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标准员上岗条件

发布时间: 2020-11-29 09:29:51

⑴ 什么是标准员,好不好考

建筑、施工企业需要标准员,他是建委八大员中的一个,现在建委要求必须持证上岗,而且企业的施工资质中有这方面的要求,他叫施工现场管理人员(八大员)。

如果你要应聘这个岗位就应该考一个,而且也不难,

⑵ 企业标准化人员应具备哪些条件

熟知依抄据的标准,会写标准以及监督考核标准实施情况
GB/T1.1
GB/T15496—2003《企业标准体系 要求》
GB/T15497—2003《企业标准体系 技术标准体系》
GB/T15498—2003《企业标准体系 管理标准和工作标准体系》
GB/T19273—2003《企业标准体系 评价与改进》
可供参考的标准
GB/T13016—1991《企业标准体系表编制原则和要求》
GB/T13017—1995《企业标准体系表编制指导指南》

⑶ 一名合格的检验员应具备什么条件

要做好一个检验员,需要做好如下四个字方面的工作:即“精、勤、管、正”。

“精”指业务精和个人精明两个方面。首先业务精,对分管的产品和零件要相当熟悉,前道工序的检验员要知道所查的零部件、产品在本道工序及后道工序中的状况和作用。

“勤”指腿勤和手勤两个方面。腿勤就是检验员要多到车间现场,只有多到现场才能发现现场制作中的不合格品、纠正错误的工艺参数和工人随意的不规范操作行为。另外也可以多交流增加彼此的了解和互相支持。

“管”指检验员要对所分管的范围进行管理。一是管人,主要是指质量意识的教育,基层员工的质量意识提升是精品化生产的关键之一,也是质量管理事半功倍的关键,要把管理和检验结合起来,只有员工质量意识提高了,减少随意性,自觉地生产符合要求的产品,再运用科学的抽样检验方法,才能提升合格率和检验员的工作效率;二是管事,对于不符合质量管理的行为要坚决制止,如检验过程中的“瞒天过海”,非合格供应商的供货等。

“正”主要指检验员的自身素质要求,这是最基本的要求。前三项要求也建立在此基础之上。如果一个检验员自身素质不高,与供应商或员工发生吃、拿、卡、要行为,则肯定是做不好工作的,一则会在检验中降低或放弃要求或标准,接收不合格品,把不住关口;二则会失去公正,对不同的供应商和员工执行不同的标准,在供应商和员工之间造成影响。所以一个检验员必须做到一身正气,坚决抵制多种诱惑,也能树立自身威信,给自己的工作带来极大的方便。

合格检验员应具备的条件:

1 认真贯彻执行质量检验标准(规程),严格执法,不徇私情,正确判决,对检验结果的正确性负责。

2 按时完成检验任务,防止漏检、少检和错检,确保生产顺利进行。

3 认真填写质量检验记录,做好数字准确、字迹清晰、结论明确,并将检验记录分类建档保存。

4 贯彻执行检验状态标识的规定,防止不同状态的物资、产品混淆。检查、监督生产过程中的状态标识执行情况,对不符合要求的予以纠正。

5 负责进料、过程和成品的质量状况的统计和分析工作,并提出改进的意见和建议。

6 搞好首检,加强巡检,特别要加强质控点的巡检,发现问题及时纠正。对于将不合格品混入下道工序的行为有权制止和批评。

7 发现重大质量问题立即向生产、技术质量部门反映,以便及时采取措施,减少损失。

8 有权制止不合格品的交付和使用。

9 有权对个别的、一般性的不合格品作出处置。

10 认真参加培训学习,努力提高自身的综合素质。

⑷ 标准员考试科目一般是几科

标准copy员考试科目:标准员考试科目包括:《标准员专业基础知识》;《标准员专业管理实务》。
标准员考试实行在线考试,进入标准员会员中心在线考试系统,随时可以参加考试。
标准员报考条件
1、年满18周岁;
2、高中及以上学历。
标准员备考方法:搜索:‘上学吧找答案APP'!
凡遵守国家法律、法规,恪守职业道德,并具备以上条件者,均可申请参加标准员培训和考试,获取标准员证书。

⑸ 建筑八大员报考条件有哪些

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资质标准:
企业资产:净资产200万元以上。
企业主要人员:
(1)注册建造师不少于3人。
(2)技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有工程序列中级以上职称或建筑工程专业注册建造师(或注册建筑师或注册结构工程师)执业资格 ;职称人员不少于5人 。
(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于10人。
(4)经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工 、石作业工、 水电工等专业技术工人不少于15人。
(5)技术负责人(或注册建造师)主持完成业绩不少于2项。

⑹ 标准化人员资格证书

标准化培训不一定要参加,关键是能考合格就行了;企业标准备案需由企业标准化人员资格证书为主要编写人具备标准化工程师资格证书。我就有企业标准化人员资格证书:标准化工程师 。

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