山东人力报考条件

⑴ 2019下半年山东省人力资源3级可以报名了吗，怎么报名

现在可以报名了。只需要准备相关材料到当地人社厅鉴定中心报考，或者找相关培训机构代为培训报名

⑵ 山东人力资源二级什么时候报名呀自己学过的难度大么

人力资源管理师下半年报名时间是10月8日之前，考试时间是11月17日至18日，像我们湖南省的话，人专力资源管属理师二级省里都是有组织进行统一培训的，我不知道你们山东省是一个什么样的情况，听我那些朋友说，参加了培训，效果还是挺好的，老师讲课讲得挺好的，如果不想参加培训的话，只靠自己看书的话，还是有点难度的，尤其是技能操作的话，还是要评一定的工作经验的，呵呵，好好加油！

⑶ 我想考人力资源管理资格证书，在山东要到哪去报名需要走那些程序

考试程序：
第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
第三.审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
第四.参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
第五.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）五、考试时间2010年在全国范围内继续试行国家职业资格统一鉴定日（以下简称“统考日”）制度。“统考日”具体日期是3月19、20、21日，5月21、22、23日，7月16、17、18日，9月17、18、19日，11月19、20、21日。
2010年企业人力资源管理师统一考试时间分别为：5月23日和11月21日</SPAN>

</FONT>报名手续：学历证、身份证复印件，单位证明， 4张照片（其中2张2寸）。
考试方式：考试共分2份试卷，均为笔试。卷一为基础知识，卷二为技能操作，二级需论文答辩.</p> 六、考试内容一、人力资源师考试内容：人力资源规划；职业生涯设计；岗位描述；人员招聘；员工培训；员工激励；绩效考核；薪酬福利设计与管理；劳动关系管理等相关内容。

二、考核方案
4-3级
职业道德 选择题 125 题卡作答 - 占总分10%
理论知识 占总分100 90%
专业技能 简答、计算、综合题等 纸笔作答 100 占总分100%

2级
职业道德 选择题 125 题卡作答 - 占总分10%
理论知识 100 占总分90%
专业技能 简答、综合分析 纸笔作答 100 占总分100%
综合评审 论文撰写 口头或书面答辩 100 100%

⑷ 请问各位关于人力资源考试资格要求及山东有哪些好的培训学校，本人专业不是人力资源，工作两年，谢谢

人力资源管理师
职业简介： 人力资源管理师是一个蓬勃发展的新兴职业,其发展速度是其他大部职业所无法比拟的。随着知识经济时代的到来，人力资源已逐渐成为核心资源。人力资源管理师的建设和发展将在未来相当长的一段时间内对于企业和社会发展发挥重要的作用。

职业说明：从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。要求从业人员具备较强的人际沟通能力，能够协调企业内部各种关系，善于解决问题，并具有较强的计算机能力和信息处理能力。是各企业单位必备的管理职位。

就业前景： 人力资源管理师是精通这门学问的专业人才，跟以前的人事管理者有很大区别，其更加专业化。据有关专家介绍，人力资源管理师是如今少数几个行情持续看涨的职业之一，未来就业前景乐观。

学习内容： 经济学、管理学、组织行为学、法学、管理信息系统、人力资源经济学、劳动经济学、薪酬管理、劳动法、人员素质测评、人力资源规划、工效学、工作分析、劳动关系、社会保障、人力资源统计、人力资源管理信息系统、计算机知识、写作知识、统计学等。

就业方向： 主要有三种去向：第一是面向企业，这将是主要方向。第二是公共事业单位，如政府机关（要参加公务员考试）、各种社会群体和组织。第三类是科研教学机构。

人力资源管理师（申报条件）
四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
（1）连续从事本职业工作1年以上。
（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
（1）连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
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其他的可以在你所在地的学校咨询，
可以拨打所在地的电话查询台。
注意，如果要考人力资源管理师，一定要考国家资格认证的，
是国家劳动与社会保障部办法的证书，
只有国家颁发的证书才具有法律效力！

⑸ 山东省人力资源管理师三级，大专在校生可以报考吗

不可以的，人力资源师需要工作年限要求的！

⑹ 山东省人力资源师，怎样报名什么时间报名可以个人在网上报名吗流程是什么样子的请教高手！

个人报来名是可以的，源但不是所有的地方都可以，这个不同的地方规定不同，下面是我知道的报名方式：
考试方式：

1、报考流程：
第一、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
第三、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
第四、参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
第五、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）

2、如果你当地接受个人报名，也就是说可以不用参加培训班，你自己学，然后参加统一考试就可以了，否则的话，就需要你还钱参加培训班，然后参加统一考试。

3、考试分上海卷和全国卷，上海卷考三次，在4月，9月，12月，全国卷在5月和11月，两个考试都是国家发证，全国通用。

考试都是国家组织的，上海只是单独命题，证书还是国家发！

⑺ 如何报名山东省人力资源管理师考试 有哪些条件

如何报名山东省人力资源管理师考试有哪些条件想报名2012年山东省人力资源管理师的考试，可是不知道怎么报名，也不知道人力资源管理师有哪些报考条件，别着急，北京乐途通培训提供人力资源管理师报名、培训和领证的一站式服务，帮助您顺利快速的通过人力资源管理师考试，取得证书。北京乐途通教育培训办学十载，诚信至上，值得您信赖。我校还提供高级项目管理师等职业资格报名和培训，欢迎考生和单位前来来我校报名咨询。

⑻ 山东省人力资源师考试的时间

培训教材：
•《 企业人力资源管理师（二级/三级/四级）
•《企业人力资源管理师-基础知识》
•《企业人力资源管理师-常用法律手册》
•《企业人力资源管理师-考试指南》

可直接来我劳动局下属技工学校报名集中授课。
前100名可享受补贴1000元。

⑼ 山东省人力资源与社会保障局100号文件

人事部颁发2001年上半年各专业资格考试有关问题的通知
人办发[2000]100号


各省、自治区、直辖市人事厅（局），新疆生产建设兵团及部分副省级市人事局：

根据《2001年专业技术人员资格考试工作计划》（人办发[2000]75号）安排，为做好2001上半年各项专业技术人员资格考试工作的准备，现将有关问题通知如下：

一、为便于考生备考，现将《2001年上半年各专业资格考试时间及内容安排》印发给你们，请及时向社会公布。各专业考试考务工作安排由各主管部门考务管理机构另行通知。

二、各地、各有关部门要按照人事部《关于加强职称考试管理严肃考风考纪的通知》（人办[2000]85号）要求，切实加强对考试工作的领导，建立健全考试管理各项规章制度，增强保密意识，加强考试工作队伍建设，强化考试工作人员培训，严肃考试纪律，树立良好的服务意识，确保考试公正、安全、有效。

三、根据《专业技术人员资格考试考务工作规程（试行）》（人办发[2000]71号）的有关规定，对超过各地安排的报名时限，要求报名、更改报考专业或科目的考生，原则上在距规定的考试日期两个月前应准予补报。补报、更改报考专业或科目的具体事宜，由各地根据当地实际情况研究确定。

四、树立良好的服务意识，按照国家统一规定的时间上报考试信息，以免因个别地区工作滞后，影响多数地区考生成绩的发布。对考试成绩实行滚动管理的专业，应做好年度信息衔接工作。对因特殊原因需要跨省市转考的人员，应按有关要求办理好转考人员考试信息的转递和交接工作。

五、要严格考点设置，根据考试工作有关要求，原则上设在大、中专院校或高考定点学校。

专业技术资格考试考点的设置原则，中级资格考试考点须设在省辖市以上的中心城市；初级资格考考生比较集中，考点在中心城市安排确有困难，需要在县级市设置考点的，必须经省级考试管理机构批准。

执业资格考试的考点，原则上设在省会城市，确需在省辖其他中心城市设置考点，应由省人事（职改）部门报人事部和相关专业主管部门批准。

六、要按照各专业资格考试文件规定的报名条件，认真对报名人员进行资格审查。报名条件中有关学历的要求是指经国家教育部承认的正规学历，有关工作年限的要求是指报名人员取得学历前后从事本专业工作时间的总和，其截止日期为考试报名年度当年年底。

七、资格证书的发放，更换与补发，应严格执行《关于更换补发专业技术资格证书有关问题的通知》（人办发[1997]85号）和《关于认真做好专业技术人员执业资格证书发放工作的通知》（人办发[1998]40号）有关要求。执业资格证书的更换与补发需要交纳证书成本费。为规范资格证书的填写，自2001年起，资格证书中需要填写的栏目必须使用证书打印机打印，不得采取手工填写

人事部办公厅

二○○○年十一月十四日

⑽ 山东2018下半年人力资源管理师报名时间

山东
报名时间：9月21日截止
报名方式：个人网报
报名网专址：www.sdosta.org.cn
注意：
山东人力资源管理师统一鉴定属接受个人网上报名，符合统一鉴定职业申报条件的考生可通过山东省职业鉴定鉴定中心网站（www.sdosta.org.cn）网上报名端口选择所在地市入口进行考生基本信息的录入和上报。