条件测试

Ⅰ 好的软件测试人员需要具备哪些条件

优秀的测试员需要的条件

一、系统思维能力

无论是出软件测试方案，还是用例设计，测试建模，场景化分析等都需要具备一定的系统思维，环环相扣，把遗漏风险降到最低。也是个人提升的必备

二、项目管理能力

测试人员最终的目标是评估质量风险与风险控制，但质量并非是靠测试测出来的，而是在产品未孵化前的规划就开始了，所以了解整个项目管理流程才可以实现对各个阶段的质量把控。

三、沟通表达能力

以上案例中已提到过，无论是日常工作与其他跨部门团队的沟通还是晋升的竞聘环节，以及面试过程中对自我的展示，都需要良好的沟通表达，再优秀的技术也需要靠表达去实现继承和运用。

四、领导管理技能

测试人员的发展方向除了专家路线就是管理方向，当然技术管理还是要以技术为本的，所以领导力会显得尤其重要，但无论专家还是管理路线，拥有一定经验后需要做出决策以及测试策略如何让别人信服就需要一定的领导力了，而领导力是可以有意培养的。

五、观察能力

一般做过技术人员面试官的都会有些微表情，或面试心理学的知识储备，如何快速识别需要靠长期的细节观察能力来判断候选人。知己知彼百战百胜，不仅仅是面试官还有一些测试人员转为业务专家或顾问后会更有学习的必要。

六、导师能力

有一定经验的测试人员即使没做到管理层，也会被委任做某个方向的导师或培训人员，这时如何从自己学习到传播给他人知识会有个转变，也是工作的一部分，为测试组知识库与技术储备贡献力量。工作一定时间后，就需要有意识的培养这方面的能力了。

(1)条件测试扩展阅读：

优秀测试员需要的素质

1、有探索精神：不要害怕进入陌生环境，勇于探索。善于发现问题的症结，要喜欢解迷。

2、自信心：测试者必须对自己的观点有足够的自信心。自信心是现在多数测试者都缺少的一项素质，尤其在面对需要编写测试代码等工作的时候，往往认为自己做不到。要想获得更好的职业发展，测试者应该努力学习，建立能“解决一切测试问题”的信心。

3、责任心：责任心是做好工作必备的素质之一，测试者更应该将其发扬光大。如果测试中没有尽到责任，甚至敷衍了事，这将会把测试工作交给用户来完成，很可能引起非常严重的后果。

4、专心：测试者在执行测试任务的时候要专心，不可一心二用。高度集中精神不但能够提高效率，还能发现更多的软件缺陷，业绩最棒的往往是团队中做事精力最集中的那些成员。执行测试工作时候要细心，认真执行测试，不可以忽略一些细节。

5、耐心：需要有难以置信的耐心。有时你需要花费惊人的时间去分离、识别和分派一个错误。很多测试工作有时候显得非常枯燥，需要很大的耐心才可以做好

Ⅱ 白盒测试的条件测试问题

对于以下程序
if ( a > 0 and b > 0 ) then c = c/a; if ( a > 1 or c > 1 ) then c = c+1;
执行条件覆盖，为使得每一条件取值至少执行一次，需要内的测试用例容数是
A) 2 B) 3 C) 4 D) 5
答案是：C) 4
理由：
if ( a > 0 and b > 0 ) then c = c/a;
和 if ( a > 1 or c > 1 ) then c = c+1;
二者没有逻辑关联性，是或的关系，故二者可以分开来看，
对： if ( a > 0 and b > 0 ) then c = c/a;
只有成立与不成立两个情况，故考虑“至少执行一次”，就是2次，即2个测试用例。
同理，对：if ( a > 1 or c > 1 ) then c = c+1;
可以推论也是至少2个测试用例。
2+2=4个测试用例。
故答案是：C
注意这不是充分的测试，充分的测试要考虑输入的所有状态，需要8个（8次）测试用例才能对3个输入进行充分验证。

Ⅲ 什么是分支测试和条件测试

预置条件copy(前置条件)，即执行本用例必须要满足的条件，如对数据库的访问权限
测试过程:操作步骤描述、测试数据描述
接收结果：不太清楚你这个定义，是指预期结果（执行用例预期希望的结果），还是实际结果。
可以参考以下一个例子：
预置条件 ：无
步骤 操作描述 测试数据
1 输入正确的用户名和密码，点击登录 正确用户名+正确密码
期望结果：进入系统，拥有管理员权限
2 输入正确的用户名、错误密码，点击登录 正确用户名+错误密码（1-8位）。
期望结果：提示用户名或密码错误，无法登录系统

向左转|向右转

Ⅳ 可判定的外部条件有两个，条件测试位应该为一位还是两位

楼上正确。唐的教材没有针对讲解，有时是1，有时是2，把考生搞得很迷糊。

Ⅳ 智商测试需要什么条件才能测吗

卜用是条件哈` 你直接伸出你的手指问他(她)这是什么?` 就看他(她)怎么回答咯`` 就知道他(她)智商怎样叻``

Ⅵ IF测试条件为3种以上时怎么写

if((A1-A2）>=0&&0>(A1-A2)>=-5&&(A1-A2)<-5)
{这个是三个都满足}
else if((A1-A2）>=0)
{
80-A1

}
else if(0>(A1-A2)>=-5)
{
80-A2

}
else if((A1-A2)<-5)
{
80-A1-A2

}

Ⅶ 多查询条件，测试用例

多个查询条件的情况时，如果查询条件之间有关联，比如选择后面的‘1个月’，时间控件显示1个月之内的时间，这种的话编写测试用例时可两个一起写，如果没有关联（一般情况都是没有关联的），用例可单个条件进行编写，比如文本编辑的，输入x,点击【搜索】按钮，得到什么样的结果，这样一条条写下去就可以，最后加一句组合以上查询条件进行验证即可

Ⅷ if函数：测试条件栏：如果‘条件’，并且‘条件’，怎么在表格里写出来

本来嘛你的抄原意是：袭
=IF(AND(A2>=0,E1=0),A2+E1-D2,E1-D2)
公式可以的，但是你看看，E1是文本啊，公式显示当然是错误的啊
应该再加一个统计，公式改成：
=IF(ROW()=2,0,E1)+IF(AND(A2>=0,E1=0),A2,0)-D2
但是事实上，根据你的图公式应该为：
=SUM(A$2:A2)-SUM(D$2:D2)
复制并下拉即可
所以今后提问题大有讲究啊
一是要上有行列号数据结构的图，二是不会就不要举例直接上图，三是不要以为解决问题只有你的一个思路，问题要直接说目标，办法总比困难多。
祝你成功，祝你进步

Ⅸ 测试需要什么条件它是怎么样测试的

有些事情说起来有些滑稽，几年前，我们说，软件测试业在中国刚刚起步。现在，我们还是在说，软件测试业还是刚刚起步。几年的时间，对于其它行业是一个什么概念我不清楚，对于IT行业来讲，不是一个小数。实际上，国内软件业的发展缓慢限制了测试业的发展，没有软件的开发计划，测试的需求不旺啊。然而，反过来想，在软件测试业还没有大红大紫的时候介入进去，应该是个好时候。

Ⅹ 条件测试表达式的与有什么不同

条件运算符是Java中唯一的三元运算符(ternary operator)，它可以替代简单的if-else语句。
b-e ? exp1:exp2;
1.求值顺序
计算?左边的布尔表达式b-e的值，如果是true，求分号前的exp1的值，并以该值为整个条件表达式的值；如果是false，跳过exp1，求exp2的值并以该值为整个条件表达式的值。
如同计算Math.min(a,b)，条件运算符替代简单的if-else语句。
minVal = (a < b) ? a : b;
下面的代码，运行并能够解释答案即可。
[java] view plain copy
public static void 条件表达式的求值顺序(){
int i = 0;
int k = (i = 1)<0? i+(i = 2)+i:(i = 3)+i;
System.out.println(k+" "+i); //6 3
}

2.数据类型
如果exp1和exp2具有相同的类型T，条件表达式的类型为T。
如果exp1和exp2中一个有类型T（byte、short或char），而另一个是int类型的常量表达式，其值又可以用类型T表示，则T为条件表达式的类型。
混合类型的计算，e2和e3被提升之后的类型为条件表达式的类型。
[java] view plain copy
public static void 条件表达式的type(){
char x = 'X';
int i = 0;
System.out.println(true ? x : 0); //类型为char
System.out.println(true ? x : -1); //类型为int
System.out.println(false ? i : x); //类型为int
}

3.避免啰嗦
[java] view plain copy
public static void coinFlip(){//抛硬币
if (Math.random() < 0.5) System.out.println("字");
else System.out.println("徽");
}
String s =(Math.random() < 0.5)?"字":"徽"; //这样较好
再例如：
String str= "Thank you " + (person.isMale() ? "Mr. " : "Ms. ") + person.getName() + "。";