国家专业技术人才证书中心
Ⅰ 全国专业技术人才管理协会的证书有用吗
当然有用了。
拓展:
1、全国专业技术人才管理协会(简称"专技协")是依据人事部发【2007】内96号文件精神,全国专业技容术人才管理协会日常工作接受中华人民共和国政府主管部门的监督和管理,人力资源和社会保障部为专技协上级主管业务指导单位;经政府主管部门批准成立,为中华人民共和国独立法人资格机构。专技协坚持为国家党政工作大局服务,积极为全国专业技术人才成长发展服务,是全国性的专业技术人才管理协作组织。
2、人才管理协会
全国专业技术人才管理协会(简称“专技协”)是依据人事部发【2007】96号文件精神,经政府主管部门批准成立,为中华人民共和国独立法人资格机构。专技协坚持为国家党政工作大局服务,积极为全国专业技术人才成长发展服务,是全国性的专业技术人才管理协作组织。
全国专业技术人才管理协会日常工作接受中华人民共和国政府主管部门的监督和管理,人力资源和社会保障部为专技协上级主管业务指导单位;专技协依照国家专业技术人才管理相关政策法规,面向全国从事全国专业技术人才的交流培训、考核测评、人才管理、备案认证等工作。
Ⅱ 国家专业技术人才管理中心颁发的会计证书和财政部颁发的一样吗
一、国内的证书
初级会计职称:高中及以上学历就能报考,考两科,要在同一年内通过才行;
中级会计职称:本科(大专)及以上学历,(本科学历)工作满5年,考三科,需要在三年内通过三科考试才能获得;
注册会计师(CPA):需要具备本科学历,考试分两个阶段,专业阶段需要在5年内通过6门考试,全部通过后需要参见综合阶段考试,全部通过后才能获得CPA证书;
管理会计师:2017年才刚开放的考试,新兴的证书,与美国的CMA类同。
二、国外的证书
ACCA(英国特许公认会计师认证)
,作为国际上权威的会计师组织,ACCA被称为“会计师界的金饭碗”。其会员资格在国际上得到广泛认可。英国立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作,有资格直接在欧盟国家执业。目前,该考试每年4次,分别在3月,6月,9月,12月。
特许公认会计师公会(The Association of Chartered Certified Accountants,简称ACCA))成立于1904年,是目前世界上领先的专业会计师团体,也是国际上海外学员最多、学员规模发展最快的专业会计师组织。英国立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作。ACCA会员资格得到欧盟立法以及许多国家公司法的承认。ACCA是国际会计准则委员会(IASC)的创始成员,也是国际会计师联合会(IFAC)的主要成员,1999年2月联合国通过了以ACCA课程大纲为蓝本的《职业会计师专业教育国际大纲》,该大纲将作为世界各地职业会计师考试课程设置的一个衡量基准。
ACCA在国内称为"国际注册会计师",实际上是特许公认会计师公会(The Association Of Chartered Certified Accountants)的缩写,它是英国具有特许头衔的4家注册会计师协会之一,也是当今最知名的国际性会计师组织之一。ACCA资格被认为是"国际财会界的通行证"。许多国家立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行工作。ACCA在欧洲会计专家协会(FEE)、亚太会计师联合会(CAPA)和加勒比特许会计师协会(ICAC)等会计组织中起着非常重要的作用。
CGA(加拿大注册会计师协会),CGA是国际公认的会计专业资格认定。其会员可在加拿大执业,独立签署审计报告。
CMA(美国管理会计师认证考试),CMA是由美国管理会计学会(IMA)建立的专业证照制度,在许多国家和著名的跨国公司都得到了广泛的承认。
USCPA(美国注册会计师),是美国注册会计师协会旗下专业会计师认证,也是美国唯一正式的注册会计师国家资格,在美国拥有审计签字权,并在全世界享有广泛盛誉。
急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程
Ⅲ 在吗,全国卫生人才专业技术考试中心证书真的假的
假证 315打假曾经说到过。
全国卫生人才专业技术委员会属于山寨网站,国家不予承认证书,属于假证,没有备案,市场价格300元,个人开设的,根本就没有这个机构,网站域名是海外的ip,网站是合肥网络公司开设的,。国家315打假行动计划之中!最主要的是该网站本身就是虚假网站还在首页公布了另外一家虚假网站。
Ⅳ 全国专业技术人才管理协会颁发的证书好用吗
这个组织还真没听说过,一般支持分国家和地方两种,国家是人事部组织的全专国性考试,比如经济属师,初中级职称一般是地级市的人事局组织评审,高级职称有省人事厅组织评审,也有些地方是通过考试,比如湖南,建筑类中级职称是考试的。网上查了一下这个“全国专业技术人才管理协会”,个人感觉不太可信,可以去信息产业部网站查询网站备案信息,单位性质显示为个人,有点问题哦
Ⅳ 全国专业技术人才管理协会这个单位是否真实的,评的证书有效吗
1、这个单位复是真实制存在的。全国专业技术人才管理协会(简称“专技协”)是依据人事部发【2007】96号文件精神,全国专业技术人才管理协会日常工作接受中华人民共和国政府主管部门的监督和管理,人力资源和社会保障部为专技协上级主管业务指导单位;经政府主管部门批准成立,为中华人民共和国独立法人资格机构。
2、它评的证书是有效的,这个协会专技协坚持为国家党政工作大局服务,积极为全国专业技术人才成长发展服务,是全国性的专业技术人才管理协作组织。
拓展资料:
专技协工作范围:
1.开展各地专业技术人才培训认证活动;
2.开展各种形式的联合办学、培训、考核认证,促进全国专业技术人才队伍发展;
3.开展与各地企业、院校和社会培训机构合作的专业技术人才交流培训活动;
4.组织专业技术人才的专业技术任职资格申报、评审、定职定级;
5.组织人才测评和就业服务,服务于国家专业技术人才队伍建设;
6.组织、开展专业技术人才对外学术交流与合作;
7.开展符合本协会宗旨的其他活动。
Ⅵ 全国专业技术人才管理协会有评职称的资格吗这个协会颁发的证书属于什么性质的证书
全国专业技术人才管理协会有评职称的资格,颁发的证书属于面向全国从事全国专业技术人才的认证管理证书。
协会评审的职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。
其中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。
高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。
中小学教师设副高级、中级、助理级、员级4个级别。
全国专业技术人才管理协会日常工作接受中华人民共和国政府主管部门的监督和管理,人力资源和社会保障部为专技协上级主管业务指导单位;专技协依照国家专业技术人才管理相关政策法规,面向全国从事全国专业技术人才的交流培训、考核测评、人才管理、备案认证等工作。
专技协工作范围:
1、开展各地专业技术人才培训认证活动;
2、开展各种形式的联合办学、培训、考核认证,促进全国专业技术人才队伍发展;
3、开展与各地企业、院校和社会培训机构合作的专业技术人才交流培训活动;
4、组织专业技术人才的专业技术任职资格申报、评审、定职定级;
5、组织人才测评和就业服务,服务于国家专业技术人才队伍建设;
6、组织、开展专业技术人才对外学术交流与合作;
7、开展符合本协会宗旨的其他活动。
全国专业技术人才管理协会下设北京管理中心,为专技协的常设业务执行机构,具体处理有关经济、法律和业务的实施工作。负责专技协全国各地管理中心的指导和管理,并组织实施全国专业技术人才的交流、培训、考试、测评、认证、咨询推广工作。
(6)国家专业技术人才证书中心扩展阅读:
一、申请职称认定的条件
1、大中专学历,见习一年期满,单位考核合格后,可认定“员”级;
2、大专学历,见习一年期满再从事本专业技术工作二年,单位考核合格后,可认定助理级;
3、本科学历,见习一年期满,单位考核合格后,可认定助理级;
4、硕士学位,工作满三年,单位考核合格后,可认定中级;
5、博士学位,毕业当年,单位考核合格后可认定中级。
二、职称认定所需材料
1、全日制大中专毕业生专业技术职务任职资格认定表一份;
2、申报人学历证书、学位证书、身份证(申请教师职称还需提供相应级别的教师资格证书)原件及复印件各一份;
3、工作总结1份;
4、两寸近期彩色照片两张;
5、档案管理卡或存档证明。(档案在其它人才交流中心代理的人员需提供档案所在地的委托推荐函1份)
Ⅶ 全国专业技术人才认证中心的职称证书有用吗
办理了这个证书,说是全国通用,拿到我们这里的人事部去,人事部说这个证是假的,国家根本不会授权,这个主要是协会自己的证书,根本不承认的
Ⅷ 国际专业技术人才认证中心有人知道吗
IPTP—CA(International Professional Technical Talent Certification Center)全称国际专业技术人才认证中心,是经国际专业技术人才协会授权注册于美国的非赢利性组织,是国际唯一权威的专业技术人才测评认证机构。其主要负责制订和推广国际通用技术人才测评认证框架,即“国际专业技术人才测评认证”( IPTP) 项目。该项目由IPTP授权各国分中心组织本国的技术人才的测评认证,并接受IPTP 质量监控,合格后颁发全球通用的国际专业技术人才证书。
IPTP目前拥有多个分中心,覆盖包括美国、中国、泰国、日本等国家和地区。来自于这些国家和地区的数百位行业技术专家作为志愿者服务于IPTP及其倡导的国际技术人才测评认证体系。
截至目前全球范围内参加过IPTP测评认证的国际技术人才960,000人,并每季度以超过10,000人的速度递增,使得IPTP为国际专业技术人才测评认证行业的第三方权威认证机构。
Ⅸ 全国专业技术人才管理协会职称证书是真的还是假的
培训机构的介绍如何。
人力资源资格证算职称么?严格来说,三级人力资源管理师
是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格,三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级,全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解,那就是三级人力资源管理师不属于职称。
三级人力资源管理师
不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的,分初级技能、中级技能、高级技能、技师、高级技师共五个等级。 职称证书是由人事部门颁发的,分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级:国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员,国家职业资格三级,也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级,也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级,也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发,属于高级技能,所以是劳动技能等级。所以说,三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的,属于技术含量高的劳动技能等级。
当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后,我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之,人力资源资格证的含金量还是很大的,它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说,报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。
Ⅹ 国家职业资格认证中心 这个机构颁发的证书有没有用
没有用,不是官方颁布的职业资格证书。全国通用,国家认可的证书只有一个地方盖章签发,就是人力资源与社会保障部。(人力资源与劳动部已经合并统一称为人力资源与社会保障部),这类全国认可的证书可以在国家职业资格工作网上查询到。
全国职业资格考试认证中心是一个企业。不是官方的职业资格证书发放单位,其发放的证书不具有普遍性。
人社部负责职业资格许可和认定等审批事项,实行国家职业资格目录清单管理,加强事中事后监管,创新就业和社会保障等公共服务方式,加强信息共享,提高公共服务水平。
(10)国家专业技术人才证书中心扩展阅读
人社部主要职责
(七)牵头推进深化职称制度改革,拟订专业技术人员管理、继续教育和博士后管理等政策,负责高层次专业技术人才选拔和培养工作,拟订吸引留学人员来华(回国)工作或定居政策。组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励制度。完善职业资格制度,健全职业技能多元化评价政策。
(八)会同有关部门指导事业单位人事制度改革,按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作,拟订事业单位工作人员和机关工勤人员管理政策。
(九)会同有关部门拟订国家表彰奖励制度,综合管理国家表彰奖励工作,承担全国评比达标表彰和省部级表彰等工作,根据授权承办以党中央、国务院名义开展的国家级表彰奖励活动。
(十)会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分配政策,建立企事业单位人员工资决定、正常增长和支付保障机制。拟订企事业单位人员福利和离退休政策。
(十一)会同有关部门拟订农民工工作的综合性政策和规划,推动相关政策落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。
(十二)负责人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作,拟订派往国际组织职员管理制度。
(十三)完成党中央、国务院交办的其他任务。
(十四)职能转变。深入推进简政放权、放管结合、优化服务改革,进一步减少行政审批事项,规范和优化对外办理事项,减少职业资格许可和认定等审批事项,实行国家职业资格目录清单管理,加强事中事后监管,创新就业和社会保障等公共服务方式,加强信息共享,提高公共服务水平。