己看资料，学不学看你自己，会不会没人管没人问……蛋哥想说，这TM和大学生活有什么两样？

我要告诉各位计划培训的学员一点，你是客户，你是去享受服务的。如果还是什么都靠自己，那干脆自学得了！

那么，一家负责的培训机构在这方面该如何做呢？

首先，课后在你巩固所学知识点的阶段，遇到疑难或者有不会的时候，有专门的辅导老师负责讲解和辅导。

其次，保留大量的练习时间，而且这个时间是强制性的。蛋哥做培训行业很久了，不是很相信大家靠自己就可以学好和全部掌握，有时候不得不来点强制，不然有这自制力在家学不就得了。

第三，学的好不好的标准是什么，是否有老师进行摸底评估，是否有定级和重点关照名单，对于那些没掌握的和没学好的该如何单独解决，对于那些不好好学的是该如何解决和处理。别等到最后就业了把这些问题都怪在学生身上，除了结果，老师的引导也很重要。

第四，如果人多的话，还要关注纪律和学习氛围。在目前普遍长达四五个月的培训时间里，你要每天都在这环境下度过，所以学习氛围这一点就先显得尤为重要，他在很大程度上决定你的学习习惯和最后所能达到的高度。培训依然需要严苛的管理制度，还是上面那句话，如果你非常自觉，那自学也是不错的选择。

第五，晚上回家是否及时有教学视频用于巩固和老师在线答疑。这一点，不需要多说，大问题都是由小问题慢慢累积的，要是不及时解决，最后就系成了一个大疙瘩。当日事当日毕，第二天还会有新的知识需要你去掌握。

7.就业数据

对于就业数据我们无法去辨别真假，得去辨别看待。正因为此，很多培训机构一个劲儿的鼓吹高薪就业，画大饼，营造一种学了就高薪的假象。许多求学者看到他们公布出来的就业学员动辄上万的薪资，不得不眼馋，慢慢失去了理智。但是，我们忽略了以下几点：

1. 数据真实与否，有待商榷。我们不知道他们对外公布出来的数据是否是真实的，是否承诺过他的数据是真实的，如何考证？

2. 拿高薪的学员不一定是零基础，也有可能是在外面工作了一段时间或者有一定的知识储备，觉得在技术还欠缺点，就参加培训更系统的深造下。

3. 也许他付出了常人难以理解的辛苦，才有如此的高薪，是个例而非整体，所以这一点我们需要注意。

当然了好的培训机构他的就业数据从整体上看是比较高的，但这个我们一定要明白，市场的需求是不断变化的，就算是真实的，也不能因为这一项就判定好坏。而真诚的培训机构敢于把真实的就业数据直接对外公布，接受市场和大众监督。

8.保障就业

当下很多培训机构只管销售和收钱，钱一收就开始糊弄，糊弄完教学糊弄就业，最后找不找得到工作都是自己的事儿了。

那么在前期考察的时候你千万确认以下几件事情：

1. 是否会签署保障就业协议？

2. 是否承诺了最低保障月薪？

3. 最后万一没有就业怎么办？

4. 是否有就业方面培训课程？

5. 是否有就业老师专职负责你的就业？

如果没有这些服务的，你就可以直接把他Pass掉了，果断的Pass掉！

9.校区规模

并非规模越大越好，快速的扩张势必会导致教学质量的下降，特别是一些上市公司，受制于投资人的迫切盈利需要，一味求快，更加关注前端销售和广告投入去了，管理也跟不上，批量操作，这种情况下很难顾及到每位学员。但是，也不是说越小的机构就一定越好，毕竟小机构还没有经过市场的大浪淘沙，况且一些成立比较久的机构如果规模不是成规模增长，他本身一定是存在很大问题制约着他的成长的。否则，一家口碑良好，教学过关的机构，没有理由不做大。可能大家看到这里更是越来越迷茫了，大的不行，小的不推荐，整段废话，骂一句“卧槽”走了。蛋哥这里要说，我更建议大家选择那种只专注于一到三门课程的精锐机构入读，最多三门，再多的肯定做的不够精。前提是满足上面8条选择标准。

10.硬件设施

如干净整洁的校园环境、齐整的教学设备、配置较好的电脑等，只有达到这些标准，才能一心扑倒学习上，不断提升技术水平。
四

4. it培训机构哪家好

目前在培训市场有很多的培训班，但那个培训班更好呢？说实话谁也说不清楚，因为实在是回太难辨别了。答

如果现在要找培训班学习的话自己尽量还是要去实地去详细地了解一下，毕竟现在的那多的培训班哪家的口碑比较好，哪家的老师厉害，哪家的课程体系更适合自己呢？这些如果不去实地感受真的很难感受到。除非是自己身边的朋友有去过的才能够了解个大概。

如果自己没有太多的时间去实地了解的话，可以先去了解一下培训机构的相关视频，可以间接的感受一下，如果这都不行的话那么实际的更加不好了。选择培训前一定要慎重，如果时间充足的话尽量选择脱产全程面授班的课程学习。

选择机构，可以多家对比，实地考察，现在很多机构均开通了三周免费试听课（通过试听课，视频课等多方面）公司资质，师资场地，离家远的话住宿这些也都需要考虑。

对比可以从课程大纲先开始！

不过，在这还是建议先自学一段时间再说培不培训的问题。毕竟费用不是一笔小的开销。

只有适合自己的才是最好的。如果需要自学的资料，可以私信“资料”。纯免费的哦~

希望能帮到您，望采纳~

5. 现在的it培训机构哪家比较好一点感觉it行业发展前景还可以

一个培训机构好不好，有很多地方需要考察，建议是选择几个机构然后通过各方面对比，选择出最适合自己的 。

1.知名度、口碑
一所好的培训机构他的口碑、知名度是比一般培训机构高很多，但不排除现在一些新发展起来的小型培训机构，这类培训机构因为后发展，一般在网上的知名度不高，但学员的总体质量却高于某些大型的机构。
很多培训机构都提供试听课，极少部分的会提供试学课。试听课很简单，就跟着已经在培训的班级听课，感受氛围即可；试学课是指正式入学前参加一至两周的课程学习，对学习流程进行全方位的熟悉、深入了解。
2.师资力量
师资力量是一个培训机构的核心所在，选择有项目工作经验，或正在从事某项科研的讲师比较好，这样的老师会将理论与实例结合，产出非常丰富的课程内容。
3.课程体系
负责任的培训机构它的课程体系一定是经常更新变化的，对于IT界来说，不断有新的技术更新，市场需求、企业用人需求也会一直进行变更，那么相对应的，培训机构就需要对课程体系进行更替，和市场进行完美的结合、匹配，也正是基于此，普通的计算机学校明显竞争不过培训机构。
4.教学综合管理
详细的课程学习计划，学员学习规划。理论基础上是否有大量的练习时间，课后有问题需要解决时，是否有专门的老师负责讲解，辅导；班级氛围如何等等这些问题都需要自己去现场考察。
5.是否推荐就业
某些机构虽然打着推荐就业的幌子，却在与学员签署就业协议时，内容写的模棱两可，不予明确表示。所有大家在报名签到协议时，一定要看清就业保证、就业范围等详细信息，以及若未按照上面签到时间就业，培训机构又该如何解决。
如果培训机构不和你签署就业协议，没有就业方面的培训课程，职场课讲解，也没有详细说明对你负责的就业老师，那你就可以直接pass掉了。
6.就业数据
就业数据或真或假，一个培训机机构的学员不可能人人月入过万，当然也不否认，会有这样的情况。
影响就业薪资主要由五个因素：新公司总体薪资水平、学员自身学历背景、毕业时间、技术能力，以及学员沟通能力；
7.授课模式
有些培训机构是直播授课，并不是现场讲解，学生只要交了费，就是不管不顾不问，所以建议在缴费前，先明确授课模式，及课后老师是否能专业辅导。

6. 国内哪些IT培训机构比较好呀

我是考察了很多机构的课程、老师和其他的环境什么的，觉得中公是比较好的，不敢说最好因为可能有我没考察到的，但是我觉得应该没有比中公还好的了

7. 好的it培训机构有哪些

你好，好的培训机构你应该深入了解一下机构的口碑、课程、费用、师资、就业等等方面的问题，对比几家，希望你能找到好的IT培训机构。

8. IT培训机构哪家比较好

要想知道IT培训学校的真实情况怎么样，最好还是要自己去实地看。建议可回以通过以下几个方法答来考察。
1.直接到学校参加试听课，最好是正常的上课，不要是集中的试听班。直接了解课程设置情况、老师授课方式以及校内学习氛围等情况。
2.与校内的学生多进行一些沟通交流，可以调查学校真实口碑和校内的一些相关信息。
3.查询学校相关就业信息，很多学校会公开老学员就业信息，查询的时候可以通过和正式上课的学员进行了解，因为有些学员是通过老学员介绍的。
4.可以观察一些学校对于上课的管理如何，我们一般选择的时候要选择一些管理比较严格的。
其实只要找到正规点的IT培训机构，差别都不是很大。最主要的还是要看自己。如果你真的有决心，有毅力，自己下了功夫学，那一定可以成功。
哪里的IT培训比较靠谱，也是要通过自己的分析进行判断的，只要符合上边的几条，又比较适合自己的，那么这样的IT培训就是比较靠谱的。

9. 比较好的IT培训机构有哪些

1、首先要想明确自己的基础水平和学习能力。提供系统式培训课程的机构有很多，各类机构的授课方式有比较大的差别，有些是远程授课，有些是面授课，有些是大班制授课。对于学习能力比较强或者自控能力比较好的学生，授课方式不用顾虑很多。但是对于基础薄弱、学习能力一般的人而言，面授课程肯定是更好的选择，有问题随时当面求助讲师，听不懂随时当面找老师补习。
2、其次，要明确自己想要学习和求职的地点，有些小机构就业服务能力不足，就业服务只限于本省范围，如果想要去其他城市求职，只能靠自己。无论在哪个地点学习，毕业后完全看学员个人就业意愿，想去哪个城市，就会提供哪个城市招聘企业的推荐服务。
3、明确了自身情况和学习就业需求之后，就可以开始进行it培训机构的对比筛选了。特别提醒的一点是，在了解培训机构的时候，一定要有自己的想法，要有自己的衡量标准。
总之，在it培训机构选择时一定要进行多方面的了解，有条件的话一定要进行实地考察，千万不要只是靠网络或者电话等途径的沟通，就完全听信培训机构客服人员天花乱坠的说辞。