广西专业技能证书查询

Ⅰ 广西职业技能鉴定中心接受个人报名吗

可以自己报名，不过各地有差异，当前好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，内只受理培训机构/学校容的报名。 考试程序 第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名 第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件

Ⅱ 广西区计算机1，2级有些什么得考

你这样问其实很笼统。其实当前我国存在着三大计算机考试：等级考试，NIT，软考。下面分别介绍一下三大考试：
1。计算机等级考试（简称NCRE）：教育部主办，评测计算机能力等级，主要用于考察非计算机专业学生的计算机使用能力。
全国计算机等级考试目前共设置四个等级：
一级：考核微型计算机基础知识和使用办公软件及因特网（Internet）的基本技能。
2004年下半年考试科目：一级MS-OFFICE、一级WPS 、一级B
二级：考核计算机基础知识和使用一种高级计算机语言或数据库管理软件编写程序以及上机调试的基本技能。2005年下半年考试科目：编程类：C、Visual Basic、C++、Java、Visual，数据库类：FoxPro、C++。基础知识包括如下内容：数据结构与算法、程序设计方法、软件工程、数据库基础。
三级：分为"PC技术"、 "信息管理技术"、"数据库技术"和"网络技术"四个类别。"PC技术"考核PC机硬件组成和Windows操作系统的基础知识以及PC机使用、管理、维护和应用开发的基本技能；"信息管理技术"考核计算机信息管理应用基础知识及管理信息系统项目和办公自动化系统项目开发、维护的基本技能；"数据库技术"考核数据库系统基础知识及数据库应用系统项目开发和维护的基本技能；"网络技术"考核计算机网络基础知识及计算机网络应用系统开发和管理的基本技能。
四级：考核计算机专业基本知识以及计算机应用项目的分析设计、组织实施的基本技能。
该考试笔试、上机考试实行百分制计分，笔试以百分制通知考生，上机以等第分数通知考生成绩。等第分数分为"不及格"、"及格"、"良好"、"优秀"四等。100-90分为"优秀"，89-80分为"良好"，79-60分为"及格"，59-0分为"不及格"。
笔试和上机考试成绩均在"及格"以上者，由教育部考试中心发合格证书。笔试和上机考试成绩均为"优秀"的，合格证书上会注明"优秀"字样，证书上没有良好，按及格对待。
全国计算机等级考试合格证书式样按国际通行证书式样设计，用中、英两种文字书写，证书编号全国统一，证书上印有持有人身份证号码及照片。该证书全国通用，是持有人计算机应用能力的证明，也可供用人部门录用和考核工作人员时参考。
NCRE每年开考两次，上半年开考一、二、三级，下半年开考一、二、三、四级。上半年考试时间为4月第一个星期六上午（笔试），下半年考试时间为9月倒数第二个星期六上午（笔试），上机考试从笔试的当天下午开始。上机考试期限为五天，由考点根据考生数量和设备情况具体安排。
考试采用由全国统一命题，统一考试时间，纸笔考试和上机操作考试相结合的形式。纸笔考试中题型以选择题、填空题为主，其中四级含有论述题。
纸笔考试时间：二级Visual Basic、二级Visual FoxPro、二级JAVA、二级Access、二级C++均为90分钟，二级C、三级均为120分钟，四级为180分钟。
上机操作考试时间：二级C、三级、四级均为60分钟，二级Visual Basic、二级Visual FoxPro、二级JAVA、二级Access、二级C++均为90分钟。一级实行无纸化的上机考试，时间为90分钟。
每次考试报名的具体时间由各省（自治区、直辖市）级承办机构规定。考生按照有关规定到就近考点报名。
考生可携带身份证到就近考点报名。没有身份证的未成年人，可凭户口本，现役军人凭军人身份证件报名。
上次考试的笔试和上机考试仅其中一项成绩合格的，下次考试报名时应出具上次考试成绩单，成绩合格项可以免考，只参加未通过项的考试。
2。NIT(全国信息应用技术考试）、CEAC考试（国家信息化计算机教育认证考试）：劳动部主办，主要用于考察各种职业中计算机操作人员的能力，注重技能，培养操作员。该考试不详细介绍了。你用不上。
3。软考：人事部和信息产业部主办，注重知识的系统性、宏观的分析和解决问题的能力，主要用于考察计算机专业人员的综合素质和专业能力。全称计算机技术与软件技术资格（水平）考试，是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试（简称软件考试）的完善和发展。
软考纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。
从2004年开始，每年将举行2次考试，每年上半年和下半年考试的级别不斤相同。
软考分为初级，中级和高级考试。报考任意级别不需要学历，资力条件。
软考按专业类别可分为5个类别：计算机软件，计算机网络，计算机应用技术，信息系统，信息服务。按层次可分为3个层次：高级工程师、工程师、助理工程师/技术员。
专业类别我只介绍计算机软件方面，其他的你可以上网查一下。高级：系统分析师考试；中级：软件设计师考试（原高级程序员考试）；初级：程序员考试（原初级程序员考试）。
就介绍这些吧，再说一下我个人的观点：我个人觉得计算机等级考试你没必要参加，现在基本上人人都有二级，三级证，考的多了，就失去了原来的意义了。但如果你想在软件或编程方面有所发展，C语言，JAVA那些基本的语言一定要学好，即基础一定要牢，不是说不参加等级考试就不学C语言了。一个人也不能只学一门语言，你要学很多语言，并且要精通1，2门。建议你考软件设计师（即原先的高级程序员考试），那张证书对你会有些用处）。最后说几句话：学习计算机其实挺苦的，当你遇到挫折时，千万别放弃！坚持就是胜利！祝你在IT业取得一定的发展！

Ⅲ 广西职业技能补贴可异地申请吗

你好，广西的职业技能补贴并不可以异地申请，只能你在当地申请。拿着你的有效身份证件，去民政部门申请技能补贴即可。

Ⅳ 在广西南宁有会计中级证能申请职业技能补贴吗

在广西南宁会议中级证能申请职业技能补贴吗？这个是不可以的

Ⅳ 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅的内设机构

根据上述职责，自治区人力资源和社会保障厅设23个内设机构。
（一）办公室。
负责全厅工作的综合协调和督促检查；拟订工作制度并组织实施和监督检查；负责机关文电、会务、机要、档案、信息、安全保密工作；承担重要文稿起草工作；负责人大代表建议和政协委员提案的办复工作。
（二）政策法规处（行政审批处）。
组织起草相关地方性法规、规章草案；承担机关有关规范性文件的合法性审查工作；组织开展人力资源和社会保障政策的综合研究工作；组织协调专家咨询工作；承担宣传、新闻发布、政务公开和普法工作；承担相关行政复议、行政应诉工作；组织开展人力资源和社会保障行政执法监督检查；承担本厅行政审批事项的组织协调工作。
（三）规划财务处。
拟订人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划并组织实施；参与拟订人力资源和社会保障专项资金（基金）管理办法；会同有关部门编制全区及自治区本级人力资源和社会保障资金（基金）预决算；承担人力资源和社会保障有关科技项目和国际援贷款项目的管理工作；负责管理人力资源和社会保障专项资金；承担厅机关及所属非独立核算单位日常财务工作，指导监督所属单位财务管理工作；承担厅属国有资产管理和审计工作；承担有关信息规划工作；综合管理人力资源和社会保障统计工作，承担本厅综合统计工作。
（四）就业促进处。
拟订就业规划和年度计划；拟订劳动者平等就业、劳动力流动就业和跨地区有序流动政策和措施，健全公共就业服务体系；拟订统筹城乡就业、创业政策并组织实施；负责制订就业失业登记管理办法；配合有关部门拟订就业专项资金使用管理办法；牵头拟订大中专、职业院校、技工学校毕业生就业政策；拟订就业援助和特殊群体就业政策；承办就业行政许可和行政审批项目；拟订国（境）外人员（不含专家）来我区就业管理规定。
（五）人力资源市场处。
拟订人力资源市场发展政策、规划；拟订人力资源服务机构市场准入管理制度；加强对职业中介机构的管理；负责指导人力资源市场建设；承办人力资源市场行政许可和行政审批项目；组织拟订促进人力资源合理流动和有效配置的政策，组织实施急需紧缺人才的开发工作；拟订人员调配及随军家属安置政策；负责自治区本级人才交流服务机构人事代理对象的出国政审工作。
（六）军官转业安置工作处（自主择业军队转业干部工作处、自治区军队转业干部安置工作小组办公室）。
会同有关部门拟订军队转业干部安置、培训政策和计划并组织实施；承担自治区直属单位及中直驻桂单位军队转业干部安置、培训工作；督促检查各地、各部门落实军队转业干部安置计划和随调配偶工作安排情况；负责军队转业干部安置宣传工作；负责自主择业军队转业干部管理服务工作；负责协调指导做好企业军队转业干部的解困和稳定工作。
（七）职业能力建设处（继续教育处）。
拟订专业技术人员继续教育规划、政策并组织实施；指导协调专业技术人员继续教育工作；指导协调专业技术人员继续教育平台管理；拟订高技能人才和农村实用人才培养和激励政策；拟订城乡劳动者就业培训政策、规划并组织实施，拟订劳动预备制度实施办法并组织实施；拟订技工院校及职业培训机构的发展规划和管理规则，指导技工院校招生工作、师资队伍和教材建设，完善职业技能资格制度；指导、规范职业技能鉴定和技术等级岗位考核（鉴定）评审工作；研究提出贯彻国家职业分类、职业技能国家标准和行业标准的意见并组织实施。负责技工院校招生计划备案。承办职业能力建设和就业培训行政许可和行政审批项目。
（八）专业技术人员管理处。
拟订并组织实施专业技术人才队伍建设的发展规划和政策；负责实施高层次专业技术人才规划和培养工作；承办深化职称制度改革事宜，负责职称综合管理工作；负责国家和自治区称号专家推荐、选拔和管理工作；负责人才小高地建设工作。健全博士后管理制度；拟订吸引回国专家、留学人员来桂工作或定居政策；拟订国（境）外机构在我区招聘专业技术骨干人才管理政策。
（九）事业单位人事管理处。
指导事业单位人事制度改革和人事管理工作；拟订并组织实施事业单位人员和机关工勤人员岗位设置、人员招聘（含招聘国[境]外人员）、流动、职务聘任、考核、奖励、惩戒、辞聘解聘等管理政策；按照管理权限，负责事业单位岗位设置方案核准或审核事宜，承办公开招聘方案的核准或备案事宜，承办补充人员计划的核准等人事管理事项并监督实施。
（十）农民工工作处。
拟订农民工工作综合性政策和规划并组织实施，维护农民工合法权益；推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题；协调处理涉及农民工的重大事件；指导、协调农民工工作信息建设。
（十一）劳动关系处。
拟订劳动关系政策；拟订劳动合同、集体合同和劳动关系三方协商机制等相关政策；指导劳动标准制定工作；拟订消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；拟订企业职工工资收入分配宏观调控政策，完善和监督国有企业工资总额管理和国有企业负责人工资收入分配；完善特殊工时管理，完善企业职工离退休政策。承办非国资委行使出资人权利的国有企业工效挂钩方案审批。
（十二）工资福利处。
拟订机关、事业单位工资增长规划和工作人员工资收入分配、津贴补贴、福利和离退休政策；拟订机关、事业单位工作人员疾病、工伤、生育停工期间的待遇和因病提前退休工作能力鉴定及丧葬费政策；负责机关、事业单位工资总额管理、工资统计和分析工作；承担自治区直属机关、事业单位以及中直驻桂单位工作人员及离退休（退职）人员工资及离退休（退职）费变动审核工作；协调、指导机关、事业单位退休人员管理工作。
（十三）养老保险处。
拟订机关企事业单位基本养老保险及其补充保险和退休人员社会化管理政策并组织实施；拟订城镇居民养老保险政策、规划和标准；拟订养老保险基金管理办法；拟订养老保险基金预测预警制度；负责自治区直属单位及中直单位参保人员享受待遇条件的审核。
（十四）失业保险处。
拟订失业保险政策、规划和标准并组织实施；拟订预防、调节和控制较大规模失业政策，组织建立失业预警制度和失业动态监测制度；拟订经济结构调整中涉及职工安置、权益保障政策；拟订失业保险基金管理办法；拟订失业保险调剂金使用办法；指导和规范失业保险和失业人员信息管理；审核自治区失业保险调剂金使用。
（十五）医疗保险处。
拟订医疗、生育保险及其补充保险政策、规划、基金管理办法、用药和诊疗项目及医疗服务设施等管理标准并组织实施；拟订定点医疗机构、定点零售药店的设立条件和标准及服务管理等具体办法，组织开展基本医疗、生育保险用药目录制订工作；拟订自治区直属驻邕及中直驻邕单位医疗、生育保险、离休干部医疗保障政策，负责自治区直属驻邕及中直驻邕定点医疗机构和定点药店的资格审核和监督检查。
（十六）工伤保险处。
拟订工伤保险政策、规划、标准并组织实施；拟订工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤预防和康复管理政策；拟订工伤保险定点医疗机构、药店、康复机构和辅助器具安装机构资格标准和管理办法；组织开展工伤保险用药目录评审及增删工作；负责自治区直属用人单位和中直驻桂用人单位职工工伤认定工作；组织实施劳动能力再次鉴定及自治区直属用人单位和中直驻桂用人单位职工劳动能力鉴定工作；承担自治区劳动能力鉴定委员会办公室的日常工作。
（十七）农村社会保险处。
拟订农村社会养老保险政策、发展规划并组织实施；会同有关部门拟订农村社会养老保险基金管理办法；拟订被征地农民社会保障政策制度及标准并负责对征地方案中有关被征地农民社会保障的相关事项进行审核。
（十八）社会保险基金监督处。
拟订社会保险及其补充保险基金监督制度、运营政策和运营机构资格标准；依法监督社会保险及其补充保险基金征缴、支付、管理和运营；组织查处重大案件；监督就业专项资金的使用管理，承办企业年金运营机构基金管理合同备案工作。
（十九）调解仲裁管理处（自治区劳动人事争议调解仲裁院）。
拟订劳动、人事争议调解仲裁规则、制度并组织实施；指导、检查、监督劳动、人事争议调解仲裁工作；指导开展劳动、人事争议预防工作；依法组织处理重大劳动、人事争议；制定劳动、人事争议调解员和仲裁员管理办法并组织实施；承担自治区劳动人事争议仲裁委员会办公室日常工作。
（二十）劳动监察局。
拟订劳动监察工作制度并组织实施；指导、监督劳动监察机构开展劳动监察工作；拟订劳动监察员管理办法并组织实施；协调劳动者维权工作，组织处理有关突发事件；承担其他人力资源和社会保障监督检查工作；指导、参与或直接调查处理劳动监察重大、疑难、复杂案件，对跨地区劳动监察案件进行协调处理；负责自治区直属驻邕及中直驻邕用人单位的劳动监察。
（二十一）引进国外智力处（出国[境]培训处、自治区外国专家局）。
拟订引进国外智力规划和政策，建立引进国外智力服务体系；承担引智成果推广工作；拟订外国专家管理政策，负责聘请外国专家和港澳台专家引进项目的申报和审核工作，管理和拨付项目资助经费并监督检查；拟订外国专家表彰奖励办法；负责引智行政许可工作；归口管理出国（境）培训工作，拟订出国（境）培训工作管理办法；负责组织申报出国（境）培训年度计划，管理项目资助经费并监督检查；组织实施国家和自治区专项经费资助的重点出国（境）培训项目；承担人力资源和社会保障方面的国际交流合作和港澳台交流合作事宜。
（二十二）信访处。
拟订人力资源和社会保障系统信访、维护稳定工作制度并组织实施；督查、指导人力资源和社会保障信访工作；负责本系统群体性突发事件预警稳控及应急处理；负责信访事项受理、复查、复核工作；承担厅机关接访工作；承担自治区党委、自治区人民政府交由本厅办理的相关信访任务。
（二十三）人事处。
负责厅机关、自治区公务员局和直属单位的机构编制、人事管理工作；负责人力资源和社会保障系统干部教育培训工作。
机关党委 负责厅机关、自治区公务员局和直属单位的党群工作。
离退休人员工作处 负责厅机关、自治区公务员局离退休人员工作，指导直属事业单位的离退休人员工作。

Ⅵ 如何申请广西雨露计划

补助对象是高等本科学历2016年新生和职业学历教育。

1、普通高等本科学历教育和2016级新生入学的职业学历教育学生：按照要求填写相应审批表。

2、已经在网上申请并获得补助的职业学历教育续培生：

3、秋季学期已在网上申请并获得补助的学生。

(6)广西专业技能证书查询扩展阅读

补助具体标准

1、2016年参加全日制本科学历教育，并取得学籍建档立卡新生（不含预科生），一次性补助5000元/生。

2、参加中、高等职业学历教育的建档立卡学生，每学期补助1500元，补助时间以学生所读学制为补助年限。

3、就读于广西右江民族商业学校扶贫巾帼励志班的建档立卡女学生，每学期补助2000元，补助时间以学生所读学制为补助年限。

4、就读于“两广”协作院校的建档立卡学生，广西每学期补助1500元，补助时间以学生所读学制为补助年限；广东每学年补助3000元，补助一、二年级。

5、就读广西碧桂园职业学院的建档立卡学生，学院全额资助学费和教材、食宿、服装、床上用品、学习用品费并补助寒暑假探亲往返路费，同时享受广西雨露计划补助。

6、16~60周岁、有劳动能力的建档立卡扶贫对象参加扶贫部门主办的1~3个月短期技能培训，补助标准A类3500元/人，B类3000元/人，C类2500元/人，按获得职业资格证学生人数结算培训经费。

7、参加扶贫部门以外的单位主办的技能培训并考取可在网上查证的职业资格证的建档立卡扶贫对象，准入类职业证奖励800元/人，水平评价类职业资格证奖励A类1000元/人、B类800元/人、C类600元/人。

8、从事农业生产经营的建档立卡扶贫对象，参训农民每人每天补助50元。

Ⅶ 广西2020年普通高等职业学校招收中职毕业生3+技能证书报名考试是什么时候

普通高等职业学校招收中职毕业生3+技能证书报名考试是广东地区的考试。
报名时间：2019年11月1日~10日，考试时间：2019年12月28日~29日。
广西类似的考试叫高职单招、高职对口招生。

Ⅷ 广西壮族自治区职业技能鉴定中心网报考时出现别人的报考信息出现在我的账号里

楼主仔细检查自己的信息是否完整 、有效，如果确认有效的话，可以咨询网站管理人员。

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答题不易，敬请采纳，以显鼓励！

Ⅸ 在广西有哪些好的职业技能培训学校

广西职业培训网啊，人力资源管理师、企业培训师、网络营销师。。。大多是高薪热门的职业技能培训。

Ⅹ 考了钦州市职业技能鉴定中心的中级电工证能不能直接考广西壮族自治区职业技能鉴定中心的高级电工证

这边是不冲突的哈，如果是说你在钦州市鉴定了中级电工证的话，当然还可以在广西壮族自治区平果县。