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企业讲师属于什么专业

发布时间: 2020-11-27 14:00:28

① 如何成为一名职业讲师

成为讲师其实并没有想的那么难。
主要需要掌握几项技能,
一、会说
会说并不是指,天生我们就一定要具备一张能言善辩的👄。当然了如果您具备这一定是先天的优势,但更多的内容绝不是来自于现场的发挥。俗话说,台上一分钟,台下十年功,其实培训也是如此,任何一场优质的培训展现,必定在课程开始之前,一定是做了许多准备的。
因此成为一个会说的讲师:其根本源于我们对内容的熟知,对相关知识的了解及个人台下反复的演练。
二、说什么
培训也好演讲也罢,其实不管你的内容主题是什么,我们首先需要做的就是引起学员的关注,关注的方式有很多,但最主要的就是选题。内容是一堂课程的灵魂所在,我们应当知道学员的痛点在哪?想掌握的技能是什么?他所关注的重点是什么?以及他想通过您的一席话语,收获什么。那么这里就需要我们针对学员的需求和痛点来挖掘和准备我们的内容。只有这样,才能让我们的所说有价值,有营养。
三、怎么说
培训的主要目的,是要让学员记住并认可,而不是向相声一样,图一个乐呵。因此我们在整个的培训过程中,要插入许多小的培训技巧,来加深学员的印象。同时通过实操动作让学员活学活用。这里就涉及到一些:互动游戏、小组讨论、思维共创等等等,一些通用类的培训技巧。这里呢就不一一介绍了。
第四、课程完结
怎么才算一堂培训的完结?讲完了,一走了之?一名合格的培训师,一定是对结果负责,这里的结果一定不单单是指培训的时常、培训的内容丰富程度、以及培训的过程中讲师自身的态度。这里的结果一定是综合所有努力的结果,就是我们的学员是否真的学会了?是否可以为己所用?是否可以将课程内容中的方法、技能带入到自己的生活和工作中来。并能产生相应的价值。这才是衡量一位讲师最本质的标准。

② 当职业讲师的话 属于文科还是理科 大学需要报考什么专业

报考职业讲师需要的条件具体如下:
一、申报条件
(一)热爱祖国,遵守国家法律、法规,贯彻党的教育方针,教书育人,为人师表,勇于探索,开拓创新,具有良好的思想政治素质和职业道德。
(二)申报高等学校教师中、高级专业技术职务任职资格的人员须具有高等学校教师资格。
(三)身心健康,能全面履行岗位职责。任现职以来年度及任期考核均为合格以上。
(四)外语水平符合国家和我省有关政策规定。
(五)学历和任职年限分别符合下列要求
1、申报讲师任职资格者,需具备下列条件之一
(1)大学本科毕业并取得学士学位,担任助教职务4年以上;
(2)硕士研究生毕业并取得硕士学位,从事本专业工作3年以上。
二、讲师任职资格评审条件
(一)专业理论知识和工作经历、能力,符合下列要求:
1、具有扎实的本专业知识和较完备的教育理论基础,了解本学科国内外发展动态。具有从事教育教学、科学研究工作的能力。
2、承担某些课程部分或全部章节的讲授工作,完成学校规定的教学工作任务。教学基本功扎实,教学态度端正,教学效果良好。
3、组织课堂讨论、指导实习实训、社会调查,承担课程的辅导、答疑、批改作业,协助指导毕业论文、毕业设计。根据工作需要,担任学生班主任或政治辅导员。
(二)工作业绩
1、教学。本、专科院校专业课教师,年均教学工作量分别为160学时、180学时以上;公共课、基础课教师以及成人院校教师,年均教学工作量200学时以上;兼职教学的管理人员按专职教师年均教学工作量的1/2计算。同时,具备下列条件之一:
(1)获学校教学质量考评优秀1次或良好2次,或年度考核优秀1次。
(2)在教育、教学技能竞赛中,获得校级以上奖励。
(3)获得校级以上优秀教师、优秀教育工作者等荣誉称号。
2、论文、著作。具备下列条件之一:
(1)在CN学术刊物上发表本专业学术论文3篇(限1篇教育、教学研究论文。论文作者均限前2名,其中文科至少1篇为独著)以上。
(2)参与撰写正式出版的著作或参编省级以上统编、规划教材(本人撰写1万字以上),同时在CN学术刊物上发表本专业学术论文2篇(限1篇教育、教学研究论文。论文作者均限前2名,其中文科至少1篇为独著)以上。论文经同行专家鉴定达到讲师水平。
3、项目、奖励。具备下列条件之一:
(1)省辖市、厅级以上科技成果奖或校级以上教学成果奖的主要完成人。
(2)校级以上科研(教研、工程)项目(课题)的主要完成人。
(3)参与完成省级以上教学质量工程项目。
(4)获得与本专业相关的国家专利(含发明专利、实用新型专利和外观设计专利)1项以上。

③ 企业讲师要什么学什么专业的 企业管理还是人力资源

你是想做企业讲师吗?那么你可以去学人力资源这个专业,因为企业讲师是人力资回源培训模块的一个分类,但答是你如果学了企业管理后也是可以转行做企业讲师的,因为学了企业管理后,你对于企业的管理也是会有一些自己的方法和技巧的,而这对于你以后的培训中会有很大的帮助的。

④ 讲师是什么职称

讲师是什么职称
讲师,是高等学校中职别次于副教授的教师。
1912年,中华民国临时政府教育部公布的《大学令》,开始规定大学在必要时得延聘讲师。1927年国民党政府教育行政委员会公布的《大学教员资格条例》,正式规定大学教员分教授、副教授、讲师、助教四级。中华人民共和国成立后沿用未变。1960年3月5日,国务院颁发的《关于高等学校教师职务名称及其确定与提升办法的暂行规定》,规定助教提升为讲师的业务条件是:①已经熟练地担任助教工作,成绩优良;②掌握了本专业必需的理论知识和实际知识与技能,能够独立讲授某门学科,并且有一定的科学研究能力;③掌握一门外国语,能够顺利地阅读本专业的书籍。讲师的主要职责是担任某门学科的讲授,从事科学研究工作。欧美有些国家的大学设有讲师一级的教员;有些国家的大学以讲师为未定学衔的教员;也有些国家的大学设高级讲师,有的主持讲座。讲座讲师是由资历较深的教授担任的。

1、职称之名:大学教师中的一种职称,居于助教之上,副教授之下,属于中级职称。

2、讲课的老师,或特指培训行业中的授课者,或课堂讨论之主持人,有企业内部讲师、外部讲师之区分,见于企业培训中常用词。

3、中等职业学校教师中的一种职称,如高级讲师、中级讲师。

此词条与“主治医师”的双义性类似。

⑤ 企业内训讲师和职业培训讲师有什么区别吗

培训有内训和公开课两种方式 而内训是针对一个企业内部的,所以说内专训讲师可以是企业内属部培训师,也可以去聘请专业培训师为大家培训 对象是一个企业的内部员工

而 公开课呢 是在约定一个特定的外部场所 汇集各家企业的员工或领导 有专业培训师给学员做培训

⑥ 培训师是一个什么样的行业,需要什么素质以及前景

一、培训师的行业分析
目前培训师分内训师和商业培训师两种,内训师绝大多数是以企业在职人士为主,以兼职的形式,所以一般情况下,培训师更多是指商业培训师。
(一)培训师的分类
1、证书类培训师。比如人力资源师考证、营销师考证、会计从业资格证等各类证书类培训师。此类培训师以大学老师或行业专家为主,他们基本上是兼职为主。此类培训师最核心的技能就是能预测题型,最好有考评员相关的证书,那么就更吃香。
2、语言类培训师。比如英语、日语、韩语等各类语种的培训师,这一类培训师以专职为主,很多机构会请专门的培训师,也有兼职的。这一类培训师要求语言读写能力强,而且要有高级别的证书。
3、企业类培训师。这是目前商业培训师的主流,也是门槛相对于来说更低的一种,而这类培训师又分为很多种,比如管理类、营销类、生产类、财务类、人力资源类、综合素养类等。培训师分类不限于以上三种,但是这三种是目前市场的主流。
(二)培训师的收入
1、证书类培训师。这类培训师要根据老师的资历(上课时间长短、是否参与改卷、是否作为考评员等)来算,一般在1000-3000元不等一天(8课时)。对于全国著名培训师,尤其可以押题的,那么在串讲时的课酬突破上万也是很正常的。此类培训一般是月结、培训结束统一结算,回款相对于来说慢,因为培训周期长。
2、语言类培训师。这类培训师一般是以专职为主,以基本工资+课程补贴+奖金为主,奖金取决于所开班的效益,补贴取决于授课质量、资历等。这一块没有一个具体的标准,少的一个月也才拿5000左右,多的一个月也拿几万。
3、企业类培训师。此类培训师是回报最高的一类,一般以天来计算,普通培训师在3000-5000左右一天,中等培训师在6000-8000一天,中上一点的培训师在8000以上,好一点的一万多,甚至几万,还有更高的上十万,几十万一天。课酬高低取决于影响力。而且每年都会涨价,只要上道了的培训师,一年挣个几十万是问题不大的。

二、培训师的所需要具备的能力
1、超强的学习能力。干的就是这一行,特别是信息时代,大家了解资讯的速度快,所以需要不断学习,还要多参加培训师的课程培训。
2、课程内容研发能力。可以说一个商业培训师课程呈现决定了课程现场的满意度,而其授课的内容在后续能否有效运用到工作上,就决定了一个商业培训师的生命力,客户回头率。研发出实用的课程是培训师的立身之本。
3、总结能力。能对各类资讯及内容、经验进行有效的总结整理,使其变成一门课程,这很考验一个培训师的功底。
4、授课能力。能否把课程讲的通俗易懂,能把氛围充分调动起来,这需要培训师重点关注,课程讲的不好,就需要不断去讲,不断去练,但凡绝大多数培训师都是这样过来的,很少有那种天赋很强的。

三、培训师未来发展
1、专业化分工越来越细。现在那些大而范授课的培训师市场会越来越小,市场更需要专业化的培训师,比如专门做木业行业的培训师,专门做新媒体的培训师,专门做PPT技巧的培训师等。
2、在线培训师将逐渐成为主流。5G技术的逐渐推广,使得在线培训更为便捷,而且随着移动互联网的发展,越来越多的培训师会选择在线培训,因为线下授课一天只能赚一天的课酬,而在线培训的课程可以多次收取费用,类似版权费用一样。

⑦ 给企业内部培训师的培训的职业讲师有哪些

高岩,林海,杜杰,陈志嵘,刘大海,刘子熙,陈宝光~~
这些你都可以网络一下,在业内知名度都很高的,很资深的,都在培训师培训类王牌课程《PTT职业培训师培训营》(从2001年就开班了)里面担任过主讲老师

⑧ 职业讲师主要做哪些工作

楼主好,职业讲师是一般是策划和实施培训项目,并从事培训咨询和教学活动的回工作。作为职业讲师需要提升自答己作为培训师的专业能力 ,要多学学上台锻炼的机会,可以考一个aacpt.nеt培训师资格证,这个在目前市场满认可的,个人建议,楼主自己好好参考,问问相关的人士。

满意请采纳

⑨ 企业培训师报考的相关专业包括哪些专业

企业培copy训师报考条件:(具备以下条件之一者) 1.连续从事本职业工作13年以上。 2.取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 3.取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经企业培训师正规培训达标准学时数,并取得结业证书。 4.取得本专业及相关专业大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。 5.具有本专业及相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 6.具有本专业及相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续共识本职业工作3年以上,经企业培训师正规培训达标准学时数后,并获得结业证书。 7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。 8.具有大专学历,连续从事本职业工作8年以上。

⑩ 做企业培训师需要什么专业的

企业培训师在标准中的相关专业是指:教育、经济、管理、心理学、人力资源、机械专工程、电子信息属、历史、哲学、文学艺术、人文科学、语言。
企业培训师报考条件:
1、连续从事本职业工作6年以上。
2、具有以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院和职业技术学院本专业或相关专业毕业证书。
3、具有本专业或相关专业大学专科及以上学历证书。
4、具有其他专业大学专科及以上学历证书,连续从事本职业工作1年以上。
5、具有其他专业大学专科及以上学历证书,经助理企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

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